岗位：全职
年龄：不限
一、工作职责：
1、在科主任的领导下，及护师的指导下工作。
2、认真执行各项规章制度、岗位职责和护理技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行查对制度及交接班制度、消毒隔离制度，防止差错事故发生。
3、做好患者的基础护理和心理护理工作。
4、认真做好危重患者的病情观察和抢救工作，落实各种抢救物品。
二、工作内容
1、协助医师进行各种治疗，采集各种检验标本。
2、经常巡视病人，密切观察并记录患者的病情变化，如发现异常情况及时报告并处理。
3、参加护理教学和科研工作，工作中应不断总结经验，撰写论文，以提高护理水平。
4、指导护生、助理护士、配膳员工作。
5、定期组织患者学习、宣传卫生知识和住院规则。经常征求患者意见，做好说服解释工作并采取改进措施，为病人做好健康教育。
6、办理入院、出院、转科、转院手续，做好有关文件的登记工作。
7、认真做好病室物资、器材的使用、保管、保养，并注意坚持勤俭节约的原则。
三、聘用和待遇
（一）一经聘用，医院与聘用者签订劳动合同，购买社会保险及住房公积金。
（二）薪酬待遇按医院的规定办理。
（三）按照国家的规定享受年假。
