岗位:全职
年龄:不限
1人员管理
1.1负责福州病理实验室人员的招聘、岗位安排、培训;
1.2负责福州病理实验室人员的转正、季度和年度考核;
1.3选拔人才作为本地实验室的技术和管理骨干,作好梯队建设;
1.4配合公司文化,合理引导,建立积极、和谐、公正的员工关系。
2质量管理
2.1 监督福州病理实验室室内质控和室间质评的开展;
2.2 负责福州病理实验室新项目开展和新技术的引进;
2.3 负责福州病理实验室流程的优化;
2.4 配合QA落实文件制定、修订等工作;
2.5 在检验质量的前提下,尽量节约开支,控制成本;
2.6 配合QA完成本地实验室的验收及认证。
3学术交流
3.1负责与当地临检中心、权威医院的技术交流;
3.2配合市场部完成大型会议的学术推广。