浙江心血管内科招聘

康强医疗人才网提供2025年11月浙江心血管内科最新招聘,工资10-15K最多(占40%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多浙江心血管内科招聘就上康强医疗人才网

心血管内科,内科全科医生(接收应届生)(接收在校生)

3K~5K
温州华易医疗科技有限公司 VIP
温州 龙湾区1年以上大专
包住包吃带薪年假
11-24
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:

内科全科医生,心血管内科(接收应届生)

5K~10K
温州华易医疗科技有限公司 VIP
温州 龙湾区1年以上大专
包住包吃带薪年假
11-24
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:

心血管内科(接收应届生)(接收在校生)

3K~4K
温州华易医疗科技有限公司 VIP
温州 龙湾区不限大专
包住包吃带薪年假
11-24
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:
杭州绿康医院 VIP
杭州 上城区1年以上大专
五险带薪年假节日福利工龄奖加班补助
11-24
1、有执业医师资格证,能变更注册; 2、有实际的临床工作经验,有内科病房工作经验;

心血管内科医师(接收应届生)

3K~12K
义乌稠州医院 VIP
金华 义乌市不限本科
五险住房公积金员工旅游餐补
11-24
1、本科及以上学历; 2、具有执业医师资格证,可变更注册; 3、二级以上医院工作经验优先考虑。
义乌稠州医院 VIP
金华 义乌市10年以上本科
五险住房公积金员工旅游餐补
11-24
1.本科以上学历,职称,三级医院工作经验。 2.品德高尚、工作认真负责、有奉献精神、理论知识扎实、能够组织各种抢救。 3.具备介入手术资格优先考虑。

内科医生

12K~15K
龙游骨科医院 VIP
衢州 龙游县3年以上大专
五险绩效奖金定期体检住房补贴交通补贴
11-24
任职要求: 1、执业师及以上,可无障碍变更注册。 2、具备沟通能力、协调能力、服务意识及团队协作精神。 享受五险、住房补贴、交通补贴、伙食补贴、通讯补贴、生日慰问、节日福利、高温费、劳保、工会活动、职工体检、年终奖等。 院内有篮球场、健身房、阅览室。 ☆亮点: 五险、公积金根据院龄、职称稳步提高(超过公立协议类)。
杭州益民堂健康管理有限公司临平藕花洲大街中西医结合诊所 VIP
杭州 临平区4年以上中专
五险
11-24
热爱工作 耐心细致 有责任心 对待工作态度认真。 投简历时请留下联系方式 保底12000加提成
诸暨文华医院 VIP
绍兴 诸暨市5年以上本科
五险住房公积金住房补贴绩效奖金节日福利
11-24
1、本科及以上学历,相关内科临床医学专业,可变更注册; 2、有二甲及以上医院工作经验;
杭州萧山钱红老年病医院 VIP
杭州 萧山区5年以上大专
五险包吃包住8小时工作制节日福利
11-24
招聘住院内科执业医生,需要相关工作经验,责任心强,沟通能力强,呼吸内科,神经内科,心血管内科工作经验的优先
杭州萧山钱红老年病医院 VIP
嘉兴 桐乡市3年以上本科
五险包吃包住8小时工作制节日福利
11-24
一、工作内容: 1、在呼吸内科、心血管科及神经内科领域提供专业的医疗服务; 2、执行医嘱,进行病情诊断、治疗及跟踪管理; 3、确保诊疗活动符合医疗标准和程序,提高服务质量。 二、任职要求: 1、50岁以下,本科及以上学历,具备中级职称,能变更注册;3年以ICU工作经验。 2、具有良好的沟通能力和团队合作精神。 3、对工作认真负责,有较强的学习能力和适应。 4、有重症经验及管理经验者优先。
衢州明州医院 VIP
衢州 柯城区5年以上大专
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
11-24
一、工作内容: 1、行政管理:负责科室的行政管理与临床诊疗工作。负责科室的日常管理工作,制定本科室工作计划及各项规则制度,并按照标准组织实施,定期督促检查,总结汇报。 2、临床与教学管理:负责临床教学、监督,参与临床会诊和疑难病例的诊疗处理,严防差错事故。同时,组织本科室人员的业务及技术考核,担任教学工作。 3、协调与沟通:协调本科室与其他科室的关系,科室整体运行。 4、医疗质量管理:认真落实各项规章制度与临床技术操作规范,不断提高医疗质量。共同研究解决危重、疑难、重大手术等病例的诊治问题,组织临床病例讨论。 5、人才培养:指导下级医师完成对急危重症、复杂、疑难病例的诊断、治疗及抢救。了解本专业现状及发展趋势,不断吸取新理论、新知识、新技术,并用于医疗实践。 二、任职要求: 大专及以上学历,工作经验5年以上。副主任以上职称。 三、福利待遇: 面议 四、工作时间: 根据排班时间
衢州明州医院 VIP
衢州 柯城区2年以上大专
五险住房公积金包吃包住绩效奖金
11-24
1、在院长领导及医务部指导下,负责本科的医疗、教学、科研、预防保健及行政管理工作; 2、制订本科工作计划并组织实施,经常督促检査,按期总结汇报; 3、领导本科人员对病员进行医疗护理工作,完成医疗任务; 4、定时査房,解决重、危、疑难病例诊断治疗上的问题; 5、组织全科人员学习先进经验,并及时总结经验;; 6、负责本科的医疗质量和医疗安全工作,督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作常规,严防并及时处理差错事故; 7、确定医师轮换、值班、会诊、出诊; 8、参加门诊、会诊、出诊,决定科内病员的转科、转院和组织临床病例讨论; 9、领导本科人员的业务训练和技术考核,提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作,组织并担任临床教学工作; 10、组织本科室人员的政治学习以及政策、法律、法规的学习; 11、完成院部、集团下达的各项指标任务。 优先:有ICU工作经验和会使用呼吸机的优先考虑。
树兰(余姚)医院 VIP
宁波 余姚市2年以上大专
五险定期体检生日福利节日福利带薪年假
11-24
工作性质: 1.大内科日常住院部收治管理患者、专家陪诊等病房管理工作,认真检查患者病情,细心观察,正确处方,杜绝误诊。 2.对待病人要有亲和力和沟通能力。 3.要有医德和仁爱之心,要有良好的团队协作精神! 岗位要求: 1临床医学专业,内科学专业; 2需持有执业医师资格证,能正常执业变更; 3具有大内科管理病房经验。 福利待遇: 1.提供住宿和餐补; 2.五险一金、生日蛋糕、节假日福利、公司内部员工免费体检福利; 3.医院给予公平公正职称晋升空间。 带薪假期: 法定节假日、年假、病假、产假、婚丧假等假期; 工作时间: 上午8:00-11:30,夏令下午13:30-17:00;冬令下午13:00-16:30;每周休息2天。
金华文荣医院 VIP
金华 婺城区5年以上本科
五险住房公积金包吃包住定期体检
11-24
从事心内科5年以上,副高以上职称,要求熟练掌握心内科诊疗技术,对冠心病、心绞痛、心肌梗死、心力衰竭、合并糖尿病性心血管疾病的治疗丰富的临床经验,应用心脏介入微创技术对急性心梗患者进行血栓抽吸治疗,对心绞痛、心肌梗塞导致的冠脉狭窄或闭塞病变进行球囊扩张等技术。

心内科

10K~20K
金华文荣医院 VIP
金华 婺城区1年以上本科
五险住房公积金包吃包住定期体检
11-24
详情具体面谈 1、医学类专业专科以上学历,有执业医师资格证 2、具备高度的工作责任心和良好的职业道德 3、有良好的医学基本功,有效控制医疗风险 4、具有良好的服务意识和沟通协调能力 5、拥有良好的团队协作能力
绍兴城东医院 VIP
绍兴 越城区3年以上大专
包住五险住房公积金包吃绩效奖金
11-24
岗位职责: 1、在科主任的领导和上级医师的带领下,负责病员的医疗工作,按要求完成各项医疗活动; 2、对病人进行检查、诊断、治疗,完成病历、开写医嘱及必备的辅助检查单并检查其执行情况; 3、及时书写病历,并负责病员住院期间的病程记录,及时完成出院病员病案小结 4、具有良好的职业道德和团队协作精神。 5、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力; 6、认真检查患者病情,细心诊断,正确处方,合理用药,杜绝误诊。 任职资格: 1、3年以上住院医师工作经验,在二级以上医院工作过,熟悉病房的工作; 2、临床医学专业,专科以上学历。执业医师以上资格 3、掌握病历书写规范和处方规范,能独立值班; 4、具备良好的职业形象和素质,表达能力和医患沟通能力。 5、具有良好的职业道德和团队协作精神
义乌市廿三里街道养老服务中心 VIP
金华 义乌市10年以上大专
五险包吃包住绩效奖金带薪年假
11-24
能够独立完成常见病多发病的诊治,对工作认真负责,对待病人和蔼可亲,具有良好的团队合作精神和沟通能力,服从管理。有长期门诊工作经验者优先。
宁海县同瑞医院 VIP
宁波 宁海县1年以上大专
五险包吃包住带薪年假
11-24
1、大专以上学历,医学、临床等专业; 2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力; 3、具有良好的职业道德和团队协作精神。
宁海县同瑞医院 VIP
宁波 宁海县3年以上大专
五险包吃包住带薪年假
11-24
1.担任内科医师3年以上,可变更注册; 有老年病科工作经验者优先。 2.能独立完成本专业常见病、多发病诊治及危重症抢救,能胜任病房、门诊值班工作; 3.能独立完成本专业各种常规操作,二级以上医院工作经历者优先考虑。

12345600

浙江各地心血管内科招聘

浙江心血管内科招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 5% 大专 65% 本科 30%
浙江心血管内科招聘需要什么学历?学历不限占5%,大专占65%,本科占30%

经验要求分析

不限经验 10% 1-3年 55% 4-6年 25% 6年以上 10%
浙江心血管内科招聘需要什么经验?经验不限占10%,1-3年占55%,4-6年占25%,6年以上占10%

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