性质：全职
年龄：不限
一、工作内容: 住院部医生（住院医师）招聘要求
分公立医院（三甲/二甲）、私立医院、基层医院,硬性证件是门槛。
一、硬性学历&专业
1. 专业:临床医学、中西医临床医学、中医等临床类专业（基础医学不能考执业医师,不能做临床住院医生）
2. 三甲医院:全日制本科起步,大多要求硕士;
3. 二甲公立医院:本科为主,部分紧缺岗位接受大专;
4. 民营/县级/乡镇医院:大专可投,必须能考/已有执业证。
二、必备证书（最重要）
1. 执业医师资格证（考过执医考试）
2. 医师执业证书,可以办理变更注册到本院
??只有助理医师证:不能独立管住院病人,只能做辅助
3. 住院医师规范化培训合格证（规培证）
● 三甲公立医院基本强制要有规培证,应届可以当年即将结业;没有规培证很难入编
● 二甲部分岗位放宽;民营医院很多不强制规培证,优先有证人员
4. 职称:初级医师;有主治（中级）竞争力大幅提升。
三、工作能力要求
1. 可以独立管床、值班、值夜班,收治住院患者,处理常见病、简单急症;
2. 熟练书写电子病历、病程记录、出院小结,熟悉病案、医保、DIP/DRG政策;
3. 会查房、医嘱开具,配合抢救,执行医疗核心制度;
4. 医患沟通,跟家属谈话告知,规避医疗风险;
5. 会HIS电子病历系统,电脑操作熟练。
四、综合素质
● 无重大医疗事故、无不良执业记录,遵纪守法;
● 能抗压,接受轮班夜班;责任心强,团队协作;
● 年龄:公立医院编制一般30‐35岁上限,中级职称可放宽;民营年龄限制宽松。
五、区分不同医院差异
?三甲公立医院（编制/备案制）
● 学历:硕士居多;本科岗位极少
● 强制:执业证+规培证
● 要笔试、技能操作、面试,竞争大
?二甲公立医院
● 学历:本科为主
● 多数岗位需要规培证,少数紧缺岗位可放宽
● 需要参加医院公开招考
?民营综合医院、私立医院
● 学历:大专/本科均可
● 硬性:执业证+可变更注册;规培证优先,不强制
● 看重:能不能独立值班管床,夜班接受度,病历水平
?乡镇/基层医院
● 大专可报,执业助理+执业医师均可;规培证要求低
六、住院部医生主要工作内容
● 管理住院床位,日常查房,观察病情变化
● 写全套住院病历、病程、出院记录,开医嘱
● 患者入院、出院、转科处理,跟家属沟通病情
● 参与抢救、病例讨论,服从科室排班夜班
如果你需要,我可以帮你写一份简历要点,适配住院部医生岗位。
二、任职要求:
三、福利待遇:
四、工作时间:
