岗位：全职
年龄：不限
岗位职责：
1 在医院的领导下，分管医疗，护理，医技等医疗工作。
2 参与医院的决策和管理，及时向院长提出建议。
3 督促检查医疗制度、医护常规和技术操作规程的执行。
4 负责全院医疗新技术、新项目的引进和推广应用工作。
5 拟定工作计划，制定管理方案、管理目标、考核办法，奖惩措施并组织实施。
6 加强医疗质量管理、以医疗质量、医疗安全为核心，督促检查各部门、各科室执行医 疗制度、医疗常规及操作规程的执行情况
任职要求：
1 本科以上学历，3年以上医院经营管理工作经历，有成功的医院管理经验；
1 精通医院管理业务，熟悉现代医院管理机制，用人机制，思路开阔。
2 具备良好的职业道德和敬业精神；
3 具有较强的领导能力、沟通能力、组织能力、协调能力、执行能力及市场敏锐力；全 面负责医院专科经营计划的制定、组织实施和监督管理。
4 熟悉医疗服务及相关的市场情况，能够独立组织制定市场规划、市场营销策略，业务 拓展等工作，
