瑞安卓越臻美医疗美容诊所
瑞安市1年以上不限
6-30
职位描述:
1、培养店员服务精神:提升美容院的服务意识,培养店内员工的敬业精神,合理使用人才;
2、负责客人信息登记:现场接待美容店新客,做好客人登记,建立客人档案;
3、协调内部关系:协调美容部门内部的关系;
4、制定销售目标:制定月工作计划,分工明确,带领员工达成月度、年度销售目标;
5、营造团队氛围:要有团队合作精神、营造良好的团队氛围;
6、负责技能培训:负责店内各岗位专业技能与销售能力的培训提升;
7、定期了解市场并制定对策:定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策;
8、协调与美容师的关系:制定公正、合理、有效的奖罚制度,协调美容师之间的关系,维持良好的纪律;
9、分析顾客意见并提出改善方法:分析顾客的意见,解释服务门标及标准,与同事共同指定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺;
10、负责店面日常管理和运营服务:店内日常管理,门店环境卫生以及美容师的服务标准,合理调配各岗位的工作,保证美容院各环节的正常营运和高质量的服务;
11、负责业绩管理:负责美容院院业绩管理,包括员工的工作安排、行为考核和监督;
12、合理布置设施以方便顾客:合理布置院内设施,尽可能方便顾客;
14、培养员工素质:定期培训员工,以提高服务素质;
15、依照市场进行收费:依照市场情况,制定合理的收费价格。
温州卓颜医疗美容诊所
鹿城区·南汇街道1年以上大专
五险包吃住房补贴绩效奖金年终分红
1-23
详情具体面谈
1、具备店长经验的优先考虑;
2、具有强烈的责任心和事业心;
3、具有较强的组织领导能力、沟通能力、语言表达能力、应变能力;
4、有较强的综合管理能力、秉公办事,公平待人;
5、对事物有较强的分析力和决策力
瑞安市丽嘉联合医疗美容有限公司
瑞安市3年以上不限
11-21
岗位职责:
工作内容
- 负责美容店的日常管理和运营
- 提供专业的美容咨询和建议
- 监督和保服务质量和客户满意度
任职要求
- 具备良好的沟通和协调能力
- 对美容行业有热情和专业知识
- 注重团队合作,能够提供优质的客户服务
温州市瓯海新桥多如亿化妆品店
瓯海区5年以上中专
1-9
一、工作内容:
二、任职要求:美容院店长:开会,布置工作:客户管理:业绩分析:带领团队完成任务
三、福利待遇:
四、工作时间:
温州市龙湾永中天媛地芳养生馆
龙湾区3年以上大专
8-5
职位详情
理疗馆店长
带领团队 安排好店内大小事务
工作地点
温州龙湾区万达广场(龙湾店)万达2号写字楼
河南德幸生物科技有限公司
鹿城区2年以上不限
2-8
skin79皮肤管理中心,全国新兴美业直营连锁品牌,目前涉及全国26个城市,门店300余家,员工近2000名。公司的使命-提携卓越,成就忠诚,服务至上,重塑美业;愿景-打造新美业;价值观-真实、简单、自信、快乐;公司秉承“人才是企业**竞争力”为核心,专注于互联网新型皮肤管理的行业标杆。
因发展需求,现招聘皮肤管理店长若干名。
一、岗位要求:
1、五官端正,学历不限,热爱美业,年龄20-35岁之间;
2、两年以上美容业工作经验,具有较丰富的店务管理经验;
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;
4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
二、岗位职责:
1、主持店面的管理工作,配合总公司的各项营销策略的实施;
2、执行总公司下达的各项任务和业绩指标;
3、做好门店各个人员的分工管理工作,以及会员客户的有效管理;
4、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
5、掌握门店各种设备的维护保养知识;
6、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
7、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
8、负责对员工的培训教育。
三、薪酬福利:
1.包住宿,底薪+提成,综合薪资12000-40000元/月;
2.福利:带薪年假,节假日礼品发放、每月公司聚餐、生日福利、定期产品内购、员工国内外旅游,每月能力提升专项培训。
四、晋升空间:
店长→区域主管→城市经理→大区总监→运营部总监→副总裁
五、作息时间:
早班:10:00-19:00 ;晚班13:00-22:00,法定节假日排休。
公司注重人才培养和个人能力提升,愿意给每一位有人生追求的伙伴提供一个实现自身价值的平台,我们诚挚的欢迎您的加入!
公司目前门店分布城市:郑州、武汉、西安、重庆、成都、长沙、杭州、南京、苏州、昆山、无锡、宁波、南宁、贵阳、合肥、昆明、南昌、广州、济南、洛阳、天津、青岛、福州、温州、石家庄。
河南德幸生物科技有限公司
鹿城区不限不限
2-8
skin79皮肤管理中心,全国新兴美业直营连锁品牌,目前涉及全国26个城市,门店300余家,员工近2000名。公司的使命-提携卓越,成就忠诚,服务至上,重塑美业;愿景-打造新美业;价值观-真实、简单、自信、快乐;公司秉承“人才是企业**竞争力”为核心,专注于互联网新型皮肤管理的行业标杆。
因发展需求,现招聘皮肤管理店长若干名。
一、岗位要求:
1、五官端正,学历不限,热爱美业,年龄20-35岁之间;
2、两年以上美容业工作经验,具有较丰富的店务管理经验;
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;
4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
二、岗位职责:
1、主持店面的管理工作,配合总公司的各项营销策略的实施;
2、执行总公司下达的各项任务和业绩指标;
3、做好门店各个人员的分工管理工作,以及会员客户的有效管理;
4、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
5、掌握门店各种设备的维护保养知识;
6、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
7、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
8、负责对员工的培训教育。
三、薪酬福利:
1.包住宿,底薪+提成,综合薪资12000-40000元/月;
2.福利:带薪年假,节假日礼品发放、每月公司聚餐、生日福利、定期产品内购、员工国内外旅游,每月能力提升专项培训。
四、晋升空间:
店长→区域主管→城市经理→大区总监→运营部总监→副总裁
五、作息时间:
早班:10:00-19:00 ;晚班13:00-22:00,法定节假日排休。
公司注重人才培养和个人能力提升,愿意给每一位有人生追求的伙伴提供一个实现自身价值的平台,我们诚挚的欢迎您的加入!
公司目前门店分布城市:郑州、武汉、西安、重庆、成都、长沙、杭州、南京、苏州、昆山、无锡、宁波、南宁、贵阳、合肥、昆明、南昌、广州、济南、洛阳、天津、青岛、福州、温州、石家庄。