岗位：全职
年龄：不限
接收应届生
岗位职责
1．严格遵守医院的规章制度及有关规定。
2．新生儿听力筛查
3．门诊及病房开具的各种听力检查、平衡功能检查，鼻声鼻阻检查、耳鸣试验等等检查
4．听力评残工作。
5．节假日听力室值班工作。
6．听力中心发生的各种意外事故的紧急处理。
7．进行检查前，应仔细核对病人姓名、性别、年龄、科室、住院号，严防错号、重号和病人重名重姓。
8．遇到仪器发生故障时，要及时报告中心负责人和维修部工程师维修。
9．按仪器设备统一管理的要求，将****性标识张贴在仪器设备的醒目处。内容包括统一编码、名称、型号等。
10．保证仪器在清洁、干燥、无尘和无环境污染的情况下使用。严防水浸、火灾和被盗的情况发生。
11．建立仪器的档案文件，并妥善保管好仪器有关的各种资料。
12．操作者必须严格按仪器操作程序文件进行操作，保证仪器正常的使用寿命。
13．平常做好仪器的维护和保养工作。防止振动、摔坏，并进行使用情况的登记或记录。
14．根据仪器的使用频率，每半年或一年必须对仪器或计量器具进行专业校验，并认真做好记录并妥善保管好仪器校准报告。
15．做好听力室档案的保密工作。未经中心负责人许可或授权，任何人不得以任何理由查阅相关文件档案。如患者监护人要求查阅或复印相关资料，必须办理相关手续后，方可进行。
16．完成科主任交办的其他工作。
任职要求
1、大学本科
2、听力与言语专业、临床医学、
3、24-35岁
4、有良好的学习能力，沟通能力，组织书写能力，能进行各种听力学检查，
薪酬待遇
上班时间：每周40小时工作制，8小时工作制，周一至五，正常是（8:00-12:30,14:00-17:30）
