岗位：全职
年龄：不限
岗位职责：
1、制订、修正、完善集团与法律相关的各项规章制度及法务管理制度；对制度建设的合法性提供法律建议；
2、对公司各种重大决策进行法律风险评估，提供规避风险的预防性建议；
3、管理、审查公司各种对内对外合同、协议，结合公司制度及业务特点拟定标准合同；
4、对公司商标、专利、著作权、商业秘密等知识产权进行规范管理和权利维护；
5、及时协助相关部门解决公司的质量、货款、劳资等各种纠纷，做好相关纠纷的法律定性分析，协商不成时，代表公司参与诉讼（或仲裁）及执行程序；
6、完成上级领导临时交办的其它事项履行公司各项制度赋予本岗位的其他职责。
岗位要求：
1、本科以上学历，法律等相关专业
2、熟悉公司法、合同法、劳动法等国家法律
3、具有一定的争议解决能力，熟悉诉讼及仲裁程序
4、具备良好的职业操守和敬业精神
