岗位：全职
年龄：不限
一、岗位职责：
1、负责前台日常接待工作；
2、负责办公室日常行政工作（含且不仅是：档案建设管理、文档处理、会议管理、客户接待等）；
3、各项指令上传下达及各类通知；
4、配合机构各项活动组织策划与实施；
5、办公环境的维护及整理。
6、执行机构基础人资工作（含且不仅是：考勤、招聘、员工关系、入（离）职办理、医社保增减员统计等）；
7、负责机构人事招聘平台管理与维护；
8、团队建设及机构安排的其它工作。
9、主要负责制定机构培训计划与课程开发。
10、协调、组织与管理培训工作。
11、负责制定员工活动计划并具体实施。
