一、康强医疗人才网项目运营主管2人 二、任职要求 1、药师或医药/药店公司管理、医媒体运营者、医护、医护管理者 2、年龄:26至42岁、学历:大专及以上 3、管理能力强、独立思考能力强 三、康强网项目 1、人才：人才网运营、精英/退休医护、公立招聘 2、人才：国际招聘、大客户、多点/飞刀、规培/进修、社会招聘会、校园招聘会、猎头职位、实习生/应届生 四、个人发展规划 1、我们期望和你长期合作。共同经营网站，共同收获。 2、晋升途径:主管-经理-副总-总经理 3、如果你是人才，请加入康强让我们一起为用户创造更多价值，同时改变你的命运。 五、底薪+奖金+年终奖。只要你优秀，你的工资没有上线

任职要求： 1、形象气质佳，普通话标准； 2、具备良好的服务意识，待人热情和善； 3、良好的沟通及应变能力，思维敏捷； 4、有酒店前台、医美导诊、口腔导诊工作经验优先考虑； 岗位职责： 1、负责接待来院顾客及现场协调等工作； 2、负责客户预约，接诊、分诊、收银、结算以及看诊完毕后回访电话； 3、负责客户联络及服务跟踪，维护客户关系； 4、各项门诊数据统计作；

吃苦耐劳，爱岗敬业，工作两年以上者优先.

要求认真严谨，有责任心，团结心，服从科室管理安排，有民营医院导医经验优先考虑

主要负责外科的相关业务，能吃苦耐劳并有相关工作经验优先考虑！

有责任心，心细，会计算机基础操作，对药品熟悉，有门诊部医保收费经验优先

岗位职责： 1、负责接待网络咨询患者，预约患者到诊并进行回访 2、负责电话咨询的患者，预约就诊 3、与门诊的对接工作 岗位要求： 1、大专及以上学历，临床或护理相关专业者优先。 2、熟练掌握常用办公软件，打字速度要求40字/分。 3、有民营医疗行业客服咨询经验，信息流渠道、自媒体、ip号经验优先 4、善于沟通、思维敏捷、表述能力强，富有亲和力，口齿清晰，性格柔和，普通标准。 5、完成领导临时安排的其他工作。 三、福利待遇：包吃住，五险，节假日福利，带薪年假等。 四、工作时间：早8到12，下午2到5点半，上六休一

一、工作职责 1.负责医院的品牌战略调查，定位及实施，提炼医院的核心优势，制定市场战略，提升医院品牌形象。 2.进行消费者研究，了解患者需求和市场动态，提供针对市场的应对方案。 3.负责医院各类广告、宣传册的文案撰写。编辑医院内部刊物和报纸，内容准确和有吸引力。 4.负责医院网站及社交媒体帖子的文案撰写及整体策划，包括页面设计和活动策划。 5.及时更新医院网站和社交媒体内容，提升在线互动，回应在线咨询，患者获得及时准确的信息。 6.与医院各科室紧密合作，宣传内容专业准确。 7.完成领导交代的其他临时性工作。 二、任职要求： 1.本科及以上学历。 2.中文、新闻学或传媒类相关专业。 3.办公软件熟练。 4.细心、责任感强 三、福利待遇：包吃住，五险，节假日福利，带薪年假等。 四、工作时间：早8到12，下午2到5点半，上六休一

岗位薪资：科长面谈， 干事5500+ 需求人数：1-3名 内部工作安排：期上五休二后期上六休一灵活可谈；到岗时间1月1号 岗位要求： 1.临床医学、公共卫生事业管理等相关专业。 2.头脑灵活，具备良好的沟通、协调能力；了解医疗行业法律法规，熟悉医疗质量管理流程，熟悉临床操作规范及医疗文书书写规定。 3.督促各科制度、标准、规范和常规的执行，定期检查。 4.负责组织督促卫生技术人员的业务培训、技能、训练和技术考核。 5.做好医务科日常性工作，负责拟发各种医务文件，负责卫生技术人员证件管理、医疗文件管理，不断改进医疗服务工作。 员工福利：（添加上班时间）员工缴纳五险一金、年假、体检、节假日福利等。提供工作餐，提供优质的住宿环境。 公司地址：常州市金坛区茅山旅游度假区林场路1号 联系人郑女士

岗位职责： 1、熟悉国家和省、市、区医保方针、政策和法规。 2、制定本院的医保管理制度，监督、指导、协调全院各科医保制度的执行。实时监测医保费用的执行情况，及时做好沟通反馈工作。 3、控制医保经费使用，协调医疗保险的费用控制和质量改进工作，指导各临床科室完成上级医保下达的各项工作指标。 4、做好医务人员和相关部门医保政策的宣传和专题培训工作。做好各种医保文件及审批材料的保管整理工作,随时迎接各项检查。 5、及时处理违反医保制度的违规行为。完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、医学或护理相关专科毕业，大专及以上学历。 2、身体健康，热爱本职工作，具有良好的思想品德和职业道德，极强的事业心和责任感。 3、具有二年以上医保工作经验。有较好的组织协调能力，能够与行政主管部门、院内各部门、监管机构保持有效沟通，能及时协调处理各种问题。 待遇面议