浙江店长招聘

康强医疗人才网提供2025年9月浙江店长最新招聘,工资6-10K最多(占30%),招聘学历本科要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多浙江店长招聘就上康强医疗人才网
杭州明冠健康管理有限公司 VIP
杭州 临平区2年以上本科
五险包吃绩效奖金生日福利交通补贴
9-17
一、助理医师职称起,2年以上工作经验,有长期稳定工作心态及创业愿望(收入=店长个人提成+总店营业额提成) 二、本公司长期发展,连锁发展模式…………,资金到位只缺人才,口碑及发展势头****,提供良好生活条件,优厚福利待遇及创业平台,欢迎您的加入!由于工作比较忙,加微信 ,慢慢聊。

店长

20K~35K
余姚三禾口腔诊所 VIP
宁波 余姚市3年以上中专
9-17
一、工作内容:运营总经理。 二、任职要求:店内总经理,市场,医护人员行政部门以及线上线下内外运营等。 三、福利待遇: 四、工作时间:
岱山县康杰口腔医疗有限公司
舟山 岱山县3年以上中专
包住带薪年假周末双休定期体检员工旅游
9-16
我们是一个年轻的团队,有朝气也有梦想,我们从2017年成立一路走过来,现在发展了三家连锁机构,开展项目有儿牙、嵌体、贴面、吸附性义齿、种植、隐形矫正等等 现在我们为未来创建一个口腔医院来寻找合适的团队成员,职称无限、口腔助理、执业、主治、副高,口腔洽谈师、营销管理人员、只要你有能力,愿意为团队和门诊的成长付出,不怕辛劳,薪资你开、(临床需三年以上工作经验) 我们同时也在寻找和培养合适的合作伙伴,只要你是千里马,我们便为您创建一个平台、期待有志之士加入,为一个口腔梦、让我们携手共创。 直接发私信详聊。

店长

11K~20K
宁波小萝卜医疗管理咨询有限公司
宁波 北仑区3年以上大专
五险包吃包住定期体检年终分红
9-16
一、工作内容:有口腔经营店长经验优先 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
慈溪中杭口腔门诊部 VIP
宁波 慈溪市5年以上中专
带薪年假员工旅游五险住房公积金包吃
9-16
一、工作内容:招聘牛逼咨询师 二、任职要求:工作要有丰富经验, 三、福利待遇: 四、工作时间:

店长

3K~10K
岱山县康杰口腔医疗有限公司高亭分公司 VIP
舟山 岱山县3年以上高中
包住包吃交通补贴
9-16
我们是一个年轻的团队,有朝气也有梦想,我们从2017年成立一路走过来,现在发展了三家连锁机构,开展项目有儿牙、嵌体、贴面、吸附性义齿、种植、隐形矫正等等 现在我们为未来创建一个口腔医院来寻找合适的团队成员,职称无限、口腔助理、执业、主治、副高,口腔洽谈师、营销管理人员、只要你有能力,愿意为团队和门诊的成长付出,不怕辛劳,薪资你开、 我们同时也在寻找和培养合适的合作伙伴,只要你是千里马,我们便为您创建一个平台、期待有志之士加入,为一个口腔梦、让我们携手共创。 直接发私信详聊。

店长

6K~10K
宁波北仑大碶光敏口腔门诊部 VIP
宁波 北仑区2年以上大专
包吃包住五险
9-16
1、配合好门诊主任及其他医生的工作,维护新老顾客的咨询。对本职工作,认识到个人所需要承担的责任 2、熟练掌握口腔门诊运营,能实施门诊环节管理,优化就诊流程,组织业务培训,合理规划医院发展 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力 4、责任心强,对工作充满热情,耐心,较强的组织协调能力 5、遵守公司各项规章制度,规范和要求,并对各项制度进行很好地上传下达 6、具备良好的团队协作意识和客户服务意识,完成上级领导安排工作任务

门诊店长

10K~20K
杭州科瓦口腔门诊部 VIP
杭州 江干区3年以上大专
五险节日福利
9-16
岗位职责: 1.负责编制门店年度工作计划,带领门店完成经营目标,完成门店整体经营计划; 2.负责落实和监督门店日常运营、市场策划,信息管理以及后勤保障等各项工作,门店正常运营; 3.负责推行及维护公司的各项规章制度,贯彻落实企业文化精神; 4.负责检查、督促和协调各部门的工作进展,做好门店内医护人员、跨部门的相互沟通与协调工作; 5.负责门店危机管理及与医疗相关的政府机构沟通工作; 6.负责建立、健全门店的服务管理体系,提高服务工作质量; 7.有效合理控制门店运营成本,门店利益; 8.负责跟进门店营业目标计划完成情况,总结问题及困难,提出解决方案建议; 9.领导交办的其他工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历;3年以上医疗行业经营管理工作经验; 2. 熟悉连锁门店管理基本知识,有口腔门诊管理经验者优先考虑; 3. 熟悉人力资源、法务、财务、信息管理以及环境管理等相关知识; 4. 熟悉口腔医学专业知识以及相关设备器械材料; 5. 熟悉口腔医疗市场开发流程及销售关键环节; 6. 具备高度的服务意识、团队意识以及责任心; 7.具备良好的计划与执行能力、组织能力、团队领导及协作能力、问题解决能力; 8.具备良好的决策能力、的沟通协调能力、很强的语言表达能力、很强的危机处理能力。 工作时间:8小时工作制,每周轮休2天 薪资结构:固定月薪+月度奖金+年度目标达成奖 福利待遇: *合同及保险:入职即签订正式劳动合同,五险一金 *带薪休假:按照国家规定享有各项法定假期,包括带薪年假、带薪婚产假等 *其他福利:年度调薪,丰富的员工活动,牙齿保健福利等 *培训与发展:规范的培训带教体系,完备的职业晋升通道
嘉兴金铂利口腔门诊部 VIP
嘉兴 嘉善县3年以上大专
五险包吃绩效奖金
9-16
一、工作内容:1.负责咨询部门的日常运营和各项工作的开展,提升咨询成交率; 2.负责咨询部的日常管理工作,对下属员工的工作进行指导,监督和检查,解决工作中出现的问题, 3.负责组织本部门的业务培训和人才培养工作,并帮助下属不断提高工作能力,协助下属实现个人发展计划。 4.组织协调本部门与其它部门的工作关系及业务交流。 5.完成领导交办的其它工作 二、任职要求:1.具有3年以上现场咨询工作经验或1年以上培训管理经验。 2.熟悉口腔行业咨询预约流程,并具备相关业务知识培训能力。 3.擅长对咨询各类数据整理与汇总; 三、福利待遇:具体薪资面议 四、工作时间:8:30-17:30
嘉兴杭雅口腔门诊部 VIP
嘉兴 桐乡市3年以上本科
五险
9-16
一、工作内容:种植半口、全口即刻负重+矫正 二、任职要求:会种植、矫正,本科以上 三、福利待遇:每周一天休息,节假日轮休,团建 四、工作时间:8点--5点半
丽水佳杰口腔诊所
丽水 莲都区3年以上中专
五险住房补贴员工旅游交通补贴绩效奖金
9-16
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
舟山普陀华浙口腔门诊部 VIP
舟山 普陀区5年以上大专
五险包吃包住绩效奖金生日福利
9-16
要求:五年以上的口腔管理经验,薪资待遇面聊 1、具备经验的优先考虑; 2、热爱口腔行业,具有强烈的责任心和事业心; 3、具有较强的组织领导能力、沟通能力、语言表达能力、应变能力; 4、有较强的综合管理能力、秉公办事,公平待人; 5、对事物有较强的分析力和决策力

店长

4K~6K
桐庐佳玉洁口腔门诊部 VIP
杭州 萧山区3年以上中专
9-16
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
桐庐佳玉洁口腔门诊部 VIP
杭州 萧山区3年以上中专
9-16
一、工作内容:牙科策划,营销方案, 二、任职要求:营销主管 三、福利待遇: 四、工作时间:
常山徐樟荣口腔诊所 VIP
衢州 常山县3年以上大专
五险包住
9-15
一、工作内容:招聘口腔执业医师,1名,店长1名 二、任职要求: 要求有责任心,肯专研,沟通能力和服务意识强 三、福利待遇:口腔医师:月薪1到3万 四、工作时间:8点至5点

店长

8K~15K
义乌市大美医疗管理有限公司 VIP
金华 义乌市3年以上中专
包住包吃
9-15
一、工作内容:店长管理 二、任职要求:管理门店 三、福利待遇: 四、工作时间:

管理人员

6K~15K
台州乐莎莎口腔门诊部
台州 椒江区1年以上大专
五险包吃住房补贴绩效奖金
9-14
详情面议 1、具备经验的优先考虑; 2、具有强烈的责任心和事业心; 3、具有较强的组织领导能力、沟通能力、语言表达能力、应变能力; 4、有较强的综合管理能力、秉公办事,公平待人; 5、对事物有较强的分析力和决策力
台州乐莎莎口腔门诊部
台州 椒江区3年以上大专
五险包吃住房补贴绩效奖金
9-14
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:

店长

4K~15K
象山启丽口腔诊所
宁波 象山县3年以上大专
包住包吃年底双薪8小时工作制
9-13
一、工作内容:业务院长 二、任职要求:精通口腔诊所运营管理,熟悉各岗位用人制度,薪资待遇。熟悉业务,会维护客情,会内运营。 三、福利待遇:4000-15000. 四、工作时间:8.00-5.00
温岭城东朗德口腔门诊部 VIP
台州 温岭市1年以上中专
包吃五险绩效奖金餐补8小时工作制
9-13
一、工作内容: 1、负责对患者提出的问题进行咨询工作,签单成交,达成销售目的; 2、负责为患者安排适合其自身情况的医生进行治疗; 3、负责整理患者档案资料; 4、积极参加业务知识的培训学习,完善自身知识体系; 5、口才好,亲和力强,善于与人沟通,能承受一定的工作压力; 6、治疗前咨询,治疗中陪同,治疗后的回访工作; 7、有相关经验者优先。 二、任职要求: 1、形象气质佳,25岁以上,有灵活的变通能力; 2、性格外向,活泼开朗; 3、责任心强,能积极主动解决服务中出现的问题; 4、有团队精神、肯担当、有冲劲、善创新; 5、有医疗美容行业前台咨询经验者优先; 6、有1年以上口腔工作经验者(口腔护士、口腔医生、口腔前台等)优先。

12345600

浙江店长招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 45% 大专 45% 本科 10%
浙江店长招聘需要什么学历?学历不限占45%,大专占45%,本科占10%

经验要求分析

1-3年 90% 4-6年 10%
浙江店长招聘需要什么经验?1-3年占90%,4-6年占10%

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