安徽院长/主任/经理招聘

康强医疗人才网提供2025年7月安徽院长/主任/经理最新招聘,工资15K以上最多(占60%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多安徽院长/主任/经理招聘就上康强医疗人才网
蚌埠市龙子湖区三爱口腔门诊部 VIP
蚌埠 龙子湖区2年以上大专
五险带薪年假绩效奖金
7-14
1、负责门诊护理部工作及门诊日常管理和运营工作; 2、负责门诊患者关系的维护; 3、服从领导安排。
皖南医学院第二附属医院 VIP
芜湖 镜湖区5年以上博士
包住
7-14
招聘类别:五类及以上人才 招聘科室:口腔科 拟聘人数:1 专业:口腔医学 要求:学科带头人,正高职称,50周岁以下或博士学位的副高职称,45周岁以下,达到我院全职引进文件要求的五类及以上人才标准,三甲医院5年及以上工作经验。

口腔医生,正畸医生,院长/主任/经理,实习/进修(接收应届生)(接收在校生)

20K~30K
御牙医口腔门诊部 VIP
六安 金安区不限大专
五险包住绩效奖金职称晋升
7-13
医师护士要有资质,工作热情,责任心强,有上进心愿意学技术的同仁。 1、专科以上学历,口腔医疗专业,取得执业医师资格证; 2、丰富的临床工作经验; 3、规范娴熟的医疗技术与学习精神,和良好的医患沟通能力; 4、具有良好的服务意识; 5、性格开朗,积极乐观,乐于奉献爱分享。

经营院长

20K~30K
合肥丽齿口腔门诊 VIP
合肥 瑶海区2年以上大专
绩效奖金
7-13
有独立运营连锁门诊经验,协助战略规划,制定目标计划,帮助门诊完成年度任务。具体面议。

业务院长

20K~30K
合肥丽齿口腔门诊 VIP
合肥 瑶海区不限不限
绩效奖金
7-13
有相关工作经验优先,具体面议。

口腔门诊代运营(接收应届生)

10K~20K
合肥丽齿口腔门诊 VIP
合肥 瑶海区不限不限
绩效奖金
7-13
门诊要求: 1.经营理念:医疗质量**、服务第二、营销第三。 2.门诊面积:150-800平方米。 3.牙椅台数:4-8台。 4.硬件设备:独立诊室、全景机(CBCT) 公司优势 1.专业医生团队亲诊或指导。(目前主任医师1名主治医师2名执业医师5名助理医师8名均在大型口腔机构或连锁机构工作过。) 2.的营销团队,集中引流客户。 3.资深网络团队,进行线上网络建设和线上推广。 4.尽责的患者客服团队,进行咨询预约,满意度调查,引导客户再到店。

主治医生

20K~30K
怀远瑞雅口腔门诊部 VIP
蚌埠 怀远县不限不限
包住五险绩效奖金员工旅游年终分红
7-13
主治医生,主管医院医生和护士的,保底一万加医院福利!。

运营管理

6K~10K
萧县瑞奥口腔门诊部
宿州 萧县不限不限
五险绩效奖金带薪年假定期体检员工旅游
7-13
1、大专以上学历,有良好的职业操守,品行,综合素质高; 2、具有医疗行业运营管理经验的优先考虑; 3、文字能力强,表达能力强; 4、具有较强的市场开拓与销售技能; 5、具备的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富;
无为市固德口腔门诊 VIP
芜湖 无为市5年以上本科
五险包吃包住年终分红
7-13
一、工作内容:口腔全科种植/正畸。 需要职称主治及以上 二、任职要求:需要管理门店所有医疗问题负责全科种植/正畸 三、福利待遇:面议 四、工作时间: 早上8.30到下午5.30
涡阳县城关街道办事处新安社区卫生服务站
亳州 涡阳县1年以上大专
包住绩效奖金带薪年假员工旅游五险
7-13
一、工作内容:统筹全局 二、任职要求:认真负责 三、福利待遇:每周一休,带薪年假,过节福利,外出培训。 四、工作时间:每天八到9个小时
定远爱尔美口腔门诊部 VIP
滁州 定远县5年以上大专
五险住房公积金绩效奖金年终分红
7-13
一、工作内容:负责口腔门诊部的治疗和管理工作 二、任职要求:要求有公立二级以上医院或大型民营口腔工作经验,具有一定管理才能 三、福利待遇:面议。人品技术靠谱可谈合伙 四、工作时间:面议
合肥瑶海佳禾鸿兴苑口腔门诊部 VIP
合肥 瑶海区1年以上大专
五险带薪年假员工旅游定期体检绩效奖金
7-13
本门诊温馨舒适的就诊环境.拥有目前先进的牙科设备(现代化电脑控制全能口腔扫描仪、cbct拍片室、根管测量仪、活力测量仪、等).拥有独立的消毒室,消毒室采用通透式设备让每个患者可以直观看到消毒室的一切情况,制定了消毒制度,所有器械均用日本蓝野电脑高温高压三次抽真空消毒炉消毒,做到一个病人一套无菌器械,治疗区及候诊区定期消毒. (注;1.本门诊月薪个人总业绩提成结合保底,业绩越高收入越高. . 招聘;口腔主治医师、口腔执业医师、口腔助理医师、往届有工作经验毕业生及有证护士. 招聘要求;临床经验丰富,沟通能力强,有良好的接待能力, 擅微笑服务,有责任心.) .有意者请速与我联系:.李主任 坐47路、133路、110路、49路、504路、50路、532路、到凤嘉路口站或跃进村站下车
合肥瑶海佳禾鸿兴苑口腔门诊部 VIP
合肥 瑶海区3年以上大专
五险带薪年假员工旅游定期体检绩效奖金
7-13
因连锁门诊业务开展,现有开诊多年口腔门诊招运营管理合作合作,非诚勿扰要求精通门诊管理和市场运营管理
合肥瑶海佳禾鸿兴苑口腔门诊部 VIP
合肥 瑶海区1年以上大专
五险带薪年假员工旅游定期体检绩效奖金
7-13
本门诊温馨舒适的就诊环境.拥有目前先进的牙科设备(现代化电脑控制全能口腔科综合治疗仪、cbct,拍片室、口腔扫描仪,根管测量仪、活力测量仪、等).拥有独立的消毒室,消毒室采用通透式设备让每个患者可以直观看到消毒室的一切情况,制定了消毒制度,所有器械均用日本蓝野电脑高温高压三次抽真空消毒炉消毒,做到一个病人一套无菌器械,治疗区及候诊区定期消毒. 招聘;口腔主治医师、口腔执业医师、口腔助理医师、往届有工作经验毕业生及有证护士. 招聘要求;临床经验丰富,沟通能力强,有良好的接待能力, 擅微笑服务,有责任心.) .有意者请速与我联系:.李医生
合肥瑶海佳禾鸿兴苑口腔门诊部 VIP
合肥 瑶海区3年以上大专
五险带薪年假员工旅游定期体检绩效奖金
7-13
岗位职责: 1、负责儿童牙齿预防治疗及基础治疗; 2、儿童心理引导; 3、儿童早起及功能干预矫正客户; 任职资格: 1、口腔医学专业,大专以上学历,执业医生证(可变更); 2、两年以上儿童接诊经验优先; 3、认真负责,有的语言表达能力和沟通能力,良好的服务意识和职业素养;
安庆佳仁口腔诊所 VIP
安庆 宜秀区10年以上大专
包吃包住8小时工作制
7-13
一、工作内容:口腔科 二、任职要求:管理与负责或合伙 三、福利待遇:面议 四、工作时间:全职
安徽牙洁士口腔医院
宿州 埇桥区1年以上大专
五险
7-13
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
山南新区伊秀云口腔门诊部 VIP
淮南 田家庵区3年以上大专
五险
7-13
一、工作内容:根管治疗 儿牙 口腔修复 正畸等 二、任职要求:有助理或者执业证(招6人) 三、福利待遇:周休一天(可面谈) 四、工作时间:8:00-11:30 14:00-18:30(根据季节调整) 具体薪酬可面议

全科医生

30K~50K
南京建邺泰康口腔门诊部 VIP
合肥 包河区8年以上本科
五险住房公积金带薪年假绩效奖金法定节假日三薪
7-13
1、负责医疗质量的管理工作,严把质量关; 2、建立和完善医疗管理体系并组织实施,医疗质量; 3、协助或独立开发医疗专家资源,建设医疗人才梯队,领导医院业务培训,不断提升团队医疗水平。 4、督导医务团队加强与病人的沟通,营建良好的医患的关系。 5、落实医疗质量体系的各项标准,督促所属人员及时履行职责,认真执行各项规章制度和技术操作常规,严防事故、差错; 6、及时规范书写各口腔医院病历,记录详尽,防范并及时处理医疗纠纷。 7、参与处理医疗纠纷,尽量避免给口腔医院带来不利影响。 8、在提高服务效率和治疗质量的前提下节约使用材料。 9、完成各级上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、本科以上学历,口腔医学相关专业,精通口腔医学知识,语言清晰流利; 2、精通口腔种植、全科相关技术。 3、有口腔医院医疗院长或大型口腔门诊带头人经验优先; 4、精通口腔业务操作流程、口腔设备耗材管理; 5、良好的亲和力与沟通能力,高度的敬业精神和事业心,有责任感。
佰斯特口腔 VIP
滁州 凤阳县2年以上大专
带薪年假员工旅游绩效奖金包住生日福利
7-13
岗位描述: 负责门诊的整体运营管理,人员招聘与配置,制度流程的建立与完善,经营任务的达成,日常经营管理。 岗位职责: 1、协助总经理制定门店年度发展规划和年度目标计划,并带领团队完成年度目标; 2、负责建立并完善内部制度,流程,实现门诊的规范运作; 3、负责人员的招聘配置,薪酬绩效体系的设计与推行; 4、负责人员的分工与协调,主营业务的顺利开展; 5、负责业绩目标的制定与分解,对各部门工作进行督导,每月业绩目标的达成; 6、负责团队建设,提高员工的凝聚力和归属感; 7、负责组织每月的运营会议,对数据进行分析管理; 8、负责门诊的日常管理; 9、负责医疗纠纷的处理和门诊的对外机构的对接; 10、完成上级领导交代的其他事项; 任职资格要求: 1、 医学类、管理、销售等相关专业毕业,大专及以上学历。 2、 普通话标准,具有良好的表达沟通能力及学习能力。 3、2年以上现场咨询工作经验。 4、2年以上团队管理经验 5、具备良好的组织协调能力和洽谈能力,以及强有力的执行力; 绩效考核指标: 业绩完成率,管理规范性,员工满意度; 工作环境:办公室或者室外

12345153

安徽院长/主任/经理招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 20% 大专 65% 本科 10% 硕士 5%
安徽院长/主任/经理招聘需要什么学历?学历不限占20%,大专占65%,本科占10%,硕士占5%

经验要求分析

不限经验 25% 1-3年 50% 4-6年 15% 6年以上 10%
安徽院长/主任/经理招聘需要什么经验?经验不限占25%,1-3年占50%,4-6年占15%,6年以上占10%

招聘亮点

康强栏目