岗位职责： 1、学习和熟悉国家和地方医保方针、政策和法规。 2、制定本院的医保管理制度，监督、指导、协调全院各科医保制度的执行。实时监测医保费用的执行情况，及时做好沟通反馈工作。 3、初步做好病案质控，协调医疗保险的费用控制和质量改进工作，指导各临床科室完成上级医保下达的各项工作指标。 4、做好医务人员和相关部门医保政策的宣传和专题培训工作。做好各种医保文件及审批材料的保管整理工作，随时迎接各项检查。 5、及时处理违反医保制度的违规行为。完成领导交办的其他工作。任职要求： 1、医学或护理相关专科毕业，大专及以上学历。 2、身体健康，热爱本职工作，具有良好的思想品德和职业道德，极强的事业心和责任感。 3、具有二年以上医保工作经验。有较好的组织协调能力，能够与行政主管部门、院内各部门、监管机构保持有效沟通，能及时协调处理各种问题。

人数：2名 一、工作内容： 二、任职要求： 卫生统计学或公共卫生管理专业 本科以上学历 三、福利待遇： 四、工作时间：

公共卫生科承担医院公共卫生行政管理与业务指导工作，负责对内、对外涉及公共卫生的协调联络和信息收发工作。承担医院公共卫生规划、计划、工作方案和制度起草工作，负责医院公共卫生管理制度、规划、计划、方案和上级检查及活动的组织、落实、督查、考核与总结汇报工作。