岗位：全职
年龄：不限
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岗位职责：
1、制定诊所发展规划，明确市场定位及竞争策略。
2、主导年度经营目标设定（如营收增长、客户复购率增长）并监督执行。
3、审批年度预算，控制成本，优化利润结构。
4、设计会员体系与增值服务，提升客单价及忠诚度。
5、建立客户满意度监测机制，指导服务团队优化服务流程。
6、主导差异化营销（如高端社群、保险合作等），开拓高净值客户渠道。
7、监督医疗质量标准落地，杜绝重大医疗事故。
岗位要求：
1、统招本科以上学历，研究生优选，临床医学相关专业优先。
2、十年以上工作经验，必要条件：5年以上诊所/医院管理经验，至少3年以上诊所/医院全面管理经验，具有高端私立诊所/医院全面管理工作经验；
3、熟悉诊所/医院运营模式，对医疗企业管理有深刻的认识和系统的知识结构；
4、有功能医学、健康管理私立机构业务经验优先；
5、熟悉上海医疗圈，拥有上海的医疗资源，例如：市场医疗渠道资源、医疗专家资源、医疗整合资源、医疗合作资源等；
6、有很强的计划决策、组织指挥和协调控制才能，有较强的文字表达能力和口头表达能力，善于沟通外部关系和内部联络；
7、精通目标考核、成本核算、团队组织建设、市场营销、财务管理、人力资源管理、培训等方面的知识；
