岗位：全职
年龄：不限
一、工作内容：
1. 矩阵搭建与内容企划
从0到1搭建： 负责医生新媒体账号矩阵的搭建与整体定位。
精准选题策划： 深入了解医疗行业动态，建立热点监控机制，精准捕捉热点爆款。
降维科普创作： 具备一定的脚本撰写能力
平台差异化运营： 针对平台侧重不同来制定和创作内容
内容品控： 参与后期制作跟进，且所有产出内容必须与主诊医生进行详细沟通核对，杜绝任何医疗常识性错误。
2. 公域及私域搭建
全链路闭环： 熟悉IP矩阵打法，实现从公域引流到私域沉淀的流量闭环。
精细化运营： 熟练掌握私域精细化运营策略，精准筛选高潜力咨询用户。
转化赋能： 督促并赋能网络咨询团队提升转化率，优化话术文字内容，精心打造****信任感的“朋友圈人设”。
电商监控： 同时负责对接和监控各大电商平台（如美团、高德等）的数据表现，及时调整运营策略。
3. 医疗风控
合规把控： 熟练掌握各大内容平台（抖音、小红书、视频号等）的底层规则及限流机制。
广告法排雷： 深度了解《医疗广告法》，为账号内容的安全性和长效发展。
KPI考核指标
账号活力（涨粉量）： 考核每月新增精准粉丝数，确保账号持续增长。
内容质量（互动率）： 考核点赞、评论、转发及收藏的综合比例，打造高粘性账号。
获客能力（有效咨询量）： 考核每日通过私信或评论区产出的“有效线索”。
安全风控（合规性）： 一票否决制，要求账号违规扣分记录为0，严控违规风险。
二、任职要求：
大专及以上学历，具有医疗/医美行业新媒体IP孵化经验者优先。
网感****，重度短视频/图文平台用户，对流量密码有敏锐的嗅觉。
文字功底扎实，沟通能力强（能够与具有专业背景的医生顺畅沟通，建立信任）。
具备极强的目标导向意识和抗压能力。
三、福利待遇：
薪资待遇：6k-3w
五险一金，带薪年假，包含午餐
四、工作时间：9：00-18：00，每周单休，现招聘2名新媒体运营经理。
