武汉同济航天城医院2026年第四批劳务派遣人员招聘公告
武汉同济航天城医院位于武汉新洲区双柳街，是武汉国家航天产业基地、武船装备制造基地等国家级新兴产业基地的配套医疗中心，建设定位为国家级公立三级甲等综合医院，服务范围为武汉市“长江新区”、“双柳国家产业基地”以及鄂东地区等广大人民群众。
武汉同济航天城医院现被华中科技大学同济医学院附属同济医院（简称武汉同济医院）全面托管。依托武汉同济医院全国顶尖学科优势和一流的科学管理，将武汉同济航天城医院力争打造成为国内一流、区域领先、技术超群、服务卓越的新型现代化医院。
武汉同济航天城医院按照武汉市委、市政府的部署和要求，已于2023年7月正式开业。两年来，医疗业务质量高速增长，现面向全国范围广纳英才，根据医院人才引进方案和总体部署，启动2026年第四批劳务派遣人员招聘，具体岗位需求如下：
一、招聘岗位（见职位信息栏）
二、基本条件
（一）应聘者必须具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法；
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件；
5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
6.具备岗位所需的其他条件；
7.年龄均计算至2026年1月1日，如年龄不超过35周岁，则需1991年1月1日及以后出生。
三、岗位条件
（一）主管护师（4名）
1.护理学专业，本科及以上学历；具备主管护师职称，有效护士执业证并完成注册；
2.年龄原则上≤35周岁，特别优秀者可适当放宽；
3.三级公立医院临床护理工作≥5年，有病区管理、质控带教、专科护理经验优先；
4.专业方向：熟悉中医护理技术（艾灸、拔罐、耳穴压豆、火龙罐等），有中医/中西医结合护理经验优先；具备国际服务护理经验，英语沟通流利优先。
（二）初级护师（4名）
1.护理学专业，全日制大专及以上学历；具备护师职称，有效护士执业证并完成注册；
2.年龄≤30周岁；
3.三级医院临床护理工作≥2年，能独立完成各班次护理工作；
4.专业方向：有中医护理操作与慢病管理经验优先；服务意识强，沟通表达佳，英语基础好优先。
（三）初级护士（4名）
1.护理学专业，全日制大专及以上学历；取得护士执业资格（应届生须通过当年护士资格考试）；
2.年龄≤25周岁；
3.三级医院实习/工作经历，基础护理扎实，学习能力强，职业素养好；
4.形象气质佳，服务意识强，愿意长期从事临床护理。
（四）有下列情形之一的人员不得参加应聘：
1.现役军人、高校在读的非应届毕业生；
2.原工作（聘用）单位不同意报考的；
3.受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的；
4.正在接受纪律审查、司法调查或者审计的；
5.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员；
6.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
四、招聘程序
（一）本次招聘采取网上报名的方式进行，应聘者扫描下方二维码填写个人应聘信息，分别上传《应聘人员登记表》（附件），以及身份证、学历学位证、学信网学历验证报告、资格证书等材料扫描件压缩包。报名截止时间2026年4月10日下午17:00（下午17:00报名通道关闭）；
（二）在报名期间人力资源部根据岗位条件在线进行资格初审；
（三）通过初审者，需在规定时间内确认参加考试，未确认者视为放弃；
（四）根据报名人数与计划比例决定是否设置笔试；
（五）适用于医师等对实操能力要求高的岗位，可单独设置操作考试环节；
（六）由医院领导、人力资源部、相关职能科室及用人科室等组成面试组，考察综合素质、应变能力、职业素养等；
（七）根据笔试、操作、面试的成绩权重【笔试（40%）面试（60%）或笔试（30%）操作（30%）面试（40%）】计算总成绩，并从高分到低分排序；
（八）各岗位根据总成绩排名，按1:1比例确定体检、考察对象；
（九）统一组织体检，参照公务员录用体检标准执行，费用由应聘者承担；
（十）通过查阅档案、函调或前往原单位进行考察。重点核实政治表现、道德品质、业务能力及有无违法违纪记录，并协助或要求本人提供《无犯罪记录证明》；
（十一）将拟录用人员名单及招聘工作情况报院务会审议批准；
（十二）在院内官网或者公告栏上进行公示，公示期不少于5个工作日；
（十三）向拟录用人员发放录用通知，明确报到时间、地点及所需材料；
（十四）督促并协助派遣公司在员工入职后，办理相关入职手续，并按规定缴纳社会保险；
（十五）本次招聘岗位属于劳务派遣性质。成功录用人员将与武汉问津英才人力资源有限公司签订劳动合同，并由其派遣人员至本院工作；
（十六）咨询方式：
咨询电话：**、**
联系人:周老师
咨询时间：工作日8:00-12:00 14:00-17:00
武汉同济航天城医院
2026年3月30日
