一、工作内容：有康复医师执业证 二、任职要求：长期在二级甲等以上医院从事相关工作 三、福利待遇： 四、工作时间：5.5天

一、工作内容：负责康复科日常诊疗工作。 二、任职要求：要求中医执业医师以上。 三、福利待遇： 四、工作时间：

具备有国家卫健部门承认的执业医师资格证，爱岗敬业，克苦耐劳，善于沟通，有团队精神。

基本要求： （一）拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有坚定正确的政治方向。 （二）热爱医疗卫生事业，有强烈的事业心和奉献精神。 （三）遵纪守法，医德高尚，学术诚信，学风严谨。 （四）具有较广阔的学术视野，能紧跟所在学科前沿且具有开展高水平临床诊疗技术的能力或潜力，并在所从事研究及业务技术领域有较深的造诣。 （五）在思想政治素质、师德师风、医德医风和学术道德方面有问题的，实行“一票否决制”。 学科带头人应聘者： 1.须具备博士学位，特别紧缺专业人才可放宽至具有硕士学位和学历。 2.不超过50周岁，身心健康，具有较强的抗压能力、组织协调能力、沟通能力和团队管理能力，紧缺专业或业绩特别优秀者可放宽至55岁。 3.须具备“双师型”职称，即同时具有卫生系列和教学（研究）系列副高级及以上专业技术职称（资格）。紧缺专业或业绩特别优秀者可放宽至具有卫生系列或教学（研究）正高级专业技术职称（资格），且必须具备在三甲医院（或国家三级公立医院绩效考核排名近三年均在A级及以上医院）具有五年以上高级职称的工作经历。 4.须具有博士研究生导师资格，紧缺专业或业绩特别优秀者可放宽至具有硕士研究生导师资格。 5.在本专业领域具有重要影响力，优先考虑。 6.国内引进人员须具有五年以上三甲医院工作经历，具有临床科室或病区负责人行政管理经验者优先考虑（以原单位任命发文或聘书为准）。 7.须有较强的临床技术水平。应聘人员须提供业务工作能力介绍，详细说明本人业务能力，如所掌握从事领域内的关键诊疗技术、新技术等，并附相应佐证材料。 8.须有一定科研能力。 后备学科带头人应聘者： 1.原则上具备博士研究生学历和学位。 2.原则上不超过45 周岁，身心健康，具有较强的抗压能力、组织协调能力、沟通能力和团队管理能力，紧缺专业或特别优秀者年龄可适当放宽至50 岁。 3.国内引进人员须具有三甲医院五年以上中级职称的工作经历。具有临床科室或病区负责人行政管理经验者优先考虑（以原单位任命发文或聘书为准）。 4.须有较强的临床技术水平。应聘人员须提供业务工作能力介绍，详细说明本人业务能力，如所掌握从事领域内的关键诊疗技术、新技术等，并附相应佐证材料。 5.须有一定科研能力。

临床医学相关专业，康复科专业尤佳，执业医师及以上职称; 熟练掌握本专业疾病的诊治工作，有较好的临床思维; 完成住院医师规范化培训者优先; 工作认真负责，能与病人良好沟通。

岗位职责 1. 负责患者康复评估，制定并实施个性化康复治疗计划； 2. 运用物理治疗、运动疗法、作业疗法等技术开展康复治疗； 3. 跟踪患者康复进展，及时调整治疗方案并记录反馈； 4. 参与多学科协作，与临床医生、护士、家属等沟通患者病情； 5. 参与康复知识宣教，提升患者及家属的康复意识。 任职要求 1. 本科及以上学历，康复医学、运动康复、物理治疗等相关专业； 2. 持有康复治疗师/医师资格证书，具备相关执业资质； 3. 2年以上康复临床工作经验（应届生可适当放宽），熟悉常见疾病的康复流程； 4. 熟练掌握康复评定技术及PT/OT/ST等治疗手段； 5. 具备良好的沟通能力、责任心和团队协作精神，对患者富有同理心。

工作地址：在吴川福利院上班 1、大专及以上学历，康复医学专业； 2、基础理论扎实、康复技能准确熟练掌握； 3、具有良好的沟通能力，个性平和，爱岗敬业； 4、有相关证件。

具体面谈 1、大专及以上学历，康复医学专业； 2、基础理论扎实、康复技能准确熟练掌握； 3、具有良好的沟通能力，个性平和，爱岗敬业； 4、有康复治疗士及以上任职资格。

1 专业：临床医学 2 接收大专以上应届毕业生，具体面议。 3 工作认真细致，有较强的责任心，具有良好与病人沟通的能力。

要求具有康复医学专业的大专以上学历，熟悉、掌握现代康复技术的专业人士，执业医师（技师）以上职称，并具备良好的医患沟通能力、有带领康复科团队运作经验者优先。（退休也可）