岗位:全职
年龄:不限
岗位职责:
1、协助总经理处理日常管理事务,确保高效运转;
2、参与医院战略规划会议,协助制定实施计划;
3、协调各部门工作,促进内部沟通与合作;
4、组织安排总经理的会议、行程及相关活动;
5、负责重要文件及报告的起草与整理,保障信息传达准确。
任职要求:
1、管理类或医疗相关专业优先;
2、具备出色的组织协调能力与沟通技巧,能够处理多任务;
3、具有强烈责任心,能够在压力下保持高效工作;
4、熟悉医疗行业运作,有医院管理或相关工作经验者优先;
5、熟练使用办公软件,具备良好的英文读写能力。