性质:全职
年龄:30岁至不限
岗位职责:
1、全面负责护理部日常管理工作,统筹协调护理团队工作安排,确保医院护理服务高效、规范运行;
2、制定并完善护理工作流程与制度,监督护理质量,推动护理服务标准化建设;
3、组织护理人员培训与考核,提升护理团队专业能力与服务水平;
4、协助医院管理层推进护理相关业务发展,参与制定护理工作计划并组织实施;
5、协调处理护理工作中出现的问题,保障患者安全与护理服务质量。
任职要求:
1、护理专业背景,具备丰富的临床护理及管理经验;
2、熟悉医院护理工作流程及质量控制标准,掌握护理管理相关知识;
3、具备良好的组织协调能力与沟通能力,能够有效领导团队;
4、责任心强,工作细致严谨,具备较强的服务意识与应急处理能力;
5、JCI认证医院工作经历优先。