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HRBP主管/经理-宁波 

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职位详情
岗位:全职 年龄:不限
岗位职责:
1、协助开展员工访谈,及时发现问题,协助上级领导有针对性地开展改善工作;
2、了解不同类型员工的需求,协助提供各种形式的员工关怀举措;
3、协助建立畅通地员工需求传递渠道,收集员工诉求,及时反馈和解决;
4、实施员工离职访谈,分析员工离职真实原因,为人才保留提供参考意见;


任职要求:
1、统招本科或硕士学历,英语口语流利,可以和外籍员工交流工作;
2、有大型企业HRBP或HRM工作经验;
3、熟悉人力资源六模块,精通的领域在员工关系、绩效管理;
4、具备良好的沟通能力和跨部门协作协调能力;
5、主导过人才管理、企业文化建设等重大项目的策划及落地;
6、学习敏捷,有较好的发展潜力,稳定性好。
康龙化成(北京)新药技术股份有限公司
2004年501以上人民营,上市公司

单位简介

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康龙化成新药技术股份有限公司(股票代码:300759),成立于2004年,是国际的生命科学研发服务企业。经过十多年的快速发展,康龙化成打造了的药物研发一体化平台,贯穿合成与合成及药物化学、生物、药物代谢及药代动力学、药理、药物安全评价、放射标记化学、放射标记代谢、临床药理、临床分析、原料药和成品药的工艺优化及生产、临床CRO等领域。康龙化成在中国、美国、英国均有运营实体,拥有6,800多名员工,的人才队伍,高质量的研发服务,获得了业界的广泛认可,与北美、欧洲、日本和中国的各医药公司/机构保持着长期、稳固的合作关系。

五险住房公积金带薪年假定期体检
注:不同岗位福利/上班时间有所不同
单位地址
  • 宁波慈溪市康龙化成杭州湾园区滨海四路800号导航
康强网客服微信号 15359336857
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  • 康龙化成(北京)新药技术股份有限公司
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