武汉肛肠外科招聘
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武昌区10年以上博士
五险住房公积金弹性工作制
8-17
招聘人数：1
职称要求：正高 （教学职称：博导）条件优秀可放宽至副高
年龄要求：50周岁内
学历专业要求：初始学历要求大学本科，博士研究生（西医）
有guo家级课题
可以带团队，具体人数面议，具体薪资面议
武汉爱康国宾同学广场门诊部 VIP
东湖新技术开发区5年以上大专
五险住房公积金绩效奖金定期体检带薪年假
8-17
【岗位职责】
1. 认真执行各项规章制度和操作常规；
2. 按照外科体检项目的要求，询问病史，并按体检顺序进行检查，体检项目无遗漏；
3. 对体检中发现的阳性体征在体检表相应栏目中要简明扼要地予以描述，防止简单下结论；
4. 认真填写体检表，记录要完整，字迹要清楚，书写要规范，做到无漏填、无错项；
5. 负责外科检查的体检小结，做出外科检查结论及建议，并在体检医师签字处签署全名；
6. 体检过程中对受检客人提出的问题，要做好咨询解答工作；
7. 执行保护性医疗制度，尊重受检客人的隐私权；
8. 体检中遇到特殊情况时，要及时与相关科室或终检医师会诊，共同做出结论；
9. 负责外科体检日常用品的请领并做好使用消耗记录；爱护本科的设备和物品；
10. 做好医疗废弃物的处理；保持室内的整洁和卫生；
11. 配合有关人员做好对本科室体检投诉的解释和说明。
【任职资格】
1、医学相关专业专科以上学历；
2、证件齐全，执业范围为外科，执业证可以变更；
3、具有良好的沟通协作能力及服务意识。
【福利待遇】
1、综合薪资4-8K,
2、上班时间： 7:30-12:00，周休1天，国家法定节假日正常放假；
3、五险一金，年度体检，家属福利体检，节假日福利，生日福利等；
4、工作环境舒适优美，配备茶水间、冰箱、微波炉；
5、带薪年假：根据国家公休假规定每年享有5-15天带薪年假；
6、带薪病假：转正后每年享有3天带薪病假；
7、双地铁交通便利。（2号线，4号线）
武汉爱康国宾同学广场门诊部 VIP
武昌区·水果湖街道3年以上中专
五险住房公积金绩效奖金定期体检带薪年假
8-17
有意向的老师请投递简历，或于工作时间直接电话或微信联系。（微信即手机号码）（周一至周五8:30-17:30）
【岗位职责】
1、通过体格检查方法，检查女性外科系统（皮肤、甲状腺、骨关节、肛肠、乳腺）等重要脏器基本情况，发现常见外科疾病的重要征兆，或初步排除外科常见疾病。
2、认真输入体检信息，做到正确、完整、无遗漏、无错项；
3、对体检中发现的阳性体征在相应的栏目中予以描述，防止简单下结论；
4、体检过程中对客人提出的问题，耐心做好咨询解答工作。
【岗位要求】
1、临床医学相关专业；
2、具备二级以上医院外科科3年以上工作经验，执业证件可变更注册，
3、具有良好的沟通能力和服务意识，具有团队协作精神，有责任心和亲和力。
【工作时间】每周六天，7：30-12：00；休息一天。
【福利待遇】基本薪资+餐费补贴+五险一金+带薪年假5-15天+每年免费全身体检等
武汉佳瑞医院 VIP
蔡甸区·奓山街道10年以上大专
五险包吃包住年底双薪绩效奖金
8-17
1、有执业医师证，三年以上工作经验；
2、能开展PPH微创术优先；
3、能服从管理，接诊能力与沟通能力强。
湖北省属三甲医院 VIP
武昌区10年以上博士
五险住房公积金
8-14
岗位职责
（一）医疗质量管控
主持各类肛肠科疑难重症（如重度痔、复杂性肛瘘、肛周脓肿、直肠脱垂、结直肠肿瘤、炎症性肠病等）的诊疗工作，制定规范诊疗方案。
建立医疗质量监控机制，重点督查腹腔镜结直肠手术、肛瘘根治术、痔上黏膜环切术等复杂手术流程规范，以及病历质量、围手术期管理、术后康复指导等核心指标，持续提升诊疗安全性与有效性。
（二）科室运营管理
制定科室中长期发展规划，明确亚专科（如结直肠肿瘤外科、盆底功能障碍性疾病、肛门良性疾病等）建设方向，推动微创技术、内镜诊疗技术等诊疗技术创新。
统筹科室人力资源、专科诊疗设备（如腹腔镜系统、肛肠镜、盆底功能检测仪等）及经费使用，优化医护团队结构，合理控制医疗成本。
组织开展专业培训与学术交流活动，提升团队在复杂肛肠手术操作、内镜诊疗、盆底康复治疗等方面的能力，营造积极工作氛围。
（三）教学科研推进
牵头承担院校教学任务，指导规培医师、进修医师及研究生的临床实践与技能培训。
主导肛肠科领域科研项目申报，推动肛肠疾病病因研究、微创治疗技术研发等临床研究与转化医学发展，发表高水平学术论文。
（四）风险与品牌建设
落实医疗安全管理制度，完善术后出血、感染、肛门失禁等并发症处理预案，妥善处理医疗纠纷与不良事件。
参与国内外肛肠外科学术交流，推广科室特色诊疗技术，开展肛肠疾病预防、健康宣教等科普与公益活动。
三、任职要求
（一）资质条件
医学博士学位，主任医师职称，博士生导师优先。
具备肛肠科临床工作经验，有三甲医院科室管理经验者优先。
（二）专业能力
精通各类肛肠科疾病诊疗核心技术，熟练掌握腹腔镜结直肠手术、复杂肛瘘修复术、肛肠内镜诊疗等关键技术，精准解读影像与病理检查结果。
熟悉肛肠外科学科前沿动态，具备主持重大科研项目及产出高水平学术成果的能力。
（三）综合素养
具备较强团队领导力、决策能力及沟通协调能力，能统筹医疗、教学、科研全面工作。
医德高尚，责任心强，身心健康，符合岗位履职要求。
武汉方泰医院 VIP
洪山区5年以上本科
五险包吃包住带薪年假生日福利
8-3
【工作职责】
普外科、泌尿科、肝胆外科临床医师。
任职资格：
1、全日制本科及以上学历，临床医学先关专业，执业医师及以上职称，可变更注册；
2、完成规范化培训者优先，具有二级及以上医院工作经验者；
3、掌握本专业的基本理论知识和操作技能，能独立参加科室值班。适应倒班，有管床经验，熟悉DGR政策；
4、包吃包住，主治医师职称者可申请单间宿舍，试用期缴纳五险，带薪病假，年休假，季度奖金，年终奖金，院龄工资，员工各项福利及团建活动等等。
武汉北斗星儿童医院
武昌区·积玉桥街道5年以上硕士
五险住房公积金带薪年假
7-22
岗位职责：
1. 肛肠科日常门诊接待、急诊等医疗工作；
2. 认真检查患者病情，细心诊断，正确处方；
3. 处方病历规范书写，合理用药，科学诊断；
任职要求：
1. 硕士及以上学历；
2. 拥有5年以上临床工作经验，临床普外科专业、中医外科专业、中医肛肠科专业，具有主治医师以上资格，可变更注册；
3. 拥有较强的的医患沟通能力，能将医院好的治疗方案积极有效的推荐给患者接受；
4. 具备肛肠外科手术特长，有5年以上手术室治疗经验，对常规及疑难肛肠病症有独到的治疗方案及见解。
武汉东方医院
武昌区·白沙洲街道不限不限
包吃带薪年假绩效奖金
7-22
1、专注肛肠外科治疗不少于10年，中级职称以上，可变更注册；
2、薪酬可面谈。
泰康同济（武汉）医院
汉阳区10年以上硕士
6-25
工作内容：
负责肛肠疾病诊疗工作，擅长肛肠相关疾病诊疗及各类手术。
任职资格：
副高及以上职称，执业资质齐全，10年及以上同专业岗位工作经验。
武汉虎泉医院
洪山区·卓刀泉街道3年以上本科
包吃五险绩效奖金定期体检
5-26
1. 诊断和治疗肛肠疾病：肛肠外科医生负责诊断和治疗各种肛肠疾病，如痔疮、肛裂、肛门瘙痒、直肠息肉、结肠息肉、结肠癌等。
2. 手术治疗：肛肠外科医生如果对病情进行了评估，并决定需要手术治疗，就需要进行手术。肛肠外科医生在执行手术任务时应操作精准，医术精湛和高效，提高治疗效果和患者的手术感受。
3. 术后照顾：手术后，肛肠外科医生需要对患者进行跟进和术后照顾，确保患者术后恢复顺利。这包括疾病诊断改善，药物的指导和药物治疗的遵从性。
4. 与其他医务人员进行协作：肛肠外科医生通常必须与其他医疗机构的医生、助手、护士和其他医务人员共同合作，确保患者接受高效的诊断和治疗。
协和江南医院
江夏区10年以上本科
五险住房公积金定期体检节日福利带薪年假
3-14
技术骨干的应聘条件：
1、临床医学专业教育背景，硕士中级及以上职称。有三级医院工作经验者优先，有博士学位者优先。
2、具有良好的品德、较强的团队合作能力。
3、年龄原则上不超过45周岁。
4、具有较强的临床及科研能力，主持过省部级以上项目者优先。
武汉市第八医院
江岸区不限博士
五险住房公积金定期体检绩效奖金
3-6
1.均应取得医师资格证和执业医师证;
2.2020年以后毕业的本科及以上学历者，应在2025年（含当年）以前完成住院医师规范化培训;
3.中级及以上职称，条件特别优秀者，学历可适当放宽至本科及以上学历。
武汉市第三医院（武汉大学附属同仁医院） VIP
武昌区本科
已结束
武汉市汉口医院（武汉市康复医院） VIP
江岸区本科
已结束
武汉市武昌医院（武汉科技大学附属武昌医院） VIP
武昌区本科
已结束
武汉市第八医院（湖北中医药大学胃肠肛门病医院、武汉市肛肠医院） VIP
江岸区本科
已结束
武汉航天城医院（武汉同济航天城医院、武汉航天城同济医院） VIP
新洲区·双柳街道大专
合同制编外
已结束
武汉同济航天城医院
新洲区5年以上博士
1-23
一、招聘岗位
用人科室：肛肠科
招聘岗位：科主任
招聘人数：1
（一）基本条件
应聘者必须具备以下基本条件：
1、遵守宪法和法律;
2、拥护中国共产党领导、拥护党****的各项方针政策路线、具有正确的政治方向和立场;
3、热爱卫生事业、医德医风良好、德才兼备、以德为先;
4、具有相应岗位要求的、有效的专业技术资质和执业证书;
5、具有正常履职、能胜任应聘岗位的身体条件;
6、如有违纪违法未解除人员和涉嫌违法违纪正在接受调查人员不予录取；
7、政治顾大局、医德高尚、行风端正。
（二）岗位条件
具有博士学历学位和副高级职称，年龄原则上不超过 48 周岁，具有正高级职称人员年龄可放宽至 56 周岁。且在大型三甲医院连续工作 5 年以上，少量科室可适当放宽至中级职称，须符合相应岗位专业需求，取得相应岗位资格证。
（1）近 5 年内在三级医院从事相关专业临床工作 10 年以上；
（2）有担任临床科室主任或在三甲医院担任学科骨干经历者优先；
（3）在本学科领域有较好发展潜力和知名度、影响力，具有开展新技术、新项目的能力；
（4）临床及科研能力强，能够把握本学科发展前沿，主持过市级重点以上项目或取得市级以上科研成果者优先。
三、薪酬待遇
1. 参照国家事业单位法定的各项工资福利待遇，科主任、学科骨干经考评后符合武汉市相应规定的可推荐入编考试；
2. 学科主任将从科主任中遴选产生，获聘的科主任将quan面参与科室的组建，例如科室发展规划、人员招聘、专业技术团队组建、专科医疗设备配置等；
3. 医院鼓励和协助申报国家、省市医院的各类基金和人才项目；4. 具体引进待遇可按照「一人一议」原则进行面谈。
四、应聘者材料
（1）应聘人员登记表（从大学开始至今学习工作经历），负责的课题，发表论文清单并标注影响因子；
（2）代表性论著的全文；
（3）学历学位证书及任现职工作证明；
（4）应聘者二代身份证、资格证书（扫描件或复印件），近三个月内免冠照片一张，应聘临床科主任需提供三篇学术论文代表作者复印件、获奖证书复印件等能够证明业务能力的各种辅助材料。
武汉东湖新技术开发区佛祖岭街黄龙山社区卫生服务中心 VIP
东湖新技术开发区本科
已结束
武汉市中心医院（武汉市第二医院、武汉市肿瘤研究所、武汉市心血管病医院、华中科技大学同济医学院附属武汉市中心医院） VIP
江岸区本科
已结束
