岗位职责： 1、负责根据医院的年度经营规划，在经营副院长的指导下制定本中心的年度预算及年度经营计划，并推动实施。 2、根据医院营销及特色化产品战略负责本中心产品管理。 具体任务： 1、执行医院特色化产品组合策略； 2、根据科室的业务开展情况、顾客反馈等分析现有产品的销售情况，不断优化现有产品项目，提出产品引进与开发建议； 3、组织制定科室产品组合初步方案，在业务院长指导下进行可行性的分析论证，确定方案； 4、负责提出科室医生包装建议； 5、负责提出科室产品推广建议； 6、在营销部门产品定位以及营销推广的原则指导下，负责组织对服务部（客服、电网、现场咨询等）、本科室医务人员进行产品培训。 任职资格： 1、医疗、营销、管理等专业大专以上学历； 2、5年以上同等职位工作经验，医疗行业3年以上从业经验； 3、掌握临床专业知识、熟知齿科项目以及产品知识、掌握市场营销学和心理学知识、了解国家相关法律法规和行业发展趋势； 4、较强的分析能力、良好的人际沟通和协调能力、较强的计划制定和执行能力、很强的书面和口头表达能力。

职务要求： 1、有良好职业素养。有一定沟通能力，证件齐全。 2、负责口腔全科诊疗，规范性技术操作。病历书写。 3、案例分析。 福利： 1、同行中高薪待遇。客户量大，业绩不会差。真正多劳多得。 2、带薪年假。 3、按照国家要求五险。 4、生日福利，绩效奖，优秀员工奖。 5、小区公寓，家电齐全，温馨舒适。

岗位职责： 1、负责门诊口腔疾病的诊断、治疗及预防工作；有自带患者的优先 2、参与门诊的日常管理工作，提升医疗服务质量； 3、协助门诊拓展业务，提升品牌影响力； 4、与门诊团队共同协作，为患者提供优质的口腔健康服务。 任职要求： 1、口腔医学相关专业专科及以上学历，具备执业医师资格证书； 2、具有丰富的口腔临床工作经验，能独立处理各类口腔疾病； 3、具备良好的沟通能力和服务意识，能与患者建立良好的医患关系； 4、具备团队合作精神，能积极参与门诊的日常管理工作； 5、对口腔门诊经营管理有一定了解，有志于共同发展门诊事业。

一、工作内容： 负责店内大小事务！ 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

负责管理口腔门诊，保障医疗质量与安全，提升团队专业水平，优化患者体验，管理资源与财务。要求口腔医学本科以上学历，具备丰富临床与管理经验，良好的沟通协调能力及应急处理能力。

一、岗位职责 1、负责集团各院日常医疗管理工作； 2、负责集团各分院的医疗、护理、医技等科室的工作，制定业务发展规划，为医疗安全的主要责任人； 3、督促检查各院医疗制度、医疗常规和技术操作规程的执行情况，并及时反馈，定期讲评； 4、深入各分院，了解和检查诊断、治疗和护理情况； 5、负责组织全院医务人员的业务技术学习、考核和业务指导工作； 6、领导医疗业务统计、病案管理等工作，定期分析。 二、任职要求 1、本科及以上学历，口腔等相关专业，主治及以上职称；? 2、有执业医师或以上执业级别医生，主治医师资格以上者优先；? 3、2年以上连锁口腔医院经验，形象好；? 4、具备系统的口腔牙周知识，五年以上相关临床操作经验，其中三年以上种植经验；? 5、有良好的医德及服务意识、沟通能力和团队合作精神；? 6、有大型口腔机构相关工作经验者优先

要求对内外运营有丰富的经验，带好团队，门诊人员培训！ 有服务意识，有带团队经验，有资源，有能力，三观正，人品好！

【岗位职责】 1.在科主任领导下，指导全科医疗、科研、教学和预防工作； 2.参与科室事务管理，协助科主任制定本学科发展规划、确定专业发展方向； 3.要求承担专家门诊、会诊、病房医疗工作及其他指定的医疗任务； 4.督促下级医师贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程，医疗质量，防范医疗差错事故； 5.承担下级医师的培养任务，有计划地开展临床基本功训练； 6.参加学术交流，应用国内外先进经验，开展新技术、新疗法； 7.申报、完成科研课题，发表高水平论文； 8.完成科主任交办的其他工作。 【任职要求】 1.认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策，坚持科学发展观； 2.硕士或以上学历，临床医学相关专业，副主任医师职称资格，10年及以上三甲综合医院从业经验，5年以上同岗位经验； 3.具有本专业较高医疗、科研、教学水平，具有较强的执行力以及较好的沟通、协调、突发事件应对能力； 4.良好的个人品质和职业道德，敬业爱岗，精益求精，原则性强，医疗行为规范，较强的责任心，细致严谨的工作作风； 5.接受过系统的专业技术训练，身体健康，心理素质良好，能胜任本职工作。

一、工作内容：负责科室诊疗活动 二、任职要求：有较强的沟通能力，技术过硬，对患者有亲和力。 三、福利待遇：8000以上 四、工作时间：早9：00～晚8：00

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：