性质:全职
年龄:不限
岗位职责:
1.在院领导的指导下,全面负责医院护理工作的组织与管理,
2.统筹护理团队建设,推动护理服务质量持续提升;
3.制定并落实护理管理制度和操作规范,保障护理安全;
4.组织开展护理人员培训、考核与职业发展支持;
5.协调各科室护理工作,确保医疗流程高效顺畅。
任职要求:
1.具备良好的职业道德和敬业精神,工作积极主动;
2.拥有较强组织协调能力和团队管理经验;
3.熟悉护理管理体系及医疗机构相关管理规范;
4.具备较强的沟通能力和服务意识;
5.能够适应医院管理环境并持续推进护理工作优化。