衡阳蒸湘区人事-财务招聘
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五险包住绩效奖金定期体检
1-10
一、工作内容:体检中心人力资源全盘工作。
二、任职要求:
三、福利待遇:
四、工作时间:
蒸湘区1年以上大专
5-4
职位详情
行政人事的工作内容
1、负责会所公司员工考勤工作的执行;
2、负责会所公司招退工、社保、公积金等工作的执行;
3、负责会所公司员工考勤工作的执行;
4、负责会所公司员工入离职手续的办理及跟进;
5、负责会所公司的日常行政采购下单工作;
6、完成上级安排的其他工作。
任职要求:
1、人力资源或相关专业大专以上学历;具备人力资源相关证书
2、1年以上人力资源工作经验;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
4、熟练操作ERP采购系统;
5、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
6、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
蒸湘区不限大专
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
11-14
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,更新劳动合同,办理社保等;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
任职资格:
1、大专以上学历;
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用
3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
工作时间:
1、早上8:30,下午6:00;
2、周末单休。
蒸湘区1年以上大专
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
11-14
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,更新劳动合同,办理社保等;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
7、负责工会相关事宜,要求形象气质佳,善于沟通,有相关经验优先。
任职资格:
1、大专以上学历;
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用
3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
蒸湘区不限不限
5-30
身体健康,工作有激情。懂电脑,大专类,应届生均可,人力资源类学校皆可。
蒸湘区大专
绩效奖金
12-12
1. 负责公司公司人事组织规范化、企业文化建立;
2. 员工薪酬体系建立、员工培训及考核体系建立;
3. 人事招聘制度建立及员工关系维护;
4. 其它公司安排事项。
任职资格:
1. 为人正直、作风正派;
2. 善于与不同文化层次的人沟通并具备实际解决事项能力;
3. 五年以上相关人事相关工作经验(大型企业工作经验优先)
4. 专科以上人力资源相关专业毕业。
工作时间:
周一至周五(6.5小时/天)+ 周六或周天任选一天值班