鹿邑心脑血管医院 VIP
周口 鹿邑县5年以上大专
五险包住员工旅游带薪年假绩效奖金
置顶
一、工作内容：负责医院人力资源工作
二、任职要求：大专及以上学历，人力资源专业
早八晚五，午休俩小时
福利：生日福利，节日福利，带薪休假，三险
郑州大桥医院
郑州 金水区不限本科
包住
5-2
1.专业要求：人力资源相关专业；
2.学历要求：本科及以上；
3.职称要求：不限；
4.有相关证书及医院工作经验者优先；
其他：
1.身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素养；
2.具有良好的团队合作精神，工作细心、周到、耐心，具有较强的服务意识和奉献精神；
3.具有较强的专业能力、较强的组织能力以及沟通协调能力。
4.工作地点在郑州市区内的社区医院（金水区、中原区）。
5.年龄不超过45周岁（含），特别优秀者可放宽限制。
6.工资待遇面谈。
郑州京润中医院
郑州 二七区3年以上本科
五险住房公积金包吃绩效奖金生日福利
5-2
1.根据医院要求和人员变、流动情况，及时发布招聘信息;负责招聘网站的每日刷新;负责招聘数据的统计;
2.运用各种招聘渠道，推荐合适候选人并跟进后续初筛、面试、入职等完整招聘流程;
3.及时办理员工录用到职，合同终止，解除等各项手续;
4.及时办理员工“五险”缴纳工作;
5.负责新进员工工作岗前一级培训，（熟读员工手册、熟悉医院环境、介绍医院主要负责人及部门负责人）;
6.做好员工每月的出勤考核工作，核对员工的各种假期及报批手续，当月5日前将考勤汇总表上报;
7.负责完善系统资料、保管员工的人事资料;
8.完成院领导交办的临时工作。
一、任职资格:
1，专业要求:人力资源管理专业
2，学历要求:本科及以上学历;
3，年龄条件:年龄35周岁及以下;
4，三级综合医院相关岗位3年以上工作经验，有较强的工作责任心和服务意识，组织能力;
5，具备良好的文书归纳、提炼及总结能力;
6，熟练掌握office软件、Excel统计、PPT等常用办公软件。
郑州人河医院
郑州 郑东新区1年以上本科
五险绩效奖金8小时工作制职称晋升包住
5-2
我们想要这样的你：
1. 本科及以上学历（人力资源/工商管理/心理学等相关专业优先）
2. 年龄≤25岁（欢迎优秀应届毕业生）
3. 有实习经验是加分项
4. 自带“社交达人“属性，能快速抓住问题关键
5. 学习能力强，能举一反三灵活变通
你将获得：
√培养体系
√透明晋升通道（每季度考核晋升机会）
√参与企业人才战略实施全流程
√年轻化团队+弹性工作机制
应届生：3~4K
专员级4~6K
主管级6~8K
特别优秀者薪资面议
面试合适者周内到岗，在职者暂不聊
郑州传承中医院 VIP
郑州 金水区2年以上大专
五险8小时工作制定期团建
5-2
岗位职责：
1.负责员工招聘、面试、入职及离职手续办理，具备独立面试的能力。
2.在院领导下，根据人事工作政策、卫生行政部门规范有关规定，承担医院人力资源的管理工作。
3.熟悉掌握各部门工作内容，及卫生技术人员配置技能要求，各岗位工作职责，岗前培训。
4.负责管理工作人员档案和收集、整理档案材料及全院的人事统计、岗位考核工作。
5.组织员工培训，参与薪酬福利体系设计与优化。
招聘要求：
1.学历：本科及以上学历，人力资源管理、行政管理或企业管理类相关专业。
2.经验：从事医疗行业3年以上工作经验。熟悉医疗人才政策要求。
3.年龄28-35周岁，良好的职业素养，善于沟通协调，工作细致高效。有较强的组织策划能力和执行能力
4.有医疗行业工作经验者优先。
工作时间：9:00--12:00
13:30--18:00
郑州澍青医专康复医院 VIP
郑州 二七区1年以上大专
五险住房公积金包吃绩效奖金定期体检
5-2
岗位职责：
1、负责内部员工的招聘；
2、负责五险一金的办理及培训事宜；
3、 整理员工日常考勤，及时更新维护员工人事信息系统；
4、 管理劳动合同的签订、续签，办理员工入离职；
5、员工档案的管理；
6、节日福利的发放
7、完成领导交办的其它工作。
要求：
1、大专以上学历，一年以上工作经验，擅长并喜欢招聘，有人事工作经验者优先；
2、熟练使用office办公软件；
3、亲和力强，积极主动，具有强烈的责任心；。
新蔡县美冠达口腔门诊部 VIP
驻马店 新蔡县3年以上大专
包吃包住带薪年假定期体检员工旅游
5-1
1、男女不限
2、有3年以上工作经验
3、人力资源相关专业
4、有较好的语言组织能力，团队沟通能力，乐观积极。
驻马店市驿城区康倍乐口腔门诊部 VIP
驻马店 驿城区2年以上大专
员工旅游绩效奖金
5-1
一、工作内容：面谈
二、任职要求：敬业爱岗
三、福利待遇：底薪加提成
四、工作时间：8小时
河南万家康盛医院 VIP
郑州 金水区3年以上本科
五险定期体检全勤奖定期团建节日福利
4-30
在医疗行业有人事工作经验者优先
有一定的文字功底，熟练操作电脑
服务意识强，形象佳
商丘星科医院 VIP
商丘 商丘市城乡一体化示范区5年以上大专
五险住房公积金绩效奖金职称晋升安排进修
4-29
1、熟悉国家政策法律，熟悉薪酬、绩效、招聘、培训、员工关系等医院人事管理工作
2、大专及以上学历，5年以上医院相关工作经验
3、有较强的沟通、团队协作能力、抗压能力
4、薪酬待遇面议
丰泽口腔门诊部
郑州 新郑市不限大专
五险包住
4-29
一、工作内容：
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
中牟新区骨病医院
郑州 中牟县3年以上大专
五险包住包吃绩效奖金
4-28
岗位职责：
1. 负责医院办公室的日常管理工作
2. 确保办公室各项工作的顺利进行
3. 协调各部门之间的沟通与协作
岗位要求：
1. 具备良好的管理能力和组织协调能力
2. 有医院办公室工作经验者优先
3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神
濮阳东方医院
濮阳 华龙区不限不限
五险包吃包住
4-28
岗位职责：
1、根据医院的发展情况，完成招聘计划；
2、负责参与医院的人事规划、招聘、培训、薪酬制定参与及考核、绩效制定参与及考核、员工关系（包括但不限于员工档案的建立及管理、花名册等）等工作；
3、办理新员工入职、离职、调岗等人事手续；
任职要求：
熟悉电脑办公软件（PS、PPT、Excel、Word）
工作时间：
上午：8：00-12：00 下午：14：00-18：00
休息时间：
月休四天（调休制）
经开爱乐口腔诊所 VIP
濮阳 华龙区2年以上大专
五险绩效奖金
4-28
一、工作内容：工作认真负责，有耐心和责任心，全心全意为门诊服务，提高门诊业务水平…………………………………………………………………………………………………………………………
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
郑州宜生中医院
郑州 中原区2年以上大专
五险包吃节日福利
4-27
一、工作内容：
负责人事招聘后勤等相关事物，文件处理，接待，
二、任职要求：
有人资工作经验，**在医院待过，懂得医院的相关运营模式
三、福利待遇：
四、工作时间：
周口永兴医院
周口 太康县1年以上大专
包住绩效奖金
4-25
1、大专及以上学历，人力资源管理专业，或相关专业，有人力资源管理师证优先录用。
2、熟练掌握办公软件，工作态度端正，认真负责。
3、有人力资源资源或行政方面的工作经验优先考虑录用。
河南隆祥药业有限公司 VIP
新乡 卫滨区3年以上大专
五险绩效奖金员工旅游生日福利节日福利
4-25
1、在院长及副院长的领导下，统一负责全院各科室人力资源的开发与管理。
2、负责全院各科室人事制度的拟订与执行。
3、 拟订全院培训计划，指导和检查各部门的培训工作。
4、建立医院各科室负责人个人资料数据库、技术资料数据库、负责管理人事档案、技术档案，严格保守秘密；
5、做好员工入职、离职、转正评定、劳动合同签订、参保、停保等手续工作。
6、建立考核体系，分析考核项目，为领导提供考核依据，提出奖惩办法，审核奖惩条例，指导各科室人事考核工作。
7、有医院工作经历优先
河南九润堂医疗服务有限公司 VIP
郑州 金水区2年以上大专
五险定期团建节日福利
4-24
一、工作内容：
1.人员招聘，离职办理
2.办公室日常行政管理
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：早九晚五行政班
商丘望济堂中医院
商丘 商丘市城乡一体化示范区3年以上本科
五险包吃包住
4-22
岗位核心要求
1. 行业经验优先
3年以上医疗，养老，健康行业HR经验
熟悉医养机构岗位特性（护理/康复/医疗岗位招聘技巧）
2. 专业能力要求
精通劳动法及医疗行业用工规范
具备批量招聘（基层护理）与高管猎聘双重能力
擅长搭建培训体系与员工职业发展通道
3. 特殊素质要求
具备医养行业人脉资源（护理院校/行业协会）
熟悉银发经济人才市场特性
抗压能力强（适应医养行业流动性高的特点）
甘草堂（郑州）中医科技有限公司
郑州 管城回族区1年以上大专
住房公积金五险节日福利
4-17
岗位职责：
1、负责行政公文、工作纪要、通知报告等行政文案起草及日常信息报送工作；
2、负责固定资产管理工作；
3.执行招聘、甄选、面试、录用、安置等工作，做好员工关系处理；
4.检查、核算员工的出勤情况，制定考勤表和月工资表；
5.办理公司社保业务；
6.有会计工作经验，会做账报税
任职要求：
1.大专以上学历，人力资源管理、会计等相关专业优先；
2、熟悉商务礼仪知识、公文写作知识，具备良好的执行力、应变能力、沟通协调能力；
3、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨
4、性格开朗，具有很强的人际沟通、协调能力，团队意识强.
