岗位职责 1、结合公司项目发展，市场需求等制定社群运营方案，负责方案的落地执行、总结，分析存在的问题，及时调整运营方案; 2、建立完善社群操作流程，不断优化、修正； 3、负责搭建和管理用户社群，实现用户的拉新和维护，对社群内容负责，提升用户黏性，提升群的整体用户数量和群质量； 4、负责核心用户的培养、挖掘、互动、激励的工作，维系社群活跃度，促进用户分享、传播内容； 5、负责社群产品知识点和热点话题等相关内容的发布，及社群话题的引导、粉丝答疑，通过运营手段提升社群活跃度，推动粉丝互动，不断提升用户粘性； 6、根据粉丝属性，制定社群运营计划，包括运营管理、裂变、转化。 仼职要求: 1、大专及以上学历，1~3年以上工作经验，具备线上社群运营、微信个人号粉丝建设经验，并有成功案例者优先； 2、有医疗健康工作经验及群裂变经验者优先； 3、拥有较强的活动策划和执行力，善于制造话题和策划社群活动，并引导用户参与互动； 4、善于捕捉互联网热点事件与话题，对网络语言敏感度高，思维活跃、有创新意识和挑战精神，有较强的文案功底。

招聘会运营经理 一、职位描述： 1、组建团队运营医护招聘会 2、医学院校招聘会（线上/线下） 3、医疗单位10万家，医护从业者1200万 认职要求： 1、有2年以上招聘会管理经验，或4年以上医院管理工作经验 2、年龄28-35岁 3、高中以上学历 4、管理能力强 5、把工作当成事业者优先 三、薪资：1.5万-2.5万元/月，入职1个月内缴交五险一金 四、 1、招聘会部门为新设项目 2、我们要招聘的是合作伙伴 五、工作地址：厦门市思明区金榜公园旁金山大厦20楼2001

招聘项目经理14人 （薪资2-3w） 要求： 医院/门诊管理经验2年以上 年龄38岁以内 创业者如做成成绩：年薪50-150万、 年假15-40天 以下14个项目任选其一！ 网站运营、悬赏招聘、国际招聘、劳务派遣、康强精英、飞刀/多点执业、高薪职位、招聘会、规培/职称/进修、康强婚恋网、器材网、培训网、医疗门户、医护论坛 一、招聘类 1、网站运营：消息、年度报告、招聘信息、求职信息 2、悬赏招聘：单位发布悬赏职位，让全国人才来推荐 3、国际招聘：国内人才输出、国外人才引进、进修、培训、和人才网/协会合作 4、劳务派遣：医生/护士派遣到医护单位 5、康强精英：全国工作满5年以上的医护精英栏目，退休医生 6、飞刀/多点执业：为资深医生提供服务 7、高薪职位：高薪职位收集、资深简历收集 8、招聘会：医学院校线上线下招聘会，展会现场招聘会，医护招聘会 9、规培/职称/进修：国内大量医生/护士需要镀金 二、项目类 1、康强婚恋网：医生/护士的找对象平台 2、器材网：全国医疗器材买卖平台 3、培训网：全国培训信息汇总 4、医疗门户：转让、婚恋、办证、展会、论文、装修、维修、软件、运营/获客、CAD代设计、远程阅片、二手设备、融资、海外医疗、 陪诊 5、医护论坛

岗位职责： 1、负责公司养老业务推广； 2、贯彻和执行公司下达的各项业务指标和工作任务； 3、围绕指标和任务，制定业务拓展计划和安排，形成执行方案； 4、带领团队，实施和执行业务拓展计划，为达成业务指标和任务负责； 任职要求： 1、对居家养老市场发展前景有良好预期； 2、有相关从业经验，如养老机构销售人员、医药代表、医护销售人员等；有新媒体运营经验的优先 ，有从事老人相关职位的岗位优先 3、沟通能力强，、目标导向、有强烈成就动机，抗压力强.有团队创建及管理经验。 工作地点：集美后溪

具体面谈 一、任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、医学、健康管理等相关专业优先。 2、5年以上营销工作经验，3年以上医疗或养生行业营销管理经验优先，有成功的市场推广或营销策划案例。 3、熟悉医疗和养生产品或服务特点，了解行业动态、市场趋势和竞争状况。 4、具备出色的营销策划能力，能制定市场调研、品牌推广、活动策划等方案并有效执行。 5、掌握数据分析技能，能通过数据分析评估营销效果，为决策提供依据。 6、精通各类营销渠道，包括线上新媒体、电商平台，线下活动、异业合作等。 7、优秀的团队管理能力，能招聘、培训、激励和考核营销团队，提升团队绩效。 8、较强的沟通协调能力，能与内部各部门及外部合作伙伴、客户有效沟通。 9、出色的战略思维能力，能根据企业发展目标制定长期和短期营销战略。 10、具备敏锐的市场洞察力和应变能力，能及时把握市场机会，应对市场变化。 11、具有良好的职业道德和职业操守，能保守企业商业机密。 12、对医疗和养生行业有热情，有较强的责任心和抗压能力。 1、福利说明： 8小时工作制、月休4天、五险、正式合同、全勤奖、绩效奖金、提成、工龄奖、法定节假日带薪休假、带薪年假、年终分红、员工旅游、定期体检、节日福利，免费停车。

岗位职责： 1、在门诊配合医生接待病人，帮助病人解答疑虑 2、负责会员、VIP病人到院的接待工作； 3、负责会员的宣教工作，内容包括：产品的介绍、会员政策的宣传等； 4、会员的电话回访、关系维护、发展新的会员； 5、定期配合中心组织会员各项活动； 6、配合其他临床部门的活动； 任职要求： 1、中专以上学历，具有较强的抗压能力，有执行能力和团队协作精神； 2、有会员开拓能力，个性积极主动，工作认真负责； 3、有营销或者客服的工作经验； 4、良好的人际交往、协调与社会活动能力，性格开朗乐于沟通。 薪酬福利: 底薪加奖金：综合收入5000-7000（底薪4000-4500左右，具体根据能力面谈）五点五天制，每天工作7小时，正常白班，入职缴纳五险一金，节假日福利，年底奖金，带薪年假。

岗位职责： 1、完成一个科室的年度营销目标，跟进营销业绩，对重大工作节点及费用支出管控进行负责； 2、依据医院营销策略、市场信息及销售计划，制定适合医院的营销方案及各阶段工作目标； 3、对行业动态趋势进行监控，把握客户需求，项目定位、市场推广、项目运作方案并落实执行，并根据市场变化对营销思路作出调整和创新。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、10年以上营销管理经验，3年以上大中型企业的同岗位工作经验，本地人或在当地生活多年的人选优先； 3、熟悉各种渠道建设，具有业绩提升和营销团队管理的成功经历； 4、具备敏锐的市场触觉和分析判断能力，具备很强的策略思维及营销推动能力，具备出色的领导力和团队管理能力。

一、工作内容： 负责周边口腔市场跟合作商对接 二、任职要求： 三、福利待遇： 面谈，有能力上不封顶！ 四、工作时间：上午8.00-12.00 下午2.00-6.00

有入党者优先录用 （1）男女不限，形象气质良好； （2）大专以上学历，市场营销类专业； （3）3年以上医疗行业渠道工作经验，2年以上渠道团队管理经验； （4）在福建区域有丰富的社会资源及人脉资源； （5）能够快速捕捉行业渠道发展信息并进行分析和结果应用； 在这里你将会得到 （1）高薪 （2）带薪休假、法定假日、五险、双休、包吃，绩效奖金…… （3）专业教育培训、学习 （4）持续展现的自我价值和人生梦想……

1、通过对准客户的需求分析，为客户描绘月子期服务及产后康复产品； 2、充分发挥自身优势，维护及转化客户； 3、持续跟踪与服务客户，时间反馈对接客户的服务需求，借助团队提供的帮助，扩宽专业知识，为客户不断提供专业的母婴咨询与服务； 4、通过宣传、参与中心组织的馆内外活动，增强客户粘性； 5、深度挖掘客户渠道，扩展客户资源。 任职资格 1、具有母婴行业工作经验者优先； 2、具有1年以上销售领域工作经验； 3、形象气质佳，品行正直诚信，有很好团队合作意识 4、做事有条理，爱学习，心态积极充满正能量，能很好和客户沟通并有引导能力； 5、热爱母婴行业，有较强的工作责任感，强烈的个人职业发展意愿