杭州人民口腔医院集团 VIP
萧山区·城厢街道5年以上本科
五险绩效奖金住房公积金
置顶
一、岗位职责: 1、负责病案病历管理、医保管理、医务管理、医疗政务关系,协同管理药剂科、检验科、放射科三大医疗健康科室,有一定的统筹管理能力; 2、负责医疗程序、流程在临床的组织实施和考核,并不断提出完善意见; 3、监督检查医务人员的技术操作规范,严防发生差错、事故; 4、组织实施医院的医疗、护理、预防、教学管理工作。落实医院各项制度,保障医疗服务的正常开展; 5、负责医院各项医疗、护理操作规程、医疗质量管控要求得到认真执行; 6、严格监督医院的医疗、服务质量,及时处理患者所反映的问题或投诉; 7、负责组织医生、医助参加业务培训,及时补充新知识、新技术,提高治疗水平; 8、负责定期组织会诊及病案讨论,检查医生的日常病历书写; 9、负责完成各种质量监控表格的填写统计上报数据,并据此参与对所属医务人员的评审; 10、负责团队人员的协调和管理,完成上级领导安排的其他工作。 二、任职要求:? 1、医疗等相关专业本科及以上学历,5年以上口腔医院管理经验/二甲医院管理经验;? 2、有丰富的口腔临床经验优先;? 3、具有良好的沟通能力和服务意识,领导能力强。
杭州萧山舒仕典口腔门诊部 VIP
萧山区·北干街道8年以上本科
五险住房公积金包住绩效奖金定期体检
4-13
任职要求: 1、全科基本功扎实,技术稳定,业绩能力好。 2、有一二线城市口腔诊所执业经验者优先。 3、硕士研究生学历以上优先,本科要求是大学本科。 4、年龄要求30岁以上。 5、有种植牙经验或美学修复特长者优先。
杭州长宏口腔诊所
滨江区·长河街道5年以上大专
五险住房公积金绩效奖金定期体检带薪年假
4-13
有**口腔门诊管理经验,有市场拓展营销能力,熟悉口腔医保业务,薪资待遇好,可股份加入,兼职的也可以,欢迎志同道合的伙伴加盟一起合作
杭州浙杭口腔门诊部 VIP
西湖区3年以上大专
五险带薪年假绩效奖金住房补贴
4-13
一、工作内容:对牙齿种植、牙齿美容修复、牙齿正畸、牙周病等口腔专业方面有着丰富的临床经验,执业医师,主治医师优先。 1,接待日常门诊工作,认真检查患者病情,细心诊断,合理用药,杜绝误诊; 2、根据安排做好防病宣传,普及牙病知识; 任职资格: 1、大专以上学历,口腔医学专业; 2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力; 3、熟悉计算机基础知识,打字熟练; 4、具有良好的职业道德和团队协作精神。 5、成功种植2000颗以上。 6、年龄27-45岁,口腔医学专业,具有口腔医生资格证书及执业证书,主治以上优先; 7、种植专家或者有3年以上种植经验,能熟练开展各类种植手术,熟悉各大主流种植系统 三、工作时间:8.30-17.30做六休一,按排班,单休或调休

门诊主任

15K~25K
国华中健(杭州临安)口腔门诊部 VIP
临安区·锦城街道1年以上大专
4-13
具体面谈 1、具有临床医学等相关专业,大专及以上学历,并获得口腔执业医师证; 2、具有一定的临床工作经验; 3、熟练运用相关牙科治疗设备; 4、良好的沟通能力,耐心解答病人的问题并积极提出宝贵建议; 5、具有高度的责任感和严谨认真的工作态度; 6、具有丰富的牙科方面的专业知识储备,并且重视自我能力的拓展和提升。
萧山瓜沥口腔诊所
钱塘新区5年以上不限
五险包吃包住带薪年假
4-13
诚邀口腔精英合作共赢,未满5年执业25%提成,一万5保底,5年以上执业医生30%提成,2万保底,主治30%提成2万2保底。十万后流水另加5个点提成(35%),要求技术过硬,全科医生,近期能到岗,交社保。非诚勿扰!

口腔医生(接收应届生)(接收在校生)

20K~30K
杭州明冠健康管理有限公司 VIP
临平区·东湖街道不限不限
五险包吃绩效奖金生日福利交通补贴
4-13
一、助理医师职称起,2年以上工作经验,有长期稳定工作心态及创业愿望 二、本诊所准备开设第二家第三家第四家…………,资金到位只缺人才,口碑及发展势头****,提供良好生活条件,优厚福利待遇及创业平台,欢迎您的加入!由于工作比较忙,加微信,慢慢聊。
兰溪许红新口腔诊所 VIP
桐庐县10年以上大专
8小时工作制绩效奖金包吃包住
4-13
一、工作内容: 因口腔诊所业务需要,需另开一家口腔门诊,现聘请合作伙伴主治医师1人或有医疗管理经验投资合伙人1人,自购商铺三百平方地址位于杭州地区,有意者电话详谈,(同微信号) 二、任职要求:做事认真负责,责任心强 三、福利待遇:合作 四、工作时间:

门诊运营

8K~15K
杭州杭嘉医疗咨询有限公司滨江杭嘉口腔诊所 VIP
滨江区·浦沿街道5年以上大专
五险住房公积金8小时工作制节日福利
4-12
专职门诊运营,负责门诊的运营管理。工资实行底薪加提成样子。 要求 1、有独立运营整个口腔门诊成功经验者。 2、做事雷厉风行,说到做到,不放空炮者。 杭州滨江冯国成口腔诊所始创于2008年,杭州市医保定点单位。追求“客户第*,质量第*”的经营理念,老板是有33年临床经验的资深牙医(其中公立口腔医院工作20年),重视技术,注重修为,在本地建立了良好的口碑、和稳定的患者群。 诊所拥有先进诊疗设备进口口腔CBCT、数码牙片机、进口种植机、森田根测、登士柏根管马达等。因业务发展需要招聘口腔执业医师,具体要求: 3.工作时间:早8:30-17:30每周休息一天,法定假日放假。 4、老店成立于2008年4月,走中**路线,市医保定点单位。地处美丽杭州浦沿,地铁4号线直达。骑自行车到西湖景区只要12分钟,驾车只要6分钟。不缺**客户,主营中**客户。对医生的基本功要求高(有根管治疗,牙周治疗,备牙专业培训者优先考虑),现提供机扩,数码根尖片,3合1CT,正畸病例500例以上。适合长期合作,希望有能力的医生共同发展。非诚勿扰。电话2,手机请发短信冯先生 总经理 30--55岁,男女不限,工作8年以上,或担任领导职务5年以上,有同行业成功案例
杭州森友口腔连锁
萧山区·闻堰街道3年以上本科
五险绩效奖金
4-12
1、完成医院经营、管理等各项工作目标。 2、主持医院工作,制定医院各项工作计划,并按期进行检查、总结。 3、科学管理医院,不断提高管理水平和医疗质量,降低医疗成本,提高工作效率和效益。 4、引进人才和医疗新技术,对医院的人才梯队进行规划建设。 5、根据医院工作的需要,做好医院工作人员的任免,奖惩等工作。 任职资格: 1、年龄性别不限,本科以上学历,副高及以上职称,熟悉各种医疗法律法规。 2、至少三年以上医院管理工作经验。 3、具有的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力。 4、具备良好的组织能力、协调能力和有效的执行能力。
杭州萧山牙科医院 VIP
萧山区·北干街道3年以上本科
五险住房公积金带薪年假餐补节日福利
4-12
岗位内容: 1. 负责医院总体管理、投资决策和人员管理,并实现医院的可持续发展。 2. 监督医院的运营和管理,医院的业务符合法律法规和医疗标准。 3. 提供高质量、安全医疗服务,并建立良好的医患关系。 4. 与各方利益相关者沟通协调,医院的目标达成,包括管理、营收、利润等。 任职要求: 1. 具备医学或相关领域的本科或以上学历。 2. 具备三年及以上医疗机构管理经验或同等管理经验。 3. 具备优秀的沟通协调、理财和人员管理技能,并能够有效推进项目和计划。 4. 具有医疗行业和市场的认识和了解,熟悉医疗质量管理和风险控制。
杭州同辉健康管理有限公司孙权路口腔诊所
富阳区不限不限
包吃包住
4-12
招聘主治医,做店长负责人,包吃住,单双休可任选。底薪二万至三万可面谈,提成可优于市场价。给予技术股份分红。也可以合作共赢。工作时间:早八点至晚五点,午饭时间一个小时。尊重国家法定节假日,带薪休假。 另外:招聘执业医师若干,须带证上岗,技术与工作经历不限,男女不限,年龄不限。 杭州同辉健康管理有限公司,欢迎有志之士加入! 报销面试路费
杭州科瓦口腔门诊部 VIP
上城区·九堡街道5年以上本科
五险节日福利
4-12
岗位职责: 1、独立开展各类口腔种植手术/正畸治疗,并精通各大主流种植系统及正畸系统; 2、向顾客提供优质的齿科诊疗服务,实现医疗质量和服务水准; 3、向顾客提供诊疗后服务,站在顾客立场提供适合的解决方案; 4、认真完成病历书写,参与病历讨论、技术研究及学习活动; 5、保持更新专业知识水平,提升医疗技术和服务品质。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备口腔执业证且可变更,主治以上职称优先,硕士、博士学历者优先; 2、5年以上种植经验,种植/正畸病历200例以上且有部分难度高案例; 3、口腔专业技术娴熟、规范; 4、具备良好的医德和医疗服务意识、团队意识、医患沟通能力强; 5、熟悉行业产品及技术,能够合理有效的为患者解答及推荐相关治疗项目; 工作地点:杭州来福士广场、万象城、滨江宝龙城、西溪龙湖天街
杭州科瓦口腔门诊部 VIP
滨江区·浦沿街道3年以上大专
五险节日福利
4-12
岗位职责: 1.负责编制门店年度工作计划,带领门店完成经营目标,完成门店整体经营计划; 2.负责落实和监督门店日常运营、市场策划,信息管理以及后勤保障等各项工作,门店正常运营; 3.负责推行及维护公司的各项规章制度,贯彻落实企业文化精神; 4.负责检查、督促和协调各部门的工作进展,做好门店内医护人员、跨部门的相互沟通与协调工作; 5.负责门店危机管理及与医疗相关的政府机构沟通工作; 6.负责建立、健全门店的服务管理体系,提高服务工作质量; 7.有效合理控制门店运营成本,门店利益; 8.负责跟进门店营业目标计划完成情况,总结问题及困难,提出解决方案建议; 9.领导交办的其他工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历;3年以上经营管理工作经验,医疗或者酒店管理岗位经验优先; 2. 熟悉连锁门店管理基本知识,有口腔门诊管理经验者优先考虑; 3. 熟悉人力资源、法务、财务、信息管理以及环境管理等相关知识; 4. 熟悉市场开发流程及销售关键环节; 5. 具备高度的服务意识、团队意识以及责任心; 6.具备良好的计划与执行能力、组织能力、团队领导及协作能力、问题解决能力; 7.具备良好的决策能力、的沟通协调能力、很强的语言表达能力、很强的危机处理能力。 工作时间:8小时工作制,每周轮休1天 薪资结构:固定月薪+月度奖金+年度目标达成奖 福利待遇: *合同及保险:入职即签订正式劳动合同,五险一金 *带薪休假:按照国家规定享有各项法定假期,包括带薪年假、带薪婚产假等 *其他福利:年度调薪,丰富的员工活动,牙齿保健福利等 *培训与发展:规范的培训带教体系,完备的职业晋升通道
杭州科瓦口腔门诊部 VIP
上城区·九堡街道10年以上本科
五险节日福利
4-12
职位描述 1、负责医院综合经营管理,对医院业绩目标负责; 2、负责医院人员管理及工作事项的审批; 3、负责完善接诊流程,提高服务质量及客户满意度;协调安排临时增加的患者,提高医院接诊能力,保障患者及时就诊; 4、负责处理患者设诉及相关安排,参与投诉事件的调查,落实奖惩; 5、对医院内运营情况进行复盘分析并提出改善措施及监督执行; 6、负责和集团运营各部门沟通协调、工作对接,实现各项工作在医院的正常落地; 7、负责医院活动的组织发起,配合医院周边社区、企业商户等客户资源的开发; 8、负责处理对政府部门的公共关系及日常沟通、迎检等工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,企业管理、市场营销、医疗类相关专业,有口腔科医技护医疗专业背景优先考虑; 2、10年以上连锁口腔医院运营管理工作经验,3年以上运营院长管理工作经验; 3、掌握口腔医院运营管理知识,并能娴熟运营落地,有口腔医院运营成功案例优先考虑; 4、较高的领导、分析、判断能力,较强的组织、协调和执行能力,处事公正、严明。

医疗院长

10K~20K
杭州杭悦口腔门诊部 VIP
西湖区·古荡街道10年以上本科
五险带薪年假定期体检8小时工作制节日福利
4-11
1、本科及以上学历,口腔医学相关专业,男性优先,杭州户籍优先; 2、40岁以内,具有10年以上口腔门诊或医院管理工作经历者优先,杭州的工作经历优先; 3、责任心强,抗压能力强,具备一定的领导能力,有团队管理经验; 4,具备较强的市场分析,营销,推广能力; 5、具备良好的人际沟通、协调能力、团队协作能力及分析、在工作中善于发现问题并解决问题; 6、为人友善、稳重,性格开朗; 7、薪资待遇40-70万/年;

医疗院长

10K~20K
杭州杭悦口腔门诊部 VIP
西湖区·古荡街道1年以上大专
五险带薪年假定期体检8小时工作制节日福利
4-11
一薪资面议 1、具有相关管理工作经验; 2、精通政策和法律法规,拥有较强的医院业务管理经验; 3、具有较强的计划决策、较强的执行力、组织指挥和协调把控能力,具有良好的团队领导能力和人格魅力; 4、具有良好的沟通技巧,具有强烈的事业心和责任感。
杭州艾维医疗投资管理有限公司 VIP
钱塘新区·下沙街道7年以上本科
五险住房公积金带薪年假绩效奖金餐补
4-11
1、根据公司年度经营管理计划,参与组织编制门诊整体工作计划,并负责落实和监督: 2、协助门诊经理完成日常门诊运营管理工作: 3、协调门诊员工之间的工作关系,促进门诊工作效率的提高; 4、负责监督执行公司制定的各项医疗服务规范、医疗信息管理规范、医疗操作技术规范; 5、监督门诊/事业部执行规范化的诊疗流程,努力提高医疗质量,提髙服务满意度,缩短医 疗流程循环周期,减少病间,降低服务成本,提升医院的经济效益等,并给予量化;

技术院长

30K~50K
杭州锦臣医疗管理有限公司临安锦城口腔门诊部 VIP
临安区·锦城街道6年以上本科
五险带薪年假节日福利定期体检绩效奖金
4-11
包住 餐补 底薪+提成 法定节假日 单休 具体详谈 1、具有口腔执业医生资格证及执业证; 2、诊疗经验丰富,能熟练开展各类种植手术,正畸;管理全院医护人员工作; 3、口腔治疗技术规范、耐心细致; 4、良好的职业操守,高度的责任感,善于学习,具有良好的沟通协助能力和团队合作精神。 企业简介; 临安锦臣口腔是市卫建委等相关单位批准,由知名企业家宋国翠女士创办,十台牙椅。有1500多平方共三层楼,配套有专家休息室等一系列员工福利区,是一家集美学修复、口腔正畸、牙齿护理、牙齿种植、牙齿美白、儿童齿科、老年齿科为一体的综合性口腔门诊。秉承预防大于治疗的服务理念,打造专业的医师团队 企业文化; 服务理念:以患者满意为导向,以交付为中心。 企业制度:医师首诊责任制,主管责任制。 核心价值观:仁爱,仁心,仁术,仁德。
杭州哈哈贝科医疗管理有限公司临安贝科口腔门诊部
临安区·锦城街道1年以上中专
五险包住绩效奖金年终分红住房公积金
4-11
一、工作内容:口腔门诊的日常管理和客户咨询 二、任职要求:需要有丰富的口腔门诊管理经验,和相应的口腔知识 三、福利待遇:底薪+绩效+提成+包住+餐补+五险一金+月休四天 四、工作时间:8:00-5:30

12345600

浙江各地院长/主任/经理招聘

杭州院长/主任/经理招聘最新投递

杭州院长/主任/经理招聘工资

招聘要求分析

学历要求分析

不限学历 20% 大专 35% 本科 45%
杭州院长/主任/经理招聘需要什么学历?学历不限占20%,大专占35%,本科占45%

经验要求分析

不限经验 10% 1-3年 35% 4-6年 30% 6年以上 25%
杭州院长/主任/经理招聘需要什么经验?经验不限占10%,1-3年占35%,4-6年占30%,6年以上占25%

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    • 杭州佳杰齿科有限公司
    •  1995年 101-500人 民营
    • 杭州明嘉口腔门诊部
    •  2000年 1-20人 民营
    • 建德梅城陈伟明口腔诊所
    •  2005年 1-20人 民营
    • 杭州萧山蒋杰口腔诊所
    •  1998年 21-50人 民营
    • 温州雅美义齿科技有限公司
    •  2004年 21-50人 民营

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