银川西夏区人事-行政-院办招聘
康强医疗人才网提供2025年1月银川西夏区人事-行政-院办最新招聘,工资6-10K最多(占90%),招聘学历本科要求最多,招聘经验4-6年要求最多,更多银川西夏区人事-行政-院办招聘就上康强医疗人才网西夏区不限大专
1-23
工作内容：
1、在部门主管领导下，负责影像中心咨询电话的接听、解释、登记、统计分析等工作。
2、做好来电登记管理工作。登记包括年龄、性别、病程、病史、病 种、住址、电话、就诊意向、关心内容等一般性登记和就诊意向、健康咨询、价格比对、消费习惯、经济状况、人员类型等定向性登记。
3、掌握新虹桥医学中心园区内部环境、科室布局、人员状况、专家特长、技术项目、仪器设备、收费价格、业务动态等情况，做到主动和影像中心内相关各部门的沟通与联络，以便及时准确地接转患者及专家电话。
4、做好咨询来电的统计、分析工作，定期填报统计分析报表。
5、熟练掌握相关服务礼仪、技巧及客户沟通能力、掌握就诊心理，并能把握服务过程中态度、解释、劝说等环节的分寸和技巧。
任职要求：
1、大专及以上学历，乐于从事在线客服及相关工作;
2、影像类咨询相关经验者优先;
3、良好的商务沟通表达能力;
4、有在线客服医疗背景经验者优先;
5、有相关医学护理教育背景及从事医学相关行业优先。
西夏区不限不限
包吃包住
8-23
一、工作内容：
二、任职要求：健康体检，健康档案，慢性病管理，健康教育，认真检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药，杜绝误诊。
三、福利待遇：
四、工作时间：
西夏区不限不限
9-30
1. 做好远程医疗云平台与各地医疗机构之间的对接。
2. 负责指定区域的运营、客户维护和运营管理等工作。
3. 负责远程医疗平台的宣传、推广，完成运营指标。
4. 搜集与寻找客户资料，建立维护客户及专家团队关系
任职资格：
1. 形象阳光向上，具备较强的逻辑思维能力和沟通能力；
2. 具有较强的判断和跟单能力，勤奋，执着，善于捕捉并有效跟踪销售机会；
3. 诚实守信、勤奋主动，具有高度的工作热情和团队合作意识；
4. 有医疗背景，做过云平台背景或学生社团干部经验者优先考虑；
5. 能适应高频次的短期出差；
西夏区不限不限
9-30
1、合同与文书管理：拟定、审核、修正公司合同、协议、公函等重要文本资料；
2、项目风险控制：参与项目论证，提供法律意见，跟进监督实施，处理争议纠纷；
3、尽职调查：参与投资项目实地考察和书面资料审查，形成报告；
4、合规管控：起草、审查集团内部制度和规定，提出意见、建议；
5、其他：对集团内其他部门提供培训、输出知识，参与其他新业务。
西夏区1年以上不限
6-2
岗位职责
1、负责公司用户上线和医生上线的推广工作；
2、负责公司营销活动策划及执行，促进重点项目上量；
任职要求
1、营销策划、大学本科及以上学历、医药代表优先；
2、从事医疗行业市场推广工作1年以上；
3、良好的沟通表达及人际交往能力；
4、自信、严于律己、良好的职业素养，具有高度保密意识。
西夏区3年以上大专
4-24
1、负责医疗服务团队的管理工作，合理制定团队成员的工作计划；
2、负责开发和拓展新市场，维护重点客户；
3、根据运营目标及方案开展业务，提高业务收入，完成任务指标；
4、协助上级领导，协调各方关系。
任职资格:
1、临床医学、市场营销等相关专业，大专及以上学历；
2、三年以上医疗行业销售工作经验，有大型医疗设备销售经验者优先考虑；
3、熟悉当地医疗市场和医院情况，具备专家网络优先考虑；
4、具备良好的沟通协调能力、团队合作及管理能力。
郭先生
投递了宁夏杏林医药连锁有限公司 的 灵武市同林医院招管理院长 职位
2025-1-15
解先生
投递了宁夏杏林医药连锁有限公司 的 灵武市同林医院招后勤/病案室 职位
2025-1-15
未
投递了宁夏杏林医药连锁有限公司 的 灵武市同林医院招后勤/病案室 职位
2025-1-15
闯女士
投递了银川丽人妇产医院 的 业务院长 职位
2025-1-15
谭女士
投递了银川丽人妇产医院 的 收银 职位
2025-1-15
吴女士
投递了银川丽人妇产医院 的 收银 职位
2025-1-15
