河南呼吸内科招聘

1、应届毕业生需相关专业全日制本科及以上学历。 2、有执业医师证、有相关经验者优先。 3、中高级以上职称、能力优秀者，工资可面议。 4、具有良好的职业素养和团体协作精神。

一、工作内容：有内科，儿科5年以上的诊疗经验。 二、任职要求：诊断精准，处方正规，拒绝乱用激素。 三、福利待遇：饭补，五险，单间住宿。 四、工作时间：8-15点，15-22点两个班，每周对调一次。

一、工作内容：负责内科门诊接诊、及其他日常工作 二、任职要求：大专以上学历，临床医学，内科专业，主治医师以上职称 三、福利待遇：入职缴纳五险，节假日休息 四、工作时间：8：00至晚18:00”

【工作内容】 - 负责患者的日常诊疗工作，包括问诊、体检、开具处方和治疗方案等。 - 进行详细的病史采集和体格检查，确保诊断的准确性和全面性。 - 制定和执行治疗计划，对病情进行跟踪和评估，及时调整治疗方案。 - 参与疑难病例的会诊和讨论，提供专业的医学意见和建议。 - 开展健康教育活动，向患者普及疾病预防和健康管理知识。 - 定期参加继续教育培训，保持医学知识和技能的更新。 - 与患者及其家属进行沟通，解答他们的疑问，建立良好的医患关系。 - 定期参加科室例会，总结工作情况，提出改进建议。 - 协助上级医生完成其他相关工作任务。 【任职要求】 - 拥有临床医学专业大专及以上学历，具有执业医师资格证书。 - 至少拥有5年以上内科临床工作经验，具备扎实的医学基础知识和临床技能。 - 熟悉常见内科疾病的诊断和治疗方法，具备独立处理复杂病例的能力。 - 具备良好的沟通能力和人际交往能力，能够与患者及同事有效沟通。 - 具备较强的责任心和职业道德，注重医疗质量和患者安全。 - 具备较强的分析和解决问题的能力，能够在压力下高效工作。 - 具备较强的团队合作精神，能够与不同科室的医护人员协同工作。 - 熟悉医疗法规和行业标准，确保诊疗行为符合法律法规要求。 - 热爱医疗事业，愿意不断学习和提升自己的专业水平。

【岗位职责】： （1）认真执行医院各项规章制度和临床操作常规，在科室主任及上级领导的指导下认真做好各项医疗工作； （2）对患者进行检查、诊断、治疗，书写病历、医嘱并执行检查； （3）参与病房查房及巡视工作，及时汇报患者相关病情变化； （4）负责所管病员，并向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化，提出合理意见。 【任职要求】： （1）临床医学等相关专业专科以上学历，执业医师及以上职称； （2）具有二级及以上医院临床工作经验者优先； （3）常规检查熟练;有一定的健康管理知识； （4）具有良好的沟通能力和个人职业形象气质。 【福利待遇】: （1）免费提供职工宿舍； （2）岗前免费带薪培训，（薪酬标准根据评估考核结果设定）； （3）签订合同后，根据个人意愿进行职业生涯规划设计； （4）每年员工旅游； （5）每年健康体检； （6）重要节假日福利； （7）职工及家属院内就医享受职工待遇； （8）以上岗位薪资采用绩效工资，基本工资+绩效工资+岗位津贴+全勤奖+工龄奖。

一、工作内容： 二、任职要求：要求具备执业医师资格，熟悉病房工作流程和病历书写，具有良好的职业道德素质、医患沟通能力。 三、福利待遇： 四、工作时间：

要求： 1、专硕 2、执业医师 3、三级以上医院规培 薪资：保障薪1W+。 2025年12月前规培结束的都可以考虑，签订合同后，前期给予培训补助。

内科助理医师。爱岗敬业，能吃苦耐劳

1、具备良好的沟通、协调、适应、应变能力； 2、在主诊医师指导下，配合医生做好诊疗工作； 3、根据患者的具体情况，协助医生为患者提供专业咨询； 4、具备较强的团队协作意识，良好的服务、营销意识； 5、有相关资格证件； 6、有民营医院医助工作经验者优先考虑；（条件优秀者可适当放宽要求）