全国ICU/科研/其它招聘

岗位要求： （1）政治坚定，职业道德和学术品行良好，无违规违纪行为 （2）年龄50周岁及以下，特别优秀的，年龄可以适当放宽。采用“一事一议”原则，由院长办公会及院党委会研究 （3）符合拟引进学科专业，取得全日制博士学历学位，正高级专业技术职称 （4）近5年连续在省部级以上医学类重点学科（专科）工作的骨干人才，担任过科室主任和具有海外留学经历的人员优先。 （5）具有较强的团队精神及科室管理能力，三甲医院相应专业技术水平并能开展相应工作项目

1、有独立处理急性创伤、急性心肌梗死、急性心力衰竭、急性脑卒中、急性颅脑损伤、急性呼吸衰竭、高危孕产妇及新生儿等救治。 2、有重症二年以上工作经验，初中高级职称均可考虑。

岗位职责： （1）负责病区的医疗工作 （2）协助上级医师制定治疗方案，对病患进行相关治疗 （3）协助上级医师对病人的问题提供咨询 任职要求： （1）临床医学相关专业，全日制大专及以上学历，执业医师 （2）医院ICU、神经内科、心血管内科等科室经验优先考虑 （3）1年及以上ICU经验优先考虑

一、工作内容： 1.负责重症病人的急救、抢救，根据病人情况，能正确处理急、危、重症等疑难问题，制定详细的治疗方案; 2.耐心、清楚地向病人家属解释病情及治疗方案，病人家属充分理解和同意; 3.按医院要求，规范、详细书写病历和处方，完善病历档案。 二、任职要求： 1、临床医学（重症医学方向）大专以上学历，具有执业医师及以上资格证 2、有住院部工作经验，有ICU工作经验更佳;

老年病科医师10K-15K/月 2人 招聘专业：临床医学，硕士及以上 | 上海市 护士8K-13K/月 20人 招聘专业：护理学，大专及以上 | 上海市 外科医师10K-15K/月 10人 招聘专业：临床医学（““5+3““一体化），临床医学（学制为5+3医）（5+3一体化）（***学年在华中科 硕士及以上 | 上海市 内科医师10K-15K/月 10人 招聘专业：临床医学（““5+3““一体化），临床医学（学制为5+3医）（5+3一体化）（***学年在华中科硕士及以上 | 上海市 重症医学医师10K-15K/月 5人 招聘专业：临床医学，本科及以上 | 上海市 急诊科医师10K-15K/月 3人 招聘专业：临床医学，本科及以上 | 上海市

博士后流动站 一、招录岗位 1、血管外科：范隆华—— 1.外周血管疾病的基础与临床研究，重点方向如糖尿病血管病变、颈动脉狭窄等的发病机制研究。 药理学、基础医学（分子生物学、细胞生物学、免疫学、材料科学等）专业博士。 1-2人 2、呼吸与危重症医学科：杜春玲及余健秀—— 1.慢性阻塞性肺疾病发病机制和新治疗方法的基础研究及相关临床研究； 2.慢性阻塞性肺疾病共病的基础研究及相关临床研究； 3.肺癌发生发展的分子机制研究。 生物、医学专业或药物研发方向，有呼吸病学的基础研究背景优先考虑 1-2人 3、心血管内科：刘海波及邹云增—— 1. 急性心肌梗死的免疫炎症临床与基础研究； 2. 冠心病介入治疗及相关临床和基础研究； 3. 心力衰竭的分子机制及早期干预研究。 生物、医学或生物材料专业，有心血管疾病的基础研究背景优先考虑。 1-2人 4、血液科：程韵枫—— 1.原发免疫性血小板减少症（ITP）发病的免疫学机制研究； 2.ITP发生发展的分子机制研究； 3.血小板疾病、骨髓衰竭性疾病的机制研究。 生物、医学专业或药物研发方向，有血液病学的基础研究背景优先考虑。 1-2人 5、血液科：张思—— 1. 血液系统疾病（血小板，血栓与止血）； 2. 抗血小板药物和临床转化。 相关专业博士学位，在国际刊物以第 一作者身份发表过较高水平科研论文2篇及以上。 1-2人 二、招聘条件 1、在国内外获得博士学位不超过三年，品学兼优，身体健康，年龄在 35周岁以内的非在职人员（条件优秀者，适当放宽至38岁）； 2、了解本学科国内外研究现状和发展趋势，具有扎实的相关专业基础理论和科学研究背景； 3、具有良好的沟通、协调能力，独立工作能力以及团队协作精神； 4、具有良好的英文阅读与听说能力、在读博期间工作成绩突出。 5、在主流国际期刊以第 一作者发表过高质量的研究论文，具备较高的学术水平和较强的科研能力。 三、录用待遇 年薪30万/年（税前），学校资助博士后可另享受12万/年（税前）。年薪不包括论文等科研单项奖励，论文、课题奖励享受与医院职工同等奖励政策：国自然青年项目10万/项，面上项目15万/项；二区SCI 1篇5万，一区SCI 1篇15万。 博士后在站期间，医院提供一 次性科研启动经费：10万元/人。 课题组积极支持入选者申报复旦大学超级博士后、上海市超级博士后、国家博新计划等；支持博士后以项目负责人身份申请各类博士后基金、国家自然科学基金等项目； 提供各类社会保险和住房公积金，工会福利等；根据上海市相关规定办理落户；解决住宿问题，提供宿舍或人才公寓。 经考核和专家评议，对出站后特别优秀的博士后优先考虑留院或推荐深造。

①须具有本科及以上学历并持有医师资格证及注册证； ②须具有住院医师规范化培训合格证（2010年1月1日前取得本科学历人员须持有中级资格证）。

工作职责 1、在科主任领导下，负责本科相应的医疗、教学、科研等工作，并协助主任做好行政管理工作。 2、主管分管床位的一切医疗工作。安排每日工作（转入、转出等）。每日查房，检查每日医嘱及执行情况。做好家属的日常解说工作。 3、及时掌握病人的病情变化，病人发生病危、死亡、医疗事故或其它重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报。 4、参加会诊、出诊，参加夜班和节假日值班工作。紧急呼叫，不论是夜间或休息日必须赶到病房或立即与病房取得电话联系。 5、危重病人的转入或者病情发生突变时（如：心跳骤停等），负责现场指挥，组织并各项急救工作有条不紊的进行，并向科主任汇报。 6、认真执行各项规章制度、操作常规，经常检查医疗、护理质量。 7、检查重要仪器的保管、使用和维修等情况。检查物资储备及消耗情况，制定年度的仪器设备的订购计划。 8、检查特种药品的保管、使用情况，制定年度的特种药品订购计划。 任职资格 1、本科及以上学历，具执业医师资格证，具有危重病医学执业资格的医师或主治医师以上人员优先考虑； ； 2、二甲及以上医院ICU、急诊2年以上工作经验，能独立行气管插管、动静脉置管； 3、2年以上内、外科工作经验，有志于ICU方向发展，能处理一般危症患者。

、在科主任指导下，负责一定数量病员或治疗组的医疗工作； 2、对本组患者应每天查房≥1次。对新入院患者在24小时内查看和检查医嘱； 3、应对自己管辖的患者了解，掌握患者的病情及其变化，指导住院医师进 行诊疗操作和病历书写； 4、对所管患者进行系统查房； 5、应对查房记录进行检查或修改，修改后签字； 6、自己管理一定数量的病人时，按照住院医师所有要求完成诊疗工作。