岗位：全职
年龄：不限
岗位职责：
1、全面负责医院的运营管理，制定并实施医院发展战略规划；
2、建立健全医疗质量与安全管理体系，提升医疗服务水平；
3、****医院团队开展学科建设、人才引进与培养，推动医院可持续发展；
4、协调内外部资源，维护医院与政府、?业及社会的良好关系；
任职要求：
1、具备医疗机构管理相关背景，熟悉现代医院管理模式；
2、具有较强的组织协调能?、决策能?和抗压能力；
3、高度的责任?和职业操守，致力于提升医疗服务质量；
4、了解国家医疗卫生政策法规，具备合规运营意识.
