岗位:全职
年龄:不限
岗位职责:
1、负责护理团队的管理与指导,确保护理质量和服务水平达到医院标准;
2、制定护理工作计划,监控护理流程的执行,及时处理护理中的问题;
3、组织实施护理人员的培训和发展,提升团队的专业技能和服务意识;
4、协调护理与其他部门的工作,确保患者护理的连续性和有效性;
5、参与医院护理质量评估和改进,处理护理工作中的突发事件。
任职要求:
1、具备护理专业背景,持有护士执业资格证书;
2、具有八年以上临床护理工作经验,有护士长或护理管理经验者优先;
3、优秀的领导能力和沟通技巧,能有效管理团队;
4、责任心强,能够在压力下保持冷静,具有解决问题的能力;
5、熟悉医疗护理相关法律法规,对护理质量管理有深入理解。