海口业务院长招聘

康强医疗人才网提供2025年1月海口业务院长最新招聘,工资6-10K最多(占50%),招聘学历本科要求最多,招聘经验4-6年要求最多,更多海口业务院长招聘就上康强医疗人才网
美兰区·白龙街道5年以上大专
五险包住绩效奖金带薪年假工龄奖
1-16
一、工作内容:社区卫生服务站的业务和行政管理 二、任职要求:有多年医疗机构管理经验,了解医保政策,有医师执业证资格证,有内科诊疗业务水平 三、福利待遇:面议 四、工作时间:每天八小时,每周休一天
美兰区·白龙街道3年以上中专
五险包住
1-16
一、工作内容:负责医院相关运营业务 二、任职要求:有岗位的工作经验 三、福利待遇:五险 四、工作时间:正常班
琼山区·滨江街道不限不限
包吃包住
1-10
【薪资待遇】 5000-7000 【岗位职责】 1、协助院长做好院院务管理; 2、及时督促、协调各部门做好本职工作; 3、及时了解护理质量,完成总部下达的工作指标; 4、做好护理质量回访工作; 5、加强整体院舍安全管理,做好随时迎接上级各项管理任务; 6、做好老人与家属的反馈意见处理工作。 【岗位要求】 兢兢业业,服从公寓统一管理与工作安排,坚决支持院方管理规章制度。
秀英区5年以上本科
1-2
一、工作内容: 二、任职要求:1、要求有养老工作经历 2、行政后勤管理能力强 三、福利待遇: 四、工作时间:

业务院长

20K~30K
美兰区10年以上本科
五险包吃带薪年假绩效奖金
12-9
1、任职要求:二甲以上公立医院医疗管理经验 2、工作职责:负责院内医疗质量、院感、护理、药事等管理
美兰区·人民路街道3年以上本科
五险包住
12-8
一、工作内容:协助中心主任处理中心日常临床和公卫工作 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间:8点-12点、15点-18点
龙华区10年以上大专
五险住房公积金包住包吃
8-27
一、工作内容: 二、任职要求:要求有医疗服务背景,有公产二级以上医院从事过中层管理岗位,并有民营医院管理工作经历,能够抗压,有担当,有敬业精神。 三、福利待遇: 四、工作时间:

院长

10K~15K
秀英区3年以上本科
8-31
1、负责月子会所护理部的管理及开展部门员工的专业技能培训; 2、负责会所母婴护理流程及标准的制订和执行; 3、负责会所护理用品的管理,有效控制成本; 4、负责维护良好的宾客关系,处理宾客投诉和宾客护理服务需求; 5、负责检查指导会所护理师的日常母婴护理工作; 6、负责检查日常工作区域卫生清洁和用品消毒工作; 7、负责下属护理组长的培训、带教、考核; 8、完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1、 3年以上医院产科、新生儿科护理管理从业经验; 2、 具备的母婴护理专业知识及专业技能,能指导与管理护理人员实际工作, 3、 具有丰富的母婴营养及健康知识; 4、 熟悉母婴护理流程及标准,能有效控制护理用品成本; 5、 熟悉护理用品及设备的使用操作; 6、 具有母婴护理流程及规范的制定和管控能力; 7、 具有服务意识和团队管理能力; 8、 具有沟通协调能力和团队协作精神; 9、 能对下属工作进行指导,具有的培育下属能力; 10、具有良好的突发事件处理能力; 11、 能熟练使用各类办公自动化b软件(word、excel、ppt等); 12、1年以上月子会所护理管理从业经验优先考虑。

院长

6K~9K
秀英区·秀英街道2年以上大专
8-8
岗位职责: 1、主持养老机构日常管理工作,严格落实公司制订的各项运营管理制度及服务标准规范,保持良好的园区运营管理秩序和较高的服务质量; 2、主持养老院发展规划和年度工作计划的制定并组织实施,对养老院的年度经营指标负责; 3、负责对外协调和公共关系等工作,为机构运营创造良好外部环境; 4、负责养老院整体业绩提升工作; 任职要求: 1、大专以上学历,有经济类、管理类、医护类专业或同等相关学历; 2、具备2年以上养老院、福利院、护理院等老年护理机构管理的工作经历; 2、对养老行业有一定的系统化认识,熟悉养老院或护理院的管理模式、服务流程、质量控制等,熟悉养老行业法律法规; 3、具有团队组建及管理能力,能提出可行的养老院运营模式方案和发展规划; 4、具有较强的组织协调能力、亲和力、沟通能力、以及处理紧急事件的能力。

院长

面议
美兰区3年以上本科
五险住房公积金绩效奖金
10-15
1.具有本科以上学历,医疗专业基础,副主任医师以上职称; 2.有在二级以上医院任院长、业务副院长三年以上。 3.有较强的组织能力,协调能力和决策水平,熟悉并基本掌握计算机操作; 条件 4.身体健康,年龄一般不超过60岁。 基本 职责:1.负责医院各模块管理工作; 2.负责医疗质量和服务质量; 3.负责各科室任务的落实,科室工作的**、优质运行; 4.负责检查、指导分管部门的工作,审定部门的工作计划与总结,帮助他们经营时处理好工作中的问题; 5.负责分管员工的工作考核和岗位安排; 6.根据集团及公司要求,建立健全业务规章制度,督促检查执行情况。 7.制定和实施医护人员培训计划,提高整体素质,体检工作质量。 8.负责对医疗差错、事故进行调查、组织讨论,并提出处理意见。 9.深入了解各科室工作运作情况,及时解决存在的问题,不断提高医疗质量 10.负责组织急危重症病人及医疗相关突发性事件的处置。 11.承办集团及公司临时交办的其他事宜。

业务院长

10K~20K
秀英区不限大专
包吃包住
10-21
要求有管理经验, 工作认真负责。
龙华区5年以上本科
五险住房公积金
4-19
负责本院医疗质量管理工作。 职位要求:1、本科以上学历,副主任医师以上职称。 2.身体健康,五年二级以上医院院长或副院长工作经历。 3.组织协调、交流沟通能力强,具有很强的团队合作意识,熟悉国 家卫生法律法规及医院管理流程,工作认真,责任心强。
美兰区不限不限
五险周末双休
12-8
如果您具有创新开拓精神、的组织管理才能、良好的团队意识、敏锐的市场发掘才能,以及对社区卫生服务的足够了解和认识。我们虚位以待,真诚的欢迎您的加盟,开创属于我们的辉煌事业。

院长

面议
秀英区本科
包吃包住
12-5
1、具体组织实施全中心的医疗、预防、护理、设备管理相关工作,负责中心医疗质量控制与管理工作; 2、拟订和修改医疗质量管理方案、工作计划、制度、规定、总结和工作汇报; 3、负责检查、督促各项医疗制度和常规的执行情况,及时处理医疗纠纷和医疗事故,深入科室了解各项业务流程,做好沟通协调工作,严防差错事故; 4、督促检查药品、医疗器械的供应和管理工作,做好质量控制及统计工作; 5、负责中心各类医疗 证 件、文书的有效性管理,医务人员准入审核,大型医疗设备安全使用及保障,护理质量管理与控制; 6、完成领导交办的其他工作。 任职资格: 1、全日制本科或以上学历,医学相关专业毕业,工作经验5年以上; 2、熟悉相关政策、法规和医院的常规管理规定,具有较为丰富的医务管理、质量管理知识和较高的政策理论水平; 3、善于沟通、科室管理及科室培训。织协调能力强,有较强的带教培训能力;有严谨的工作作风和良好的团队协作能力; 4、有较强的计划、组织、协调、督导、控制能力; 5、有较强的沟通表达能力和较好的文字表述能力。 6、相关岗位工作经验3年以上优先考虑。

院长

20K~30K
秀英区8年以上本科
五险住房公积金包吃包住带薪年假
5-30
岗位职责: 1、根据医院战略规划参与制定医院运营指标、年度发展计划,推动并营运指标的顺利完成; 2、制定所辖部门的预算,制定市场推广、客服管理规划等; 3、管理医院市场推广活动及客服管理工作,参与医院网站的架构建设,并制定相应的政策; 4、制定并主导日常运营相关的制度体系、业务流程; 5、管理医院市场活动、网站建设、数据收集分析、活动营销等工作及市场发展跟踪和策略调整; 6、推动医院的日常业务运作,协调门诊、特殊渠道各部门的工作,建设和发展的运营队伍。 任职要求: 1、企业管理、经济学、营销专业、临床医疗类专业,本科以上学历; 2、8年以上中医院运营管理经验; 3、对医疗市场营销工作有深刻认知,有较强的市场感知力,可敏锐地把握市场动态、市场方向; 4、熟悉现代医院管理制度和管理模式,熟悉医疗政策法规和医疗业务管理; 5、熟悉医疗服务及相关的市场情况,能够独立组织制定市场规划、市场营销策略、业务拓展等工作,具有大型项目商务谈判经验。

业务院长

20K~30K
龙华区·大同街道不限不限
五险包吃包住
4-9
有相关工作经验,薪资具体面议,有意者可来电咨询,欢迎您的加入

12345600

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  • 海口业务院长招聘工资

    招聘要求分析

    学历要求分析

    不限学历 20% 大专 20% 本科 50% 硕士 10%
    海口业务院长招聘需要什么学历?学历不限占20%,大专占20%,本科占50%,硕士占10%

    经验要求分析

    不限经验 45% 1-3年 25% 4-6年 15% 6年以上 15%
    海口业务院长招聘需要什么经验?经验不限占45%,1-3年占25%,4-6年占15%,6年以上占15%

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