全国儿童营养保健科招聘

我单位为长春市大型儿童专科医院，因业务需要面向社会招聘中医科、儿科医疗专业全职人才，儿科医生、小儿内科医生、中医科医生、中医儿科医生等岗位均在招聘中，诚邀您的加入！ 招聘条件： 1、临床医学专业，获得医师资格证书、医师执业证书，有相关临床经验； 2、有亲和力，乐于沟通，工作态度积极； 上班时间及福利待遇： 早八晚五，公休、法休，社保，具体情况可以当面沟通； 有意者可以投递简历或者沟通预约到我单位面试，上班时间均可接待

【职责描述】 1、****小儿精神科--学科发展。制定精神科--学科发展方向和规划，组织医师学习和运用先进医学科学技术，开展新技术和新疗法。 2、推动小儿精神科科研和学术交流。负责学科科研规划，****科研项目申报和科研成果的推广，开展学术交流以提升业务水平。 3、培养和引进人才。负责学科领域的人才引进、培养和学科梯队建设，发挥示范作用。 4、解决临床、学术、科研难题。指导临床科研工作，解决学科内的疑难问题，为医院的经营和业务工作决策提供学术方面的参考。 5、促进团队合作和创新。具有凝聚力和向心力，鼓励团队成员之间的互助合作，共同进步，同时勇于创新，以保持小儿精神学科的竞争力和****地位。 【任职要求】 1、具有副高以上职称、执业医师资格，执业范围为精神卫生专业，并符合以下条件之一者： 2、近10年，在高等医学附属院校直属附属三甲医院连续5年及以上从事心理咨询、临床心理门诊医生岗位工作，且担任（现任、曾任）学科骨干，目前仍在岗。 3、近10年，在地市级及以上三甲医院连续从事心理咨询、临床心理门诊医生岗位工作，且担任（现任、曾任）副主任职务及以上，目前仍在岗。 有省级以上重点专科（含建设单位）带头人（主任、副主任）、亚专科负责人（主任）、病区负责人（主任）职务者优先。 4、具有全日制博士研究生学历学位或正高职称者年龄可放宽至57岁。

一、工作内容： 1、负责科室的接诊和治疗工作； 2、根据各项规章制度和操作常规进行检查和治疗工作； 3、完成上级领导交办的其他工作任务 二、任职要求：1、全日制医学儿科学专业，本科及以上学历； 2、儿科执业医师及以上职称，可变更注册； 3、二级甲等医院2年以上儿科住院部工作经验优先； 4、具有高度的责任心、良好的沟通能力、亲和力和团队合作协助精神； 5、住院医师规培经历者优先； 6、海外留学经历优先。 三、福利待遇 提供住宿和中晚餐 四、工作时间：9:00-18：00

一、工作内容：儿科门诊或者儿保门诊的日常接诊。 二、任职要求：主治医师以上职称 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容：广州卫生所上班，工作8小时 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

一、工作内容：儿童语言治疗专业，有儿童测评工作经验 二、任职要求：工作经验2年以上 三、福利待遇：面议 四、工作时间：单休，8小时工作制

1.专业资格：儿科相关专业；具有医师执业证书，儿科主治医及以上职称 2.年龄及教育水平：35-60岁，大专以上学历. 3.工作经验：三年以上儿科工作经验 4.技能要求：医学基础知识扎实，临床工作经验丰富，技术精湛； 5.能力素质: 具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力。 工作内容: 1.在院长领导下完成辖区内儿童保健工作； 2.做好儿童常见病、多发病、传染病的防治，早期发现疾病及时指导矫治； 3.加强基层儿保人员的业务辅导和培训，指导日常工作； 4.做好儿保门诊及辖区内儿童保健各类资料的登记、积累和统计分析，汇总上报工作，及时反馈工作中遇到的问题； 5.制定相关宣传资料，定期开展儿童保健宣教工作； 6.完成上级领导交办的其它工作。

一、工作内容：儿童保健科医生 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

岗位职责 1、负责门诊内分泌科的诊疗工作； 2、儿童身高管理方案的制定和跟进； 3、负责病患档案的建立和维护； 4、与护理、市场、营销等部门人员协同； 5、参与门诊诊疗规范的制定和实施、儿科诊疗流程的设计; 任职资格 1、儿科主治及以上职称，儿科内分泌领域； 2、具有良好的服务意识和亲和力，较强的沟通能力、应变能力、学习能力； 3、本科及以上学历，工作年限10年以上

一、工作内容：能独立或协助上级医生完成儿科日常工作 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：