岗位：全职
年龄：不限
一、工一、岗位职责：
1、协助组织各科室拟订业务计划、管理制度、技术标准、操作常规、服务要求。
2、督促检查各病区医疗制度和规范的执行，采取措施，提高医疗质量，严防差错事故。
3、组织协调重大危急病人的抢救、疑难病人讨论、重大手术讨论和院内外会诊工作。
4、协助安排医疗工作的内外联系，办理医疗日常事务，安排特殊病人的诊治工作。
5、协助医疗纠纷投诉的接待和调查，提出初步处理意见，及时报医务部主任或院学术委员会审理。
6、定期对门诊、病房科室相关工作的进行检查、监督，开展质控工作。
7、负责对医务工作人员学分登记、执业证注册、变更管理。
二、任职要求：
1、熟悉医院医疗、药品、耗品业务管理流程。
2、熟悉国家及地方医保政策及国家医疗管理法律法规。
3、具有较强的组织能力、管理能力及较强的社交沟协调能力。
4、熟练使用office办公软件
5、公共卫生及医学相关专业本科及以上学历，具有2年以上医院医务岗位工作经验。
三、待遇及工作、休息时间：?
1、固定工资+绩效+年终奖（具体薪资面谈），享有工作餐、节假日、生日福利等。?
2、享有年假等法定节假日，入职一个月内缴纳购买五险一金。?
3、工作时间：周一至周五，上午：8：00-12：00，?下午：14：00-17：30。
4、休息时间：周末双休。
四、联系人：邓女士、郭女士
