岗位:全职
年龄:不限
一、工作内容:
1、负责体检护理团队(护士、导医)排班、考勤、考核、岗前带教与日常培训,保障高峰体检秩序;
2、负责本科室各项规章制度的落地管理。包含但不限于护理管理、院感管理、排班管理、采购管理、帐物管理等,统筹护理耗材申领、盘点、存放、效期管理,管理护理仪器(血压计、心电图机、听力机、肺功能机、抢救设备等)定期校验维护,确保科室各项工作有序有质推进;
3、认真执行各项规章制度和技术操作规程,定期修订优化SOP操作标准;
4、任期员工培训和考核管理,做好带教工作,不断提高业务技术水平;
5、做好各项通知、会议、计划的沟通汇报及上传下达管理;
6、领导交办的其他工作。
二、任职要求:
1、护理相关专业大专及以上学历,高年资护师及以上职称,有护理管理经验,有体检中心/科管理经验优先;
2、熟悉体检工作流程;
3、有较强的执行力、指导能力、赋能下属能力;
4、较强的内外协调能力,具有较强的沟通能力、应变能力强;
5、有良好的组织能力与团队合作精神,乐于培育良好的工作氛围,能有效激励团队士气。
三、福利待遇: 外出体检补贴、五险一金、年终奖、旅游、培训、带薪年假、节日礼物、定期体检,早、中餐免费。
外地员工提供2人间宿舍。
四、工作时间:周休1.5天(周六下午及周日休息),夏令:7:00-11:30(冬令7:20),13:30-16:00。