医务部主任 

1、组织建立医疗质量控制体系，制定医疗质量管理标准，定期召开医疗质量控制管理会、医院院内感染管理会议，督促检查全院各项医疗规章制度、医疗技术操作规范的落实和执行； 
2、负责并定期依医疗核心制度组织检查监控医疗、医技科室的医疗文书书写情况，内容齐全、格式规范、准确、地反映病情情况及专业体现； 
3、组织收集、整理、分析医疗质量信息，协助医疗院长对医院一线科室工作质量问题进行调查、研究提出整改意见； 
4、定期组织、督促各科室进行医疗质量控制和考核，加强各科室医疗环节质量控制，提高医务人员医疗缺陷防范意识，监督、复核并综合评判各科室医疗质量考核结果； 
5、协调医院科室做好相关科室医疗工作，包括对重大危重患者的组织抢救工作，医院如遇有重大医疗问题及危重病人抢救时，医务主任及下属人员必须到达现场，参与重大医疗问题或危重病人抢救的处置； 
6、负责指导、监督、授权下属人员对各类医疗技术人员的资质准入，并组织完成每年度新技术、新业务的申报，包括阶段性检查及终期评审工作； 
7、组织制定医院医疗纠纷防范处理预案及各种应对办法流程； 
8、组织制定突发性公共卫生事件应急预案，对发生的医疗纠纷、医疗事故以及投诉进行处理、调查和上报執行院长； 
9、依照医院战略及整体业务运营状况，组织选送相关医疗人员外出学习、进修及合理安排调度医疗业务人员的科室轮岗、轮转工作； 
10、组织进行医疗争议定性等工作，包括讨论及申请医疗事故鉴定，并根据有关医疗法规法律提出处理意见，上报執行院长后实施执行； 
11、负责协调本科室与其他科室的工作信息沟通交流，保障规范性的医疗管理信息畅通、及时有效； 
12、负责医院各项医疗设备资质的报批、评估、年审、环境评估及医疗设备报废申报等工作； 
13、及时完成上级交办的其他工作。 
任职资格： 
1、医疗卫生事业管理等相关专业，本科以上学历； 
2、相关行业工作年限5年以上，总体工作年限10年以上。 
3、曾于二级医院担任副院长或三级医院医务部主管，或于政府卫生部门担任卫生行政业务处长级别以上经验者优先 
4、具有良好的职业道德和敬业精神，严格遵守医德规范，认真履行岗位职责。具备领导能力、沟通协调能力。具备大局观念及执行力，能处理突发事件能力，个人魅力（亲和力）及学习能力。