湛江儿科招聘

认真负责，医者父母心，长远规划 工作时间8小时制

一、工作内容： 二、任职要求： 三、福利待遇： 四、工作时间：

1、根据病人情况，制定详细的治疗方案； 2、耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案，bao证病人充分理解和同意； 3、根据公司要求，规范、详细书写病历和处方，完善病历档案； 4、指导护士进行相关的检查及治疗，并培训护士口腔护理技能； 5、认真执行各项规章制度和技术操作常规； 6、主动学习和运用国内外先进医学科学技术、开展新技术、新疗法； 7、规范使用口腔设备并负责设备的维护； 博生研究生人数：不限 博士生待遇： 1·初级职称年薪50万元起（税前），中级职称年薪60万元起（税前），高级职称70万元起（税前）（具体面议）； 2.高级职称者经考核合格者可直接任行政职务； 3.协助办理编制； 4.提供5年的免费住房； 5·初级职称一次性安家费30万，中级职称者40万，高级职称者50万； 6.提供科研启动资金50万元； 7.可安排配偶在本院工作； 8.可协助办理儿女中小学就读等事宜。 硕士研究生人数:1名 儿科学硕士（专业硕士）（A100220）儿科学（A100202） 硕士生待遇： 1.初级职称者享受科室主治级别待遇，中级职称享受副高待遇。高级职称者年薪30万元起（具体面议）； 2.协助办理编制； 3.提供为期3年的免费住房； 4.初级职称的学硕一次性安家费为5万（税前），凡取得四证合一（硕士毕业证、硕士学位证、医师资格证、规培证）初级职称者一次性安家费为8万（税前），中级职称者10万（税前），高级职称者15万（税前）； 5.提供科研启动资金10万元； 6.可协助办理儿女中小学就读等事宜。 本科学士人数：1名 临床医学专业（B100301），取得医师资格证、规培证优先 本科待遇： 1.五险一金； 2.带薪年假； 3.主任医师职称者年薪30万元起，副主任医师职称者年薪20万元起（具体面议）； 4.高级职称一次性安家费10万，中级职称者有两年以上二甲医院工作经历，经医院考察研究可最高补贴6万安家费，服务周期5年。 5.取得执业医师和规培资格的医师（全日制本科及以上学历）一次性为其发放安家费6万元（税前）； 6.提供为期3年的免费住房。

广东湛江公立三级综合医院招聘 新生儿科医生3名： 博士研究生： 1.初级职称年薪50万元起（税前），中级职称年薪60万元起（税前），高级职称70万元起（税前）（具体面议）； 2.高级职称者经考核合格者可直接任行政职务； 3.协助办理编制； 4.提供5年的免费住房； 5.初级职称一次性安家费40万（税前），中级职称者45万（税前），高级职称者50万（税前）； 6.提供科研启动资金100万元； 7.可安排配偶在本院工作； 8.可协助办理儿女中小学就读等事宜。 硕士研究生： 1.初级职称者享受科室主治级别待遇，中级职称享受副高待遇。高级职称者年薪30万元起（具体面议）； 2.协助办理编制； 3.提供为期3年的免费住房； 4.初级职称的学硕一次性安家费为3万（税前），凡取得四证合一（硕士毕业证、硕士学位证、医师资格证、规培证）初级职称者一次性安家费为5万（税前），中级职称者8万（税前），高级职称者10万（税前）； 5.提供科研启动资金10万元； 6.可协助办理儿女中小学就读等事宜。 本科生： 1.五险一金； 2.带薪年假； 3.取得执业医师和规培资格的医师（指临床医学、中医类、中西医结合临床类，且取得本科学历、学士学位）一次性为其发放安家费3万元（税前）。

一、工作内容： 负责儿内科诊疗工作 二、任职要求： 持有中级及以上职称 副高级职称待遇面谈

1、熟悉儿科常见病、多发病的诊断及鉴别诊断、治疗。 2、关心体贴病患，加强与病人及家属的沟通，建立良好而健康的医患关系。同时 注意保护病人诊疗信息隐私， 尊重病人的权利。 要求： 1、临床医学、儿科学等专业，具有执业医师或执业助理医师资格证。 具体薪资待遇可面议

一、工作内容：做好相关工作 二、任职要求：有证有经验，能独立操作 三、福利待遇：具体面议 四、工作时间：面议

一、工作内容：儿科工作 二、任职要求：有经验，责任心，耐心 三、福利待遇：可面议 可直接拨打电话包吃住，四人间，底薪6000加提成