性质：全职
年龄：不限
牙椅：未写
一、岗位职责（有口腔店长管理经验/30-45岁/不要小白）
1、门店全面运营管理:统筹口腔门诊日常运营,规范接诊、诊疗、回访、消毒院感、排班等全流程工作,保障门店高效、标准化运转,严控医疗服务质量与安全,规避运营及医疗风险。
2、业绩目标落地:承接门店月度、季度经营目标,拆解客流、到诊、成交、复购等核心指标,优化运营及转化策略,带领团队完成并突破业绩任务。
3、团队管理建设:负责门店医护、咨询、前台等全员的日常管理、培训、考核及激励,搭建稳定、高效、有凝聚力的团队,降低人员流失率。
4、成本与品控管理:管控门店耗材、行政、人力等运营成本,优化门店收支结构,提升门店整体利润率;维护门店品牌口碑,妥善处理客户咨询、投诉及各类突发问题。
5、数据复盘优化:每日/每周/每月梳理门店经营数据,复盘运营问题、调整经营策略,持续提升门店客流、客单价及客户满意度。
6、落地公司各项管理制度,配合总部完成各项工作对接,推进门店标准化、精细化运营。
二、任职要求
1、30岁-45岁,2年以上口腔门诊店长/运营管理经验,熟悉口腔门诊全流程运营、院感规范、市场及成交体系。
2、具备独立操盘单店运营的能力,有目标感、结果导向,擅长团队搭建、人员激励和业绩攻坚。
3、熟悉口腔行业运营逻辑,具备良好的数据分析、问题解决及统筹管理能力。
4、沟通协调能力强,责任心强,抗压能力优秀,认同口腔行业,踏实稳定。
5、有佛山本地口腔门店管理经验者优先录取。
三、薪资待遇
1、综合薪资2-3W+,月休4天,社保齐全
2、晋升通道清晰,长期稳定发展:店长——区域总监
