岗位：全职
年龄：不限
1、根据公司年度规划目标，制定区域连锁门店的市场战略，负责区域美容连锁市场团队管理和市场营销工作
2、根据市场需求及现有团队人员状况选择业务互补和专业协调的人员，组建专业团队，并结合公司目标设定人员发展目标，促进员工和公司协调发展
3、负责团队能力提升，提高销售人员的专业职业技能、业务能力、门店项目管理能力、大客户升单和开发能力
4、定期分析市场，制定每月活动规则，根据市场情况对目标进行分解，建立良好的销售管控和目标达成系统，通过有效激励设置使各销售人员相互协同，强化销售目的从而达成销售目标
5、负责公司品项的生命周期管理和全年业绩目标的达标管理
任职要求：
1、大专及以上学历，具有5年以上美容连锁机构区域管理经验
2、熟悉美容行业的经营与运作模式，具备良好的销售管理能力
3、具有敏锐的市场意识，分析解决问题能力强，富有激情与进取精神
4、具有出色的沟通协调处理能力和培训带教能力
