广州院长/主任/经理招聘

康强医疗人才网提供2025年1月广州院长/主任/经理最新招聘,工资15K以上最多(占60%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多广州院长/主任/经理招聘就上康强医疗人才网
增城区·永宁街道3年以上大专
五险包吃包住员工旅游带薪年假
1-18
职务要求: 1、有良好职业素养。有一定沟通能力,证件齐全。 2、负责口腔全科诊疗,规范性技术操作。病历书写。 3、案例分析。 福利: 1、同行中高薪待遇。客户量大,业绩不会差。真正多劳多得。 2、带薪年假。 3、按照国家要求五险。 4、生日福利,绩效奖,优秀员工奖。 5、小区公寓,家电齐全,温馨舒适。
番禺区10年以上本科
五险住房公积金包吃包住带薪年假
1-18
1.负责诊所的日常管理和运营工作; . 2.负责诊所的人员梯队培养建设.人员选聘和岗位分配;以及工作人员的日常工作安排; 3、负责诊所市场开拓、广告宣传策划、医患关系的维护等; 4.负责诊所材料的进销存; 5、负责诊所医疗质量的控制管理。

技术院长

30K~50K
番禺区·东环街道8年以上本科
五险绩效奖金带薪年假
1-18
1、具有在二级医院工作经历; 2、具有主治医师以上职称; 3、具备带教能力; 4、形象良好、亲和力强、沟通能力强; 具有以下条件之一即可优先考虑: 知名医学院校毕业;种植、正畸、颌面外科专业方向;具有在省属口腔专科医院或省属综合医院口腔科系统学习经历;退休副高以上职称者,退休时间不超过2年。 其它描述: 1、本岗位重要,设置专家技能面试环节。 2、本岗位上下班时间可具有一定弹性。 郑重声明:不符合条件者勿扰。
增城区·新塘镇3年以上大专
五险带薪年假8小时工作制零食下午茶住房公积金
1-18
岗位职责: 1、负责根据医院的年度经营规划,在经营副院长的指导下制定本中心的年度预算及年度经营计划,并推动实施。 2、根据医院营销及特色化产品战略负责本中心产品管理。 具体任务: 1、执行医院特色化产品组合策略; 2、根据科室的业务开展情况、顾客反馈等分析现有产品的销售情况,不断优化现有产品项目,提出产品引进与开发建议; 3、组织制定科室产品组合初步方案,在业务院长指导下进行可行性的分析论证,确定方案; 4、负责提出科室医生包装建议; 5、负责提出科室产品推广建议; 6、在营销部门产品定位以及营销推广的原则指导下,负责组织对服务部(客服、电网、现场咨询等)、本科室医务人员进行产品培训。 任职资格: 1、医疗、营销、管理等专业大专以上学历; 2、5年以上同等职位工作经验,医疗行业3年以上从业经验; 3、掌握临床专业知识、熟知齿科项目以及产品知识、掌握市场营销学和心理学知识、了解国家相关法律法规和行业发展趋势; 4、较强的分析能力、良好的人际沟通和协调能力、较强的计划制定和执行能力、很强的书面和口头表达能力。
增城区·荔城街道10年以上硕士
五险住房公积金带薪年假年底双薪定期体检
1-18
【岗位职责】 1.在科主任领导下,指导全科医疗、科研、教学和预防工作; 2.参与科室事务管理,协助科主任制定本学科发展规划、确定专业发展方向; 3.要求承担专家门诊、会诊、病房医疗工作及其他指定的医疗任务; 4.督促下级医师贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工作流程,医疗质量,防范医疗差错事故; 5.承担下级医师的培养任务,有计划地开展临床基本功训练; 6.参加学术交流,应用国内外先进经验,开展新技术、新疗法; 7.申报、完成科研课题,发表高水平论文; 8.完成科主任交办的其他工作。 【任职要求】 1.认真贯彻党和政府的医疗卫生路线、方针、政策,坚持科学发展观; 2.硕士或以上学历,临床医学相关专业,副主任医师职称资格,10年及以上三甲综合医院从业经验,5年以上同岗位经验; 3.具有本专业较高医疗、科研、教学水平,具有较强的执行力以及较好的沟通、协调、突发事件应对能力; 4.良好的个人品质和职业道德,敬业爱岗,精益求精,原则性强,医疗行为规范,较强的责任心,细致严谨的工作作风; 5.接受过系统的专业技术训练,身体健康,心理素质良好,能胜任本职工作。
白云区3年以上中专
五险包住包吃绩效奖金
1-18
对工作认真负责,医疗岗位要求有在岗执业证、资格证。 具体请添加15360666239 微信电话同号
花都区·新华街道3年以上大专
五险包住包吃绩效奖金
1-18
执业医师三年以上,有正畸或种植专长,主治和副主任医师优先入股。
花都区2年以上大专
五险包住包吃绩效奖金
1-18
1、有过口腔门店管理经验; 2、能管理或独立接诊工作; 3、有较强抗压能力; 4、具体薪资待遇面议,欢迎投递简历。
花都区3年以上大专
五险包住包吃绩效奖金
1-18
1、有过口腔门店管理经验; 2、能管理或独立接诊工作; 3、有较强抗压能力; 4、具体薪资待遇面议,欢迎投递简历。
花都区·新华街道3年以上本科
五险包住包吃绩效奖金
1-18
职位描述: 1、负责门诊的医疗业务、医疗质量、医疗安全及行政管理工作; 2、培训、督导、协调门诊医疗工作,对门诊的医疗质量、医疗安全负责; 3、制订本门诊工作计划,业务发展规划及年度计划,并组织实施、监督检查; 4、在门诊整体战略指导下品牌质量,提高诊所价值,开发培训人才;  5、做好门诊内和门诊间各种关系的协调,保持良好的营运状态。 岗位要求: 1、全日制本科以上学历,口腔医学专业,取得医师执业资格证; 2、有临床工作经验,本科以上学历; 3、有三甲医院或**诊所从业背景,境外口腔临床工作经验者优;; 4、规范娴熟的医疗技术和医患沟通能力; 5、具有良好的服务意识和长期发展的心态; 6、具有的组织、协调能力和团队协作精神。 待遇:月休4天,每天工作8.5小时,转正购买五险,月薪15000-20000+业绩提成+年终奖 年薪80W
花都区·新华街道5年以上大专
五险住房公积金员工旅游带薪年假绩效奖金
1-18
职位描述: 任职要求: 1. 口腔医学专业专科以上学历,执业医师资格证 2. 5年以上口腔临床经验,擅长种植 3. 具备高度的责任心、忠诚度、团队精神 岗位职责: 1.具备良好的沟通能力,乐观积极,有自我提高的意识 2.能独立接诊,有很好的服务意识 3.能积极配合团队开展工作 4.对患者要认真负责 5、有三甲医院和民营医院工作经验优先; 工作地址:广州市花都区公益路16号 地铁九号线花都广场A出口
花都区·花东镇5年以上大专
五险绩效奖金
1-18
要求: 1.在口腔机构执业满5年以上,会做种植和正畸 2.可做门诊负责人,全职均可。 3.责任心强,具有团队精神,合作精神。 4.具有良好的沟通能力和服务意识。
番禺区·洛浦街道10年以上大专
五险包吃员工旅游带薪年假绩效奖金
1-18
要求对内外运营有丰富的经验,带好团队,门诊人员培训! 有服务意识,有带团队经验,有资源,有能力,三观正,人品好!
番禺区·洛浦街道10年以上大专
五险包吃员工旅游带薪年假绩效奖金
1-18
要求对内外运营有丰富的经验,带好团队,门诊人员培训! 有服务意识,有带团队经验,有资源,有能力,三观正,人品好!
南沙区5年以上本科
五险包吃员工旅游绩效奖金节日福利
1-18
诚飞口腔医疗机构连锁 BrandOperations Director: 负责公司的市场运作和管理,参与公司整体策划,完善公司运营管理;推动公司销售业务,推广公司产品,组织完成公司整体业务计划;建立公司内部信息系统,推进公司财务、行政、人力资源的管理;负责协调各部门工作,建立有效的团队协作机制;维持并开拓各方面的外部关系;管理并激励所属部门的工作绩效。 工作职责: 1、在公司董事长的领导下,负责公司企划部、社务部、品牌部、市场部、运营部、客服部、门诊部工作; 2、 协助销售总负责人做好管理销售,做销售业务支撑,熟悉销售管理,市场、培训、区域分析。 3、定期对市场环境、市场数据、客户、同业、新国家政策等进调查分析,呈报相关分析报告; 4、制定与实施公司总体战略发展规划;年度经营计划和目标 5、根据公司制定的战略及年度经营计划,统筹规划与组织实施; 6、销售团队的培训、指导,提升团队整体的素质和技能; 7、及时掌握行业发展动向,了解市场和竞争对手情况,维护、提高公司市场竞争力。 8、各类广告、媒体的投放选择与内容审核、各类营销活动计划的执行与监督,活动效果; 9、定期对整个公司的销售潜力进行调查分析,不断修正营销策略与销售计划; 10、对各分机构年度经营计划、管理目标完成情况进行阶段性分析和评估; 11、根据运营中心各部门人员业绩考核标准,完成月度绩效考核。 任职要求: 1. 男女不限,30-42岁;本科以上学历,五年以上医疗/口腔医疗行业经验,3年以上运营管理经验; 2.良好的统筹协调能力,数据意识强以及数据管理能力强;良好的沟通、合作没能力和独立的工作能力 3.形象素质佳,身体健康,品行端正,吃苦耐劳,良好的语言表达能力; 4.具有决策能力和果断,正确处理突发事件的能力,有较强的组织、管理、协调能力和市场风险预警和控制能力。负责门诊的运营管理流畅 5.对医院/门诊的日常运营管理,对门诊的团队管理、咨询转化、业绩负责. 6.具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧;能与政府、企业高层人士广泛接触,并深入沟通;较强的逻辑思维能力;较强的英文听、说、写能力及熟练的计算机应用及操作能力; 7.个性特征:办事认真严谨;追求成功,精力充沛,可以承受较大工作压力。 备注:口腔行业背景、或医疗行业经验
番禺区10年以上大专
1-18
岗位职责: 1、根据集团公司的经营方针,领导医院的日常管理等各项工作。 2、负责组织制定总体发展规划,按期布置、指导、检查、总结工作,并向董事长反馈、汇报。 3、负责抓好医院的经营管理和质量考评工作,降低医疗成本,提高经济效益,调动员工积极性。 4、负责做好医院外联工作,贯彻执行国家卫生部门的方针政策,组织员工完成公司的各项任务工作。 任职资格: 1.市场营销、企业管理、医学类相关专业,大专及以上学历; 2.具有9年以上医院管理经验; 3.具有较好的行业发展前瞻意识,在医院管理、市场企划营销管理、客户服务管理方面具有实战经验; 4.具有卓越的经营团队领导能力、决策能力; 5.具有良好的职业道德操守和竞业精神。 有口腔医院或大型口腔连锁机构管理经验优先录用

种植院长

50K~100K
番禺区2年以上本科
1-18
一、岗位职责 1、负责集团各院日常医疗管理工作; 2、负责集团各分院的医疗、护理、医技等科室的工作,制定业务发展规划,为医疗安全的主要责任人; 3、督促检查各院医疗制度、医疗常规和技术操作规程的执行情况,并及时反馈,定期讲评; 4、深入各分院,了解和检查诊断、治疗和护理情况; 5、负责组织全院医务人员的业务技术学习、考核和业务指导工作; 6、领导医疗业务统计、病案管理等工作,定期分析。 二、任职要求 1、本科及以上学历,口腔等相关专业,主治及以上职称;? 2、有执业医师或以上执业级别医生,主治医师资格以上者优先;? 3、2年以上连锁口腔医院经验,形象好;? 4、具备系统的口腔牙周知识,五年以上相关临床操作经验,其中三年以上种植经验;? 5、有良好的医德及服务意识、沟通能力和团队合作精神;? 6、有大型口腔机构相关工作经验者优先
花都区·狮岭镇3年以上本科
1-17
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇:5k 四、工作时间:

主治医师

30K~50K
番禺区·南村镇6年以上大专
五险住房公积金包吃带薪年假绩效奖金
1-17
任职要求: 1、经验丰富,有正畸或种植经验 工作时间: 1、9:30-18:30 2、午休1小时 有意者可电话或+微信(需备注)联系

技术院长

90K~120K
荔湾区·石围塘街道10年以上本科
五险住房公积金住房补贴绩效奖金员工旅游
1-17
一、工作内容: 1. 在医院上级的领导下,负责医院的医疗安全与医疗质量管理、护理与院感管理工作; 2. 接受地方卫生行政部门的指导和监督,并结合医院实际,认真贯彻执行国家的各项医疗制度、方针、政策、法律、法规; 3. 在抓好医疗安全与医疗质量的前提下配合医院的经营工作; 4. 负责制订医院各项医疗管理制度和诊疗规范,并组织实施、监督、改进,加强标准化、规范化、程序化和数字化管理; 5. 负责制订医院各项业务发展计划,抓好新技术、新项目的引进与开展,以更好地满足患者的就医诉求; 6. 定期组织培训、学习、考核,不断提高临床技术与专业知识的同时,培养医术高超、且有较高人文情怀的医护人员,激发医护人员奋发图强的精神动力; 7. 负责疑难病例接诊把关,以及医疗纠纷、医疗差错事故的处理;协助医疗不良事件的判定;通过质控等形式,预防不良事件的发生。 8. 负责现场指挥重大医疗技术的实施; 9. 根据医院实际情况开设院长诊室,并为院长诊室就诊患者提供诊疗服务; 10. 完成上级领导交办的其他工作。 二、任职要求: 1. 口腔专业全日制统招本科以上学历(硕士研究生以上学历最佳); 2. 5年以上口腔工作经验,并有较高的口腔诊疗综合技术水平优先; 3. 曾担任连锁口腔医疗机构医疗主任或公立口腔医院科室主任,具有口腔医院院长工作经历者优先; 4. 擅长团队管理,有较好的领导力及组织协调能力,能调动医护人员积极性,愿意和创业团队一起成长; 5. 熟悉口腔市场运营模式,能和运营部一起提高医院业绩。 6. 年龄30-45岁(特别者可放宽条件) 三、福利待遇: 五险一金、节假日福利 四、工作时间: 8:30-17:30

12345600

广州院长/主任/经理招聘最新投递

  • 李先生 投递了广州宏义口腔门诊口腔助理医生 职位 2025-1-18
  • 余先生 投递了广州市华悦口腔门诊部口腔执业助理医生(白云店) 职位 2025-1-18
  • A先生 投递了广州宏义口腔门诊口腔助理医生 职位 2025-1-18
  • 李先生 投递了广州市华悦口腔门诊部口腔执业医生(白云店) 职位 2025-1-18
  • 欧女士 投递了广州市华悦口腔门诊部口腔执业助理医生(白云店) 职位 2025-1-18
  • 欧女士 投递了广州市华悦口腔门诊部口腔医生,实习/进修(白云店) 职位 2025-1-18
  • 广州院长/主任/经理招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 5% 大专 55% 本科 35% 硕士 5%
    广州院长/主任/经理招聘需要什么学历?学历不限占5%,大专占55%,本科占35%,硕士占5%

    经验要求分析

    1-3年 45% 4-6年 20% 6年以上 35%
    广州院长/主任/经理招聘需要什么经验?1-3年占45%,4-6年占20%,6年以上占35%

    广州热门单位招聘

    更多

    招聘亮点

    康强栏目