岗位:全职
年龄:不限
1. 在分管院长的领导下,负责药剂科的行政、业务、教学、科研工作;协助做好医院药事管理委员会的日常工作;
2. 主持本科室各种会议,组织制定本科室计划及有效管理科室人力、物力和财力等方面的事项;
3. 组织贯彻执行《中华人民共和国药品管理法》及其他药政法规和医院管理规章制度,负责制定和组织实施本科业务建设规划和工作计划,经常检查督促,按期总结汇报;
4. 负责审定药品预算、采购计划及新药引进品种,经院领导批准后组织实施;
5. 组织、日常药品供应,经常深入临床,了解用药需要;组织、领导药品调配、制剂和药品检验工作,指导复杂的药剂调配和制剂,解决复杂、疑难技术问题;
6. 负责督促本科人员履行职责,认真执行各项规章制度和技术操作规程,定期组织检查“毒、麻、精”和贵重药品的使用、管理工作,用药安全,严防差错事故;
7. 在行政、业务对外工作中全权代表科室,做好科内、科间各种关系的协调;
8. 负责本科医德医风建设并组织全科人员的业务训练和技术考核,提出升、降、调、奖、惩的意见;
9. 定期组织全科进行业务学习、继续教育和人才培养工作,并在日常工作和教学中起模范作用;妥善安排进修、实习人员的培训工作,组织并担任教学工作;
10. 参加医院规定的相关会议,负责传达、贯彻会议精神,并督促落实;
11. 完成领导临时交办的其他工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,药学等相关专业;中级及以上职称;
2. 10年以上药剂科工作经验,3年以上科室管理工作经验;
3. 具有良好的职业道德素质,良好的团队合作精神;
4. 较强的组织管理能力、决断能力,良好的沟通、协调能力和人际关系。