岗位：全职
年龄：不限
1. 负责全院护理人员的业务和行政管理工作；
2. 制定相关护理规程和制度，并监督实施，定期检查、分析、总结；
3. 加强对护士长的领导和培养，不断提高护士长的业务水平和管理能力；
4. 协调与处理护理与医疗、医技、后勤等部门的关系，做好各级护理人员的奖惩、晋升等工作；
5. 组织各级护士会议，贯彻实施各项管理措施，护理质量安全；
6. 指导并定期评价病室护工工作情况，落实护工的管理，定期进行护工培训工作，不断提高护理质量和护工自身素质。
7. 院感工作的质量控制与实施管理。
8. 其他相关工作。
任职要求：
1.大学本科及以上学历，护理专业，具有副主任护师及以上职称；
2.有较为丰富的护理专业理论知识和较高的业务技术水平；
3.具有5年以上相关工作经验，二甲及以上医院5年以上相关岗位管理工作经验；
4.具备高尚的医德医风和良好的职业素养，具备良好的人际沟通、组织协调能力和团队管理能力；
