岗位:全职
年龄:不限
一、工作内容:
1、在护理部主任和科主任的领导下,负责制定并组织实施本科室的护理工作计划。
2、主持科室护士会议,传达医院政策精神,并督促检查护理人员的执行情况。
3、负责科室护理人员的排班、考勤、绩效考核及工作调配。
4、管理科室的药品、器械、设备、被服等物资,做到合理申请、领用、保管和定期检查,确保完好率。
5、负责科室护理信息的整理、上报和相关文件的保管。
6、负责科室护士的业务培训、技能考核和职业道德教育,组织护理业务学习和技术练兵。
7、做好护士的思想工作,关心护士生活,增强团队凝聚力和工作积极性。
8、负责指导、带教实习护士和进修护士,制定带教计划并检查其落实情况。
9、合理分配工作任务,根据护士的能力和特点,做到人尽其才。
二、任职要求:
1、护理专业本科及以上学历,具备主管护师及以上专业技术职称,护士长3年以上工作经验
2、与科主任、医生、其他科室及职能部门保持有效沟通与协作,确保医疗护理工作的顺利开展。
3、正确处理护患、医护关系,经常听取医生和患者的意见,及时改进护理工作。
4、接待患者及家属的咨询和投诉,积极解决问题,维护良好的医院和科室形象。