湖北消化内科招聘

岗位职责：对所管病员负责，严格执行上级医师的诊治决定； 对病员进行检查、诊 断、治疗，开写医嘱并检查执行情况，密切观察病情变化； 认真写好病历，在24小时内完成新病人的入院录； 于病员出院前一天及时完成出院病案小结； 参加科内查房。 任职资格：具有1年以上临床工作经验，执业医师资格。

具体面谈 执业医师一名，本地人优先 1、35岁以下，本科以上学历，有执业医师资格证 2、具备高度的工作责任心和良好的职业道德 3、有良好的医学基本功，有效控制医疗风险 4、具有良好的服务意识和沟通协调能力 5、拥有良好的团队协作能力

一、工作内容：参与住院部日常排班，负责住院部病人的日常管理，密切关注住院病人的病情变化，及时向上级医师汇报，按时完成所管理患者的病历书写。 二、任职要求：要求有助理医师或执业医师资格，亲和力强，严格执行国家医保政策，落实十八项核心制度。认真执行上级医师的指令。 三、福利待遇：工资待遇面议 四、工作时间：医院正常工作作息。

招聘人数：1 招聘人数：1 任职要求: 1、50周岁以内正高职称，或45周岁以内副高职称；且要求教学职称是博导； 2、初始学历要求大学本科，具有博士学历，专业方向为中医或中西医结合； 3、具有较强的科研能力，有guo家级课题； 4、可引进团队，具体人数和薪资待遇面议。

工作内容： 1. 负责消化内镜的检查与治疗工作，包括但不限于胃镜、肠镜等； 2. 根据患者病情，制定合理的诊疗计划，并实施相应的医疗操作； 3. 对患者进行术前评估及术后随访，确保医疗服务的质量与安全； 4. 参与科室内的科研活动，持续提升专业技能； 5. 完成上级医师安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 拥有医学相关专业本科及以上学历； 2. 已取得执业医师资格证书，具备初级或以上职称； 3. 拥有消化内科或消化内镜领域的工作经验； 4. 熟练掌握消化系统疾病的诊断和治疗方法； 5. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心细致地对待每一位患者。

职位描述： 1.疾病诊疗：按照指南、共识、患者的个体情况及医院质控要求，为其提规范化的医疗服务，并参与学科诊疗规范及流程的制定完善。 2.根据医院及学科发展需求参与相关业务，参与医院、医学中心及门诊部等不同工作地点的消化科相关医疗服务，包括门诊及住院医疗。 职位描述 ◆教育水平：全日制医学本科及以上学历，取得执业医师资格 ◆经验要求：从事本专业5年以上。 ◆知识技能：具备科室管理能力，熟悉医疗技术、医疗安全、运营管理等；掌握工作相关的行政法规、政策以及工作所需的规范性文件。 ◆年龄要求：40周岁以内。 ◆其他要求：具备较强的敬业精神、团队作战精神、沟通能力、对外交往能力；同时具备的专业能力与综合能力；具有较强的计划、组织、指挥、协调能力。 薪酬与福利：有竞争力的薪酬绩效体系（多劳多得，者面谈）+享受国家法定节假日休息+带薪假期+免费提供住宿+免费提供三餐+办理社保+员工生日、结婚、生育等慰问礼金+应节礼品福利+员工活动等 培养与发展：我们定期派送人员到复星医疗集团旗下三甲医院或国内外进行学习与交流。同时我们长期与湖北省人民医院保持医疗合作，按照“资源共享、优势互补、互利互赢”的原则，我们享受三甲医院的技术帮扶、专科建设、人才培养、学术交流等。 招聘邮箱：wuhanjihe@163.com 工作地址：武汉市蔡甸区蔡甸大街216号--4号地铁线:临嶂大道站旁200米 职位要求 专业要求：消化内科 工作地址：湖北武汉市蔡甸区蔡甸大街216号湖北省人民医院武汉济和医院---4号地铁线:临嶂大道站旁200米

一、工作内容：大量招聘兼职互联网医生。执业:全科、内科、中西医结合科、中医科、外科、精神科医生。执业年限满三年以上，工作时间自由，单量大，全国范围的医生皆可，不当误本职工作，随时上下线。 二、任职要求：医师执业证发放满3年 三、福利待遇：多劳多得 四、工作时间：自由

一、工作内容：全面负责消化内科（含内镜中心）的医疗、护理、科研、教学及行政管理工作。 二、任职要求：取得执业医师资格，具有副高以上职称，责任心强。会消化内镜的操作。 三、福利待遇：面议 四、工作时间：白班，8小时工作制

内科招的主任相当于是一个大内科的主任，下面有消化、肾内全科、内科多个专业还包括门诊和住院的主任，都要通管的 为什么要招大主任？大主任来的作用就是做业绩创收的 一、工作内容：岗位职责： 1、全面负责内科系统行政、业务、教学、科研的指导督促工作； 2、认真贯彻落实医院各项规章制度及医疗操作规范，配合医院职能部门进行检查、督促、落实； 3、定时查房，参加门诊、会诊、出诊，共同研究解决重危、疑难病例诊断治疗上的问题； 4、对科室新药使用、仪器设施添置等提出指导性意见； 5、定期组织内科系统进行病例讨论、业务学习、继续教育、临床教学，并在日常工作和教学中起模范作用； 6、做好内科系统组织协调、人员调配、人才培养等工作，贯彻执行院部的各项指令性任务。 任职要求： 1、临床医学专业，大学本科及以上学历，具备主治医师及以上职称； 2、熟悉掌握内科系某个专业诊断治疗前沿技术，具备专业技术特长有一定的患者流量 3、具备3年以上等级医院大内科团队管理经验，具有科室业务拓展能力；? 4、思路清晰、语言表达沟通能力强，有责任心、有敬业精神，以及良好的服务意识、亲和力。