南京康复医师招聘

康强医疗人才网提供2025年9月南京康复医师最新招聘,工资4-6K最多(占30%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多南京康复医师招聘就上康强医疗人才网

康复医师

15K~16K
江苏悦华养老服务有限公司 VIP
秦淮区·秦虹街道3年以上大专
五险住房公积金包吃包住年终分红
9-4
1.在主任领导和主治医师指导下,分管病床,担任值班、门诊、出诊及会诊工作。 2.按时完成接诊、查房、医疗文件的书写和治疗工作,,及时与康复治疗师沟通,了解治疗的效果,必要时做治疗调整。 3.做好查房准备,随同上级医师查房,准确地向上级主任报告病历,并准备记录康复医疗文件。经上级医师同意做好出院工作。负责填写会诊记录、X线检查等申请单、所写对外医疗文件须经主治医师审核签名。 4、执业证初级及以上
南京江宁恩佑诊所 VIP
溧水区5年以上中专
包吃包住家属医疗优惠五险
9-4
现有科室需诚招合作医生,康复理疗,具体情况有意者可以来电详谈!合作方式多样,合作,抽成方式均可 需要有职称认证注册上班 能独立完成操作 1、具有相关专业资格证优先 2、熟练掌握本专业常见病的诊疗及本专业的技能操作 3、具有良好的沟通能力,有亲和力,语言表达清晰流畅,具有良好的职业道德和团队协作
海诗曼德天阙门诊(南京)有限公司 VIP
浦口区·盘城街道1年以上不限
五险包吃包住绩效奖金职称晋升
9-3
熟练掌握针灸、康复、理疗项目的操作,或有专长,有相关技师证,有意者电话联系

康复医师(接收应届生)

6K~7K
南京江北新区瑞康医院 VIP
浦口区·沿江街道1年以上大专
五险全勤奖绩效奖金加班补助工龄奖
9-3
一、工作内容:管理病房,会做康复治疗,会书写病历 二、任职要求:可以值夜班 三、福利待遇:待遇面议 四、工作时间:

康复师

5K~9K
南京江宁居福堂中西医结合诊所
江宁区·东山街道1年以上大专
五险包吃包住
9-3
薪资面议 1、大专及以上学历,康复医学专业; 2、基础理论扎实、康复技能准确熟练掌握; 3、具有良好的沟通能力,个性平和,爱岗敬业; 4、有相关证件。
南京元清堂医疗科技有限公司圣德康中医门诊部 VIP
江宁区·江宁街道不限不限
补充医疗保险8小时工作制节日福利
9-2
1、针对顾客的身体健康状况,通过专业理疗减轻疾病症状、改善健康状况; 2、负责对病人进行理疗常识的宣传工作,介绍理疗注意事项; 3、通过亲情沟通,建立与顾客的良好关系,提高顾客满意度
南京高红康复护理中心有限公司
鼓楼区·幕府山街道1年以上大专
9-2
职位详情 中医专业大专以上学历,擅长推拿,按摩。工作认真,医德医风佳,热诚有耐心。 工作地点 南京高淳区漆桥敬老院马场山800号
南京永平显微外科医院 VIP
江宁区·秣陵街道1年以上大专
五险住房公积金包住绩效奖金
9-2
1、有一年以上正规医院康复治疗经验; 2、有康复治疗士证,身体健康,性格开朗
南京市江宁医院(南京医科大学附属江宁医院)
江宁区·东山街道大专
9-1

康复师

11K~22K
南京天一中医医院
秦淮区·中华门街道1年以上大专
8-31
具体面谈 1、大专及以上学历,康复医学专业,证件齐全 2、基础理论扎实、康复技能准确熟练掌握 3、具有良好的沟通能力,个性平和,爱岗敬业 待遇可面议
南京凯华投资管理有限公司 VIP
秦淮区·光华路街道不限不限
五险
8-30
有证件,有工作经验的,工资面议
南京健安医院 VIP
江宁区·东山街道3年以上本科
五险绩效奖金定期体检
8-30
岗位内容: 1. 对疾病的诊断、治疗和预防进行综合管理。 2. 负责医疗记录和处方的书写,保障医疗质量和安全。 3. 协调与其他医疗团队成员及患者家属之间的沟通。 4. 参与科室的医疗质量管理和临床教学工作。 任职要求: 1. 拥有执业医师资格证书,并具备相关专业背景知识。 2. 熟练掌握常见病、多发病的诊断与治疗方法。 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神。 4. 工作责任心强,具有较强的抗压能力。 福利待遇 1、五险、餐补、房补、交通补贴、团建、旅游、年休假 2、外派进修学习 工作时间: 8:00--11:45 14:00--17:30 每周休1.5天
南京市佑安医院(南京市青龙山精神病院)
江宁区·淳化街道本科
事业编制
8-30
南京市晓村医疗服务有限公司 VIP
雨花台区·铁心桥街道5年以上大专
绩效奖金
8-24
一、工作内容: 康复理疗 二、任职要求: 经验丰富 三、福利待遇:面议 四、工作时间: 面议

理疗师,康复医师(接收应届生)

3K~8K
南京秦淮豪旺诊所 VIP
秦淮区·光华路街道1年以上初中
五险包吃包住带薪年假
8-21
一、工作内容:康复理疗、按摩推拿 二、任职要求:本职工作熟练、热情待客、沟通能力强、有团队合作精神。 三、福利待遇:面谈 四、工作时间:面谈

康复师

3K~5K
上海丹诺康养老服务有限公司 VIP
秦淮区5年以上本科
五险绩效奖金带薪年假
8-21
岗位职责: 1、完成康复评估、制定康复方案、实施康复计划; 2、上门为患者提供普通的康复训练和健康指导; 3、根据患者的生理和心理特点及社会需要,为其提供专业的康复治疗支持; 4、健康检查、测量和健康咨询。 任职资格: 1、大专以上学历,持有康复治疗技师及以上资格证书,并有3年及以上康复治疗技术或运动与康复相关从业经历; 2、热爱老年康复事业,工作责任心强; 3、对患者有爱心,做事细心周到、能够吃苦耐劳,喜欢与老人沟通; 4、性格开朗外向,具备良好的沟通与应变能力。 一、工作内容: 1)熟悉康复医师(岗位)工作流程,善于风险把控与评估,善于沟通,能妥善处理突发事件及医患投诉,避免医疗纠纷及医疗事故; 2)具备良好的康复医学诊疗经验,擅长PT、OT、ST等康复诊疗技术; 3)有良好的服务理念和团队合作精神; 4)认真执行各项规章制度和技术操作规程; 5) 熟练操作计算机办公软件进行病历的书写 二、任职要求: 1)康复专业,本科及以上学历,具有康复医师资格证书,可变更注册; 2)医疗机构康复工作,5年及以上相关工作经验; 3)熟悉国内外康复行业趋势及动态; 4)具备良好的沟通协调能力、团队合作精神。 三、工作时间: 早九晚六,双休法休
上海丹诺康养老服务有限公司 VIP
秦淮区·南岗镇10年以上不限
五险绩效奖金带薪年假
8-21
岗位职责 1、指导公司康复项目业务的推广运营、团队建设、技术指导及培训等工作; 2、提供国家及各地相关康复政策、康复治疗市场,行业及竞品研判; 3、指导公司康复师制定康复评估,康复方案及康复计划实施。 岗位要求 1、康复医学相关专业,有康复医院工作经验,康复领域专家优先考虑; 2、熟悉医疗服务及相关的市场情况,较强的医疗市场感知力,可敏锐地把握市场动态和行业方向; 3、熟练运用PT、OT、ST等治疗方法,有康复、理疗方面经验。 此岗位为兼职、兼职、兼职!!
上海丹诺康养老服务有限公司 VIP
秦淮区·南岗镇10年以上大专
五险绩效奖金带薪年假
8-21
岗位职责 1、负责公司康复项目业务的推广运营、团队建设、技术指导及培训等工作; 2、研究了解国家及各地相关康复政策、康复治疗市场,行业及竞品研判; 3、公司各区域康复项目规划、业务推广、执行落地; 4、根据客户需求,优化服务产品、优化服务流程,提升服务质量; 5、指导区域康复师制定康复评估,康复方案及康复计划实施。 岗位要求 1、大专以上学历,康复医学相关专业,持有康复医师资格证书,有3甲医院康复专科工作经验优先考虑; 2、具有较强的组织、计划、分析、统筹、协调能力; 3、熟悉医疗服务及相关的市场情况,较强的医疗市场感知力,可敏锐地把握市场动态和行业方向; 4、熟练运用PT、OT、ST等治疗方法,有康复、理疗方面经验。
上海丹诺康养老服务有限公司 VIP
秦淮区·南岗镇8年以上大专
五险绩效奖金带薪年假
8-21
岗位职责: 1、熟练运用PT、OT、ST等康复方法,完成康复评估、制定康复方案、实施康复计划; 2、为客户提供有针对性的康复计划和健康指导;独立完成客户的康复训练; 3、根据客户的生理和心理特点及社会需要,提供专业的康复护理支持; 4、健康检查、测量和健康咨询; 5、加强基础和业务知识学习; 6、有康复、理疗方面经验。 任职要求: 1、28-45岁,大专以上学历,康复医学相关专业,持有康复医师、康复治疗师(士)资格证书优先; 2、性格开朗外向,具备良好的沟通与应变能力;热爱养老行业; 3、能充分理解客户的痛苦与困难,有爱心、耐心;能够吃苦耐劳; 4、身体健康,口齿清楚,相貌端正,平易近人。

康复医师

8K~10K
南京江宁景岳医院 VIP
江宁区·东山街道2年以上初中
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
8-20
一、工作内容:1.负责接诊患者,经功能评估后,为患者制定康复治疗方案; 2.运用国内外先进经验指导临床实践,不断开创新技术,提高医疗质量; 3.制定和完善康复科的各项规章制度.诊疗常规和技术操作规范; 4.知道康复治疗师进行各个检查和治疗。 二、任职要求:执业医师及以上 三、福利待遇:周休 1天、不加班、上班时间:08:00-17:00、五险,住房公积金,包吃,包住,绩效奖金 四、工作时间:早八晚五 单休

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南京康复医师招聘最新投递

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  • 南京康复医师招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 35% 大专 50% 本科 15%
    南京康复医师招聘需要什么学历?学历不限占35%,大专占50%,本科占15%

    经验要求分析

    不限经验 20% 1-3年 50% 4-6年 15% 6年以上 15%
    南京康复医师招聘需要什么经验?经验不限占20%,1-3年占50%,4-6年占15%,6年以上占15%

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