康复科主任 

一、岗位职责

1. 全面负责康复医学科医疗、教学、质控、运营、团队管理全盘工作,制定科室年度工作计划、发展规划及业务目标。

2. 负责科室日常医疗质量管理、病历质控、康复评估、治疗方案审核,杜绝医疗差错与纠纷。

3. 统筹神经康复、骨科康复、疼痛康复、产后康复、儿童康复等亚专业建设,完善科室诊疗体系。

4. 带领团队开展新技术、新项目,提升科室门诊量、住院量、康复有效率及科室整体营收。

5. 负责科室人员排班、培训、考核、人才梯队搭建,规范治疗师、医师、护士工作流程。

6. 对接医务科、院感科、医保科,落实医保政策、院感规范、等级医院评审要求。

7. 处理科室疑难病例、会诊工作,保障医疗安全。
二、任职要求

1. 学历职称:临床医学、康复医学相关专业,本科及以上学历,副主任医师及以上职称。

2. 执业资质:持有执业医师证、资格证,可变更注册,证件齐全有效。

3. 工作经验:5年以上康复科临床及科室管理经验,有二级及以上医院康复科主任/副主任管理者优先。

4. 专业能力

 熟练掌握神经康复、骨关节康复、疼痛康复常见病、多发病诊疗;

 熟练开展康复评定、运动疗法、物理因子治疗、针灸康复等综合诊疗;

 能独立处理疑难康复病例,具备科室学科建设能力。

5. 综合能力

 具备较强的科室运营、团队管理、医患沟通能力;

 熟悉医保政策、医疗质控、院感管理、医院评审标准;

 品行端正、责任心强、无医疗事故、无不良执业记录。

6. 优先条件

 有康复医学专业背景、康复医学会任职、科研论文、课题成果者优先;

 擅长中风偏瘫、截瘫、骨折术后、颈肩腰腿痛康复者优先;

 能够独立开拓康复业务、打造特色专科者优先。