武汉汉阳区内科招聘

岗位职责： 1、制定住院部年度工作计划，年终工作总结；做好住院部各项工作的安排和工作流程管理。 2、定期向院长汇报本科室的工作。 3、制定住院部的工作规范、行为准则及奖励制度，并监督执行之。 4、定期对住院部各单元进行工作检查，并做到有记录、有分析、有考核指标。 5、负责领导协调好科内急救、会诊、查房及会议等各项工作，了解检查患者治疗情况和各方面存在的问题，并及时研究解决。 6、加强质量管理跟踪调查，监督管理及医疗质量评估工作，落实医疗安全责任制，建立质量管理目标、指标、计划、措施、效果等评价体系，定期做好满意度调查，并根据信息调查结果制定整改措施，严防医疗差错事故发生。 7、制定本科室培训计划，组织全科人员学习，包括业务学习、政治学习以及法律法规的学习；指导科内医护人员开展健康教育和宣传活动。 8、协调部门内部与其他部门之间的合作关系。 任职资格： 1、临床医学专业本科学历，副主任医师职称优先，内科，全科，中西医结合执业范围； 2、具备5年以上二级综合医院工作经验，有一定住院医团队管理经验； 3、熟悉武汉市医保住院结算政策及审核要求优先； 4、临床经验丰富，爱岗敬业，有爱心责任心，具有良好的沟通能力和服务意识。