工作职责： 1、在科主任领导和上级医师指导下，负责科室一定范围的医疗、科研工作； 2、按时查房，进行诊断、治疗及特殊诊疗操作，参加值班、门诊、会诊、出诊工作； 3、认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本病房的医疗质量，严防差错事故，协助护士长做好病房管理工作。 任职要求： 1、学科相关专业； 2、具有法律效力的医师相关资格证书、执业证书等； 3、良好的职业道德，精通本专业理论。 【薪酬福利】 1、有竞争力的薪酬 2、安家费（博士） 3、社会保险和住房公积金 4、高品质员工宿舍 5、全 面的商业保险（门急诊医疗险、住院医疗险、重大疾病险、意外伤残险、疾病身故险、意外身故险） 6、企业年金 7、特殊补贴 8、丰富假期 9、温馨问候（礼金、慰问、纪念日祝福） 10、健康管理 11、专属荣誉体系 【职业发展】 （一）继续教育 1、海外进修项目 2、南京鼓楼医院双向人才培养机制 3、带薪专业进修 4、博士学历深造计划（带薪深造、一 次性奖励、导师支持） （二）科研支持 1、5亿人才基金 2、实验室设备投入 3、科研专项支持基金 4、国内优质导师资源 5、学科建设奖励计划 （三）晋升晋级 1、灵活的职称评价体系 2、晋升为南京大学医学院和武汉大学医学院的教授/副教授及博士/硕士研究生导师的机会

岗位要求： 1、在上级医师指导下，对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况； 2、及时书写病历，并负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员病案小结； 3、向上级医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化，做好病人随访监护工作；

普外科博士，分子生物学或基础医学硕士以上。 【福利待遇】 事业单位编制 博士初级、中级职称给予安家费补助20万元，科研经费资助5万元； 副高及以上职称给予安家费60万元，科研经费资助20万元。 年收入20-40万不等。者可谈年薪。