吉林管理院长招聘

康强医疗人才网提供2025年9月吉林管理院长最新招聘,工资10-15K最多(占45%),招聘学历大专要求最多,招聘经验1-3年要求最多,更多吉林管理院长招聘就上康强医疗人才网
伊通满族自治县民康中医医院 VIP
四平 伊通满族自治县15年以上本科
9-14
一、工作内容:熟悉全院管理及业务流程及医保DRG懂运营共同发展 二、任职要求:综合性医院科室有老年病 康复及透析科有一定经验者优先 三、福利待遇:面议底薪加绩效 四、工作时间:面议
伊通满族自治县民康中医医院 VIP
四平 伊通满族自治县8年以上大专
9-14
一、工作内容:管理全院工作 二、任职要求:有经验者优先 三、福利待遇:底薪+绩效 四、工作时间:一周休息一天
扶余牛氏中医院 VIP
松原 扶余市5年以上本科
全勤奖五险法定节假日三薪工龄奖绩效奖金
9-14
工作内容:有民营医疗行业管理者优先,有做过民营医疗做个院长者优先。做过行政院长者优先。

经营院长

15K~26K
潍坊银康医院
长春 绿园区5年以上大专
包吃包住
9-14
1.医学类专科以上学历,中医或者临床专业,副主任医师以上职称,5年以上医院医务管理经验。 2.熟悉医院的医疗质量管理和医疗安全管理以及医务行政管理工作;能够制定各项医疗规章制度并落实。 3.熟悉医院工作流程,组织过危重症抢救、疑难病例的会诊工作等。 4.定期组织过全院医务人员专业知识培训、拓展业务培训和服务礼仪培训等工作。 5.熟悉医疗法律、法规和现代化医院管理运营模式,能妥善处理医疗纠纷及投诉。 6.具有亲和力、组织协调能力;具有良好的职业道德素质和团队合作精神。
吉林国金医院 VIP
长春 南关区8年以上本科
五险包吃绩效奖金定期体检
9-12
1.有过综合医院总经理工作经验8年以上,独立完成医院的各项管理工作,取得较好的成效。 2.熟悉综合医院的经营及管理,正确引导企业在最短的时间内步入正轨。 3.熟悉民营综合医院的运营管理模式,带领相关人员做好战略规划及部署。 4.拥有丰厚的医疗资源。 5.熟悉各项医疗相关的规章制度,建立健全医院的相关管理流程及规章制度。 6.带领团队有效完成企业各项战略规划。 7.985或211本科以上相关管理专业毕业。 8.非满足上述条件者勿扰!!! 加分项 有以下行业经验:医疗服务

管理院长

10K~20K
吉林高新区众联医院
吉林 丰满区不限不限
包住
9-11
岗位要求:有相关工作经验,有意向可来电具体洽谈

医院院长

7K~10K
辽源市西安区清漪园健康养老服务
辽源 西安区1年以上不限
9-4
岗位职责: 1、负责医院的整体运营管理,制定并执行医院的发展战略与年度经营计划; 2、领导医院管理团队,提升医疗服务质量,确保患者安全和满意度; 3、优化医院资源配置,提高运营效率,控制成本,实现财务目标; 4、建立和维护与医疗合作伙伴、政府部门及社区的良好关系; 5、推动医院文化和品牌建设,提升医院的社会影响力和知名度。 任职要求: 1、医学或管理类相关专业背景,具备丰富的医院管理经验; 2、熟悉医疗行业法律法规,具备优秀的领导力和决策能力; 3、出色的沟通协调能力,能够处理复杂的医患关系和外部事务; 4、具备团队建设和人才培养的能力,能够激励员工达成目标; 5、强烈的责任感和服务意识,能够在压力环境下保持高效工作。 6、持有执业医师资格证。
白山怡康医院 VIP
白山 浑江区5年以上大专
五险绩效奖金住房补贴带薪年假定期体检
9-3
1、在集团董事长的领导下负责集团旗下医疗板块(目前两家二级综合医院)的全面管理工作; 2、要求有丰富的医疗行业管理经验,有一定的医疗行业资源。 3、待遇丰厚,具体可直接与董事长面议。
白山怡康医院 VIP
白山 浑江区5年以上本科
五险绩效奖金住房补贴带薪年假定期体检
9-3
任职要求: 1、本科及以上学历,医学或管理类及相关专业; 2、具备三年以上综合医院市场管理经验,从事五年中层经营管理经验; 3、具有较强的组织领导、经营策划、文字撰写和口语表达能力以及协调公关能力; 4、熟悉国家重大政策、法律、法令、法规,有丰富的医学、社会学行政管理知识; 5、了解和掌握当代医学科技和医院管理的最新动态,并能够创造性地应用于医院管理实践; 岗位职责 1、负责组织拟订医院市场经营方案,并经常督促检查执行情况。 2、参与医院的经营管理工作,与院长、业务副院长、行政副院长共同进行经营决策。 3、负责医院的市场管理,为医院管理提供市场动力与信息保障。 4、负责督促、检查医院的市场开拓、维护情况管理工作。 5、负责主持医院对外形像的建设。

医疗院长

10K~11K
伊通康宁医院
四平 伊通满族自治县3年以上大专
包吃包住
8-1
工作内容: 1、领导并监督医院的日常运营,确保医疗服务质量和效率; 2、参与制定医院政策和程序,优化医疗流程和环境; 3、监督医疗团队,提升患者护理和医疗技术水平。 任职资格: 具备良好的领导能力和团队协作精神,能够在医疗领域内展现出色的决策能力和问题解决能力,对患者护理充满热情,具有较强的沟通能力和服务意识。

院长

14K~20K
长春仲德骨科医院
长春 绿园区8年以上本科
7-24
1、本科以上学历,营销、财务管理、经济管理、人事管理、临床医学等相关专业,高级职称; 2、年龄45-60岁,8年以上二级及以上医院相关工作经验。
吉林友好医院
长春 二道区5年以上大专
五险住房公积金
7-24
1、负责全院医政管理工作。 2 、熟悉医务、医保、病案的医疗管理标准及内容。 3、对于各项医疗规范要求熟悉。 4、对于病案管理及质控工作熟悉。 5、临床专业或有过二甲综合医院以上工作经验者优先。

医疗院长

10K~11K
松原市天喜老年养护服务有限公司
松原 宁江区不限本科
6-25
一、工作内容: 任职要求:紧急救治,懂管理,会和家属,长者良好沟通 行业经验:有经验者优先 岗位福利:福利待遇优厚,见面详谈
长春高新技术产业开发区硅谷第一社区卫生服务中心
长春 朝阳区3年以上本科
6-18
一、工作内容: 二、任职要求:对社区卫生服务中心的,计免,儿保,妇保,公卫十二项,门诊的各项熟悉流程,具备管理能力 三、福利待遇: 四、工作时间:
北京佶瑀康盛健康管理有限公司吉林省分公司
长春 绿园区不限本科
5-14
具有民营医院工作经验和能力,有意者可先在线投简历,再电话预约
长春市净月高新技术产业开发区万朗综合门诊
长春 南关区3年以上大专
绩效奖金餐补五险包住
1-15
一、工作内容: 负责店面的运营及管理 熟悉门诊的工作流程 懂医疗专业技能及活动策划能力 亲和力强,责任心强,执行力强
吉林省爱馨养老服务有限公司
长春 朝阳区3年以上大专
1-2
任职要求: 1. 大专及以上学历, 医疗、护理、老年服务、管理类等相关专业优先。 2. 3年以上管理养老院工作经验;对养老行业有一定认识,熟悉相关法律、法规,熟悉养老院管理,服务流程,质量控制等。 3. 有较强的管理、 组织、沟通能力,良好的应急事件处理能力。 4. 具备较强的沟通表达能力、团队管理和人才培养能力。 5. 热爱养老行业,有良好的职业道德、强烈的责任心、较强的心理素质,能承受较强的工作压力。
吉林省爱馨养老服务有限公司
长春 朝阳区3年以上大专
1-2
岗位职责: 1.协助院长管理养老机构日常事务,参与养老机构重大决策;协助院长制定养老机构发展战略规划、经营划、业务发展计划。 2.做好行政保障工作,支持业务和服务团队各项工作开展。 3.组织、监督院内各项规划和计划的实施;监督计划的落实。 4.配合院长完成编制年度工作计划、年度预算和各项经营指标,配合院长监督各项指标的完成。 任职要求: 1、具备三年以上养老院、护理院、福利院等老年护理机构的管理工作经验; 2、具有较强的管理能力、组织协调、执行能力、熟悉养老院或护理院的管理模式、服务流程、熟悉行业法律法规。 3、爱岗敬业、热爱老年事业,有丰富的管理经验。

经营院长

8K~10K
吉林市华悦医疗美容诊所有限公司龙潭华悦医疗美容诊所
吉林 龙潭区1年以上中专
10-21
岗位职责: 1、主持公司整体营销工作,负责产品项目的合作开发,大型客户关系的深度维护和运营项目落地等工作; 2、做好公司的日常管理工作,协调各部门关系,各项工作流程的把控; 3、了解行业动态及竞争对手,做出相应的发展规划及运营策略。
吉林市新华明眼科医院
吉林 船营区3年以上不限
五险绩效奖金定期体检
10-12
1.在院长领导下,分管全院的医疗、护理和门诊部的工作。 2.督促检查医疗制度、医护常规和技术操作规程的执行情况。 3.深入科室了解医疗、护理情况,必要时领导重危病人的抢救工作,不断地提高医疗护 4.负责组织全院医务人员的业务技术学习、负责领导全院预防、保健、传染病管理、食 5.负责组织领导门诊急诊工作以及病房、手术室重症病人的抢救治疗工作。 6.负责全院医务人员日常工作及体检工作的安排和协调。 7.完成院长交办的其他工作。

123474

吉林各地管理院长招聘

吉林管理院长招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 20% 大专 40% 本科 40%
吉林管理院长招聘需要什么学历?学历不限占20%,大专占40%,本科占40%

经验要求分析

不限经验 15% 1-3年 40% 4-6年 25% 6年以上 20%
吉林管理院长招聘需要什么经验?经验不限占15%,1-3年占40%,4-6年占25%,6年以上占20%

吉林热门单位招聘

更多

招聘亮点

康强栏目