成都医保办招聘
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崇州·大划镇1年以上中专
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
7-17
一、工作内容：
二、任职要求：
三、福利待遇：
四、工作时间：
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都江堰·奎光塔街道1年以上大专
五险绩效奖金周末双休定期体检住房公积金
7-17
1.全日制大专及以上学历; 2.熟悉医保政策法律法规，学习能力强，能快速适应政策变化； 3.具有1年以上医院医保、收费、医务管理或相关工作经验,熟悉医院业务流程和医保结算流程。
成都长江医院
龙泉驿5年以上大专
包吃包住
7-17
岗位职责：
一、在主管院长的领导下，具体负责全院医疗保险服务工作，负责组织执行政府关于各类医疗保险的相关政策规定，负责与医保经办机构及往来联系单位签订定点医疗服务协议并组织落实。
二、quan面负责城镇职工、城乡居民、铁路医保、商业保险等的管理工作；认真执行医保政策和规章制度，作好各项宣传工作。
三、根据各级医保经办机构定点医疗服务协议的政策要求，制定医院相关的规章制度、措施及奖惩办法，及时汇报和进行总结工作；监督检查各科室医保政策、规定的执行情况，确定医保范围内特种检查、治疗及药品的审批内容。
四、配合各级医保经办机构工作，及时提供与医疗保险、新农合有关的数据，反馈参保、参合病人意见。
五、协助配合各级医保经办机构对医院医疗保险工作的指导、监督和检查工作，负责落实检查、审核后的各种问题的反馈、整改工作；
六、负责医院医保接口的运行、药品及诊疗项目的匹配管理工作。
七、负责与各医保有关部门沟通，及时解决医保工作中出现的问题，并协调本院相关科室的医保业务，bao证医院医保工作的顺利进行。
八、负责审核参保病人住院医疗费用分析报表及与各级医保经办机构的费用结算工作。负责作好城镇职工、城乡居民、铁路医保、商业保险的慢性病、住院患者、特殊门诊患者、家庭病床患者等资料的审核、登记、盖章工作。接受异地参保人员在本院就医及医疗费用的核实工作。
九、按月上报门诊、住院医保结算清单，审核医保病人费用清单并按时结回医保费用。根据工作需要做好各种表格的登统计工作并及时分析、上报。
十、配合各临床科室组织医务人员学习基本医疗保险有关政策规定，向参保人员宣传基本医疗保险有关政策规定。及时作好本院职工的各项医保工作，包括各种医保政策、法规、方法等的培训、监督及指导工作。
十一、督促检查参保病人管理服务责任制的实施，接待参保病人投诉和咨询，提出整改措施并予以反馈。热情耐心解答医保门诊、住院病人的咨询、费用查询及疑难问题，听取意见，加强医患联络与沟通，bao证病人来源，作到服务周到，礼貌待人。
十二、调查并落实医保操作中的违规行为，提出整改措施和处理意见。
十三、负责制定医保办工作计划，进行工作总结。负责组织科室人员的业务学习和人员培训。
十四、督查并考核本科室人员管理工作。协调与其他相关部门工作关系。
十五、负责完成上级领导安排的其它工作。
任职要求：
一、大专及以上学历，具备医保科5年以上管理经验。
成都长江医院
龙泉驿不限本科
包吃包住
7-17
本科及以上学历，医保相关专业。
职责：
1、办理在我院定点参保的病人申报的报批及管理。
2、做好各项考核指标的统计，完成医保局要求的各项数据，填写有关报表。
3、完成科长交待的其他工作， 其他工作。
成都金牛怡宁精神病医院 VIP
金牛·金泉街道2年以上大专
五险住房公积金绩效奖金周末双休带薪年假
7-16
1、负责医院医保结算、审核、上报等工作；
2、认真贯彻执行国家有关医保政策规定；
3、负责医保办的外联工作，保障信息畅通；
4、处理医保中心的患者投诉及相关需配合的一切事务性工作；
5、负责医护人员的医保培训、考核等工作。
6、深入临床科室，进行医保查房，检查监督各临床科室对医保患者合理检查、合理用药、合理治疗；
7、协调医院各科室执行医保政策的相关问题，监督对医保患者的收费、记账、划价情况，杜绝乱收费；
8、定时核查医保中心要求的医疗设施和医疗药品的配备情况
成都青城山医院 VIP
崇州·街子镇5年以上本科
五险包吃包住带薪年假绩效奖金
7-16
一、有二级综合以上医院医保办工作经验。
二、有三级综合民营医院工作经验。
成都市新津区仁爱医院 VIP
新津·五津街道2年以上大专
五险包住包吃绩效奖金生日福利
7-15
任职条件：
1、男女不限，年龄30岁-50岁。
2、有医保工作经验者优先、有医学背景者优先、有会计师证者优先。
3、服从安排、勤奋踏实，有责任感和执行力，细心耐心，吃苦耐劳。
成都金牛国鸿中医诊所
金牛·营门口街道1年以上大专
五险包吃包住
7-13
医保一年以上经验，专科以上学历，寻四川区域人才，意向老师直接投简历
成都市西区医院
金牛·茶店子街道10年以上本科
五险住房公积金绩效奖金
7-12
职位描述
岗位职责：
1.负责医院医保政策的贯彻执行，确保医保工作合规、高效运行。
2.制定和完善医保管理制度与流程，优化医保结算工作。
3.与医保部门保持密切沟通，及时处理医保相关问题。
4.开展医保知识培训，提高全院职工医保政策知晓率。
5.分析医保数据，为医院决策提供有力支持。
任职要求：
1.本科及以上学历，医学、卫生管理、医保等相关专业优先。
2.5 年以上医保工作经验，3 年以上管理经验，有医院医保工作经历者优先。
3.熟悉医保政策法规，具备较强的政策解读和应用能力。
4.具备良好的沟通协调和团队管理能力，有较强的责任心和服务意识。
成都市西区医院
金牛5年以上本科
五险住房公积金绩效奖金
7-12
本科及以上学历，医学或医保相关专业，5年以上医保工作经验，熟悉国家和省、市、区医保方针政策和法规。
成都市西区医院
金牛10年以上本科
五险住房公积金绩效奖金
7-12
本科及以上学历，医学或医保相关专业，10年以上医保工|作经验，熟悉国家和省、市、区医保方针政策和法规。
上海壹博医院 VIP
温江·柳城街道3年以上大专
五险住房公积金餐补8小时工作制带薪年假
7-10
岗位职责：
1、建立健全医保制度，全面组织医保申办工作。
2、与上级医保部门密切沟通，及时接收各项医保政策文件。
3、及时维护国家医保信息业务编码标准数据库（医务人员、药品、诊疗项目、耗材等国家码申报赋码）。
4、接收上级各医保部门的会议通知并准时参会，将重要会议内容及时反馈相关部门。积极配合上级医保部门对我院医保工作进行检查与指导。
5、负责清算每月医保申报金额，并定期对医保数据进行分析并制定整改措施，将数据下发各科室并上报领导，及时进行动态调控。
6、将上级医保部门下发的违规数据（网审扣款、专项检查等）传达到个人，并签字确认，上报院上级领导。
7、积极配合医院各部门处理各项医保问题（出/入院刷卡结算错误、药品医保属性、医嘱审核、诊疗项目医保属性、记费问题）。
8、及时传达医保文件并制定相关制度与规定，定期进行检查与监督，将违规问题早会传达、工作群传达或重要政策问题进行专项培训。
9、与财务核对医保拨款情况，有漏拨或金额错误等情况及时联系医保局，进行金额核查。
任职要求：
1. 医院医保工作3年以上，具有大专以上学历，临床、护理专业背景；
2. 熟悉国家医保制度，了解医保业务开展；
3. 具有较强的责任心，具有抗压能力；
4. 熟练运用各种办公软件，如Word、PPT等。
成都锦江大观医院
锦江3年以上大专
五险住房公积金带薪年假
7-9
岗位职责：
1、负责成都市医保政策、规定的宣传、培训、跟踪、落实、管控；
2、医保部门的工作对接，定期学习医保政策及成都市医保通知精神；
3、负责监管门诊参保人员的用药治疗情况；督促名科室医师合理用药，合理检查、合理治疗；
4、负责每日医保数据对账工作以及医保其他相关事项；
5、负责与成都市医疗保险机构的工作协调、组织开展参保病人的就医管理工作。
任职要求：
1、大专或以上学历，医学类及相关专业；卫生技术类中级或以上职称；
2、有二甲或以上医院至少三年医保办管理工作经验；
3、熟悉成都市医保相关法律、法规及操作方法，具备医疗专业知识，具有较高的医疗政策水平。
4、身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素养和团队合作精神；
5、较强的组织管理能力，政策水平，良好的沟通、协调能力和人际关系。
成都市第六人民医院（成都市眼科中心）
成华本科
编外
已结束
成都东部新区玉成社区卫生服务中心
简阳市大专
编外
已结束
成都双流一牙桔子口腔门诊部 VIP
双流·西航港街道2年以上大专
包吃包住绩效奖金五险
5-20
工作内容：
1、负责医职人员职业资格准入审核，
2、组织开展院内医疗质量检查，
3、组织开展院内医疗业务学习，
4、组织召开各项委员会会议，
5、接待医疗投诉、纠纷；管理院内医疗安全不良事件，
6、负责院内继续医学教育、医生定期考核；
7、组织院内三基三严理论、操作考试；
8、负责抽查运行及归档病历；
1、医保清算结算，
2、医保政策的解读与培训，
3、医保智能审核申诉，
4、抽查药品、耗材进销存，
5、医保病历、费用审核，
6、院内医保员管理
四川省骨科医院
武侯不限不限
五险住房公积金
4-5
医保/医疗/护理/公共卫生管理专业；
成都金牛城视医院
金牛大专
五险
3-11
有医保2年工作经验优先
成都金牛城视医院
金牛2年以上大专
五险
3-11
1、医保病历审核，单据整理；
2、相关医保政策的收集整理；
3、协助参与医保工作的推行与宣传。
任职资格：
1、大专及以上学历，临床医学专业；
2、2年以上医保病历审核经验；
3、具备较强的管理、组织、协调能力，服从岗位调配；
4、熟练使用Word、Excel及PPT等常用办公软件。
邛崃段氏骨科医院
邛崃·文君街道不限大专
五险包吃包住绩效奖金年终分红
2-13
1.大专及以上学历，护理、临床、会计相关专业；
2.知晓医保相关政策，了解医保结算相关流程；
3.数据处理、分析、办公软件操作熟练；
4.为人亲和，具备良好的沟通协调能力。
